Закон работодателя

1961 ответ адвокатов и юристов

Татьяна
Подписчиков 2888
30.01.2024, 07:23
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 114к

✅ Увольнение одиноких матерей в 2024 году: может ли работодатель расторгнуть договор с родителями детей до 16 лет - что сказано в законе?

Законопроект, принятый Госдумой, устанавливает защиту одиноких родителей, запрещая работодателю увольнение родителей детей до 16 лет без их согласия Это право ранее применялось только до 14 лет, однако было решено продлить его на 2 года.
Подробнее
0
4 комментария
Фикачев Игорь Владимирович
Подписчиков 5428
29.12.2023, 15:19
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 494.1к

Трудовой спор или новые законы работодателя

Трудовой спор или новые законы работодателя Ситуация такая. Клиент работала
Подробнее
0
16 комментариев
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3481021
02.11.2022, 09:48

Имеет ли право по закону работодатель отправить весь коллектив отпуск из-за ремонта офиса?

В феврале 2023 года в офисе планируют проводить капитальный ремонт. Поэтому работодатель хочет, чтобы мы все оформили 21 день в счет своего обычного ежегодного отпуска, а еще 7 дней оставили на потом. Имеет ли право работодатель заставить весь коллектив взять отпуск в один месяц?
Подробнее
-4
14 комментариев
Чубуров Эдуард Эдуардович
Подписчиков 3959
08.07.2022, 12:48
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг

10 ситуаций, когда работника нельзя уволить по закону. Работодателям и работникам на заметку

Ко мне всё чаще обращаются люди, которых заставляют уволиться по "собственному", либо же увольняют иными способами. Но по Трудовому кодексу работник – более защищённая сторона правоотношений, нежели работодатель.
Подробнее
-2
15 комментариев
Елена Владимировна
Подписчиков 7051
19.01.2022, 18:11
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2.1М

Работать на удаленке. Кто пойдет на удаленку и сколько за нее будут платить? Что по закону вправе и обязаны делать работодатель и работник

Заболевших коронавирусом в России растет и власти опять обсуждают различные меры. Опять недавно вспомнили про удаленку, премьер-министр Михаил Мишустин выступил с предложением ее вернуть. Переход на удаленку пока не принудительный для работодателей,
Подробнее
-4
2 комментария
Даньшина Елена Николаевна
Подписчиков 947
29.12.2021, 15:27
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 166

Какое наказание ждет работодателя за нарушение закона?

Почти каждый хоть раз сталкивался при приеме на работу с недобросовестным, безответственным работодателем. Многие не хотят идти и разбираться с таким начальником, просто уходят молча, забывая, что есть трудовое право и за его нарушение положено наказание.
Подробнее
-9
19 комментариев
Мавлютова Анастасия Юрьевна
Подписчиков 5546
25.11.2021, 15:18
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 17.8к

Выходные после прививки от коронавируса: есть ли такой закон? Обязан ли работодатель дать 2 выходных после вакцинации от коронавируса?

Обязан ли работодатель отпускать работника на выходные после прививки от COVID-19? В общем случае не обязан, но рекомендуется всем работодателям предоставлять 2 оплачиваемых выходных дня работникам, прошедшим вакцинацию, в целях облегчения побочных явлений от компонентов прививки.
Подробнее
0
2 комментария
Петр Петрович Мумряев
Подписчиков 3258
13.10.2021, 05:27
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 305.5к

Вот и Новосибирской области главный врач толкает работодателей на преднамеренное нарушение закона.

Можно ли отказаться от обязательной вакцинации — отвечает Роспотребнадзор Обязательную
Подробнее
0
2 комментария
Руденко Алла Юрьевна
Подписчиков 182
23.04.2021, 11:18
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 70

Госдума приняла закон о «прямых выплатах» больничных и пособий из ФСС, минуя работодателя

С 2022 года больничные листки будут формироваться только в электронном виде. И только в отдельных случаях они будут оформляться на бумаге. По желанию пациента медицинская организация будет выдавать ему выписку из электронного больничного,
Подробнее
0 комментариев
Парфенов Валерий Николаевич
Подписчиков 98531
23.03.2021, 13:00
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 482.4к

Ситуация: работодатель отказывается принять заявление работника об увольнении.Нужно ли менять закон

На этом сайте достаточно много вопросов: такого содержания: Как мне поступить, если работодатель отказывается принять заявление об увольнении? Как действовать в подобным случаях-ни как не урегулировано трудовым законодательством.
Подробнее
0
1 комментарий
Алексей
Подписчиков 1
16.08.2020, 14:39

Как заставить работодателя поступить по закону?

Суть вопроса вот в чём... Насколько мне известно, периодическая проверка охранников (ежегодная, плановая) проводится за счёт работодателя! Ежегодная медкомиссия для охранников (справки 002,003) тоже должен оплачивать работодатель.
Подробнее
0 комментариев
Бабкин Михаил Александрович
Подписчиков 67779
25.02.2020, 11:18
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 26М

Работодатели обязаны по закону повысить зарплату: как этого добиться на практике

С каждым годом цены растут, о чем свидетельствует официальная инфляция в стране. Таким образом, для поддержания прежнего уровня жизни, необходимо индексировать заработную плату. ТК РФ предусматривает такую обязанность, а именно в ст.
Подробнее
-6
42 комментария
Надежда
Подписчиков 151
21.11.2019, 15:52
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 561.9к

Госдума принела закон о списание долга по зарплате с работодателя без суда

Москва. 21 ноября. INTERFAX.RU - Госдума на заседании в четверг приняла в третьем, окончательном чтении поправки в Трудовой кодекс (ТК), которые позволяют трудовому инспектору без суда списать задолженность по зарплате напрямую со счетов предприятия.
Подробнее
0
1 комментарий
Крылова Елена Вадимовна
Подписчиков 3230
05.11.2019, 15:49
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2122

Лёгкий труд для беременных: ситуация, когда закон гарантирует, а работодатель – не может

Перевод на лёгкий труд беременных женщин известен ещё с советских времён. Однако в современной России не совсем понятно, что значит «лёгкий труд для беременных». Трудовой кодекс в 2019 году не дает определения этому понятию,
Подробнее
-3
26 комментариев
Боголюбов Александр Алексеевич
Подписчиков 19721
10.04.2019, 13:02
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 5.5М

Как заставить работодателя выплатить заработную плату и какая ответственность предусмотрена законом

Какие шаги Вы можете предпринять в том случае, если работодатель не выплачивает Вам заработную плату? В последнее время не являются редкостью случаи не выплаты заработной платы со стороны некоторых работодателей, а также случаи ее задержки.
Подробнее
8 комментариев
Вадим
Подписчиков 170
21.03.2019, 12:38

Работодателей обяжут отчитываться в ПФР в новом законе

Сегодня на пленарном заседании Государственная Дума приняла закон, который обяжет работодателей каждый месяц предоставлять Пенсионному фонду отчет о каждом работнике. Также была предусмотрена ответственность тем, кто эту информацию не предоставит или будет предоставлять недостоверные данные.
Подробнее
3 комментария
Дмитрий
Подписчиков 1386
28.12.2018, 18:16
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 65

Подписан закон о праве требовать долг в размере до 100 тыс. рублей через работодателя должника.

Президент РФ Владимир Путин подписал закон, увеличивший с 25 тыс. до 100 тыс. рублей сумму задолженности, которую взыскатель может требовать с должника непосредственно через его работодателя без возбуждения исполнительного производства.
Подробнее
3 комментария
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3481021
28.11.2017, 13:06

Как работодатели должны индексировать алименты но новому закону?

Правовая инструкция 9111.ru расскажет, как будет происходить индексация алиментов в 2017 году после внесения изменений в Семейный кодекс РФ и Федеральный закон «Об исполнительном производстве». Какой закон об индексации алиментов был принят в 2017 году?
Подробнее
125 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских