Как долго оплачивается больничный лист / Трудовое право - 77 советов адвокатов и юристов

Хочу узнать, в течение какого периода с момента увольнения оплачивается больничный лист неработающему пенсионеру. Уволился в связи с окончанием срока трудового договора 12.12.22 лег в больницу 21.12.22 уже будучи неработающим пенсионером.

3 июля я уволился, у меня был открыт больничный лист с 25 июля по 7 августа, но вчера его закрыли - выдав лист продолжение с 8 по 11 августа. Оплатят ли этот лист продолжение мой бывший работодатель?

Спасибо

Муж был на больничном с ребёнком. Но в поликлинике не сказал что ему нужен больничный. Но ребёнка уже выписали. Можно ли будет пойти в поликлинику и взять больничный лист задним числом.

С 15.09.2020 г нахожусь на больничном после операции на позвоночник с установлением металоконструкции в поясничном отделе.

После операции попала на карантин по КОВИД.

Никакой реабилитации после операции не последовало.

Все физиокабинеты и массажисты не работают в связи с ковид.

Я ещё не имею возможности выйти на работу в связи с тем, что работа связана с физическим трудом, а как говорила ранее, реабилитации после операции не было никакой.

На данном этапе мой невролог 31.12.2020 собирается закрыть мой БЛ, ссылаясь на то,что больше она его продлить не может. Далее она рекомендует придти после Новогодних праздников и открыть новый больничный лист, ссылаясь на то,что моя работоспособность ещё не восстановлена.

На момент 31.12.2020 (якобы закрытия БЛ) он составит 108 дней.

Мой вопрос: На каком основании закрывают мой БЛ?

Правомерно ли поступает врач в этом случае?

Как мне поступить, если я не трудоспособна на данный момент (что в разговоре подтверждает и врач тоже)?

Работник написал заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию с 29 декабря 2017 г. Последний его трудовой день на предприятии был 16 декабря. После чего он попал в больнитцу с пневмонией и до 04.02.18 он продолжает лечение. Вопрос в том, будет ему произведена оплата больничного листа предприятием с которым он расторгнул трудовой договор в связи с выходом на пенсию.

Можете помочь по следующему вопросу?

Получил травму (не на производстве) 17.03.2014 - перелом наружного мыщелка левого бедра и малой берцовой кости. До сих пор (31.01.2015) не могу нормально передвигаться (хожу только с костылем и на короткие расстояния). До текущего момента больничный оплачивали исправно. Сейчас получил направление на МСЭ. Собственно вопросы. Каким образом будут оплачиваться больничные в дальнейшем в случае если будет присвоена группа инвалидности и в случае если таковой не будет? Какими должны быть выплаты в принципе в том и другом случае? Есть ли смысл вообще оформлять группу? И чего можно ожидать от работодателя?

Заранее очень благодарен,

Евгений. +79203887675; evkk44@mail.ru

Я сорвал спину на работе, сразу после работы взял больничный, спину сорвал 20.04.2017 больничный закрыли 3.05.2017 с открытием нового сейчас на больничном, когда отвозил больничный отказываются выплачивать и говорят писать за свой счёт, что делать? Я не чего не писал и какая оплата мне полагается по больничному?

Источник: http://moyafirma.com/shtat/hr/kadrovoe-deloproizvodstvo/bolnichniy/zapolnenie/rasshifrovka-kodov.html «Моя фирма» © Журнал для предпринимателей и владельцев бизнеса.

Как долго я могу находиться на больничном по уходу за ребёнком 4 лет, с учетом того что он нуждается в длительном личение.

Прохожу лечение химии терапией больничный подошёл к 120 дням. Его не хотят продливать, так как не имеют право. Законно ли это?

По ситуации уважаемые юристы.

.

при восстановлении на работе.

По мед. отводам. Если мед отвод заканчиваеться 14.10, а больничный открыт 9.10, работодатель должен оплатить только промежуток с 09.10 по 14.10 или он должен весь промежуток с 9.10 до закрытия больничного?

Работаю учителем в средней школе в Волгоградской обл. С апреля 2017 г слег на больничный, уже перенес операцию. Больничный закончился только в 10.12. Проблема в том, что больничные толком не платят. За все время кидают каким-то копейками по 3-5 тыс. Сколько за что выплачено не понятно. Последний лист, передал в бухгалтерию 12.10 и до сих пор ничего нет. Период прописанный в нем с 31.08 по 10.10. Ходил в школьную бухгалтерию, те выдали мне справку, что все деньги выплачены, задолженности у предприятия нет. Пошел с этой справкой в рай отдел образования. Те сказали, что денег нет и когда будут не знают. Что делать в этом случае?

Я уволился! И заболел! Могу или я пойти на больничный? И оплатит ли мне предприятие где я работал до увольнения и в каком проценте? Беспрерывный стаж 17 лет! На данный момент ни где не работаю!

У меня возникла следующая ситуация. Я открыл больничный по месту работы, в другом городе. На приём мне 30.03.20. Так как до приёма оставалось 4 дня, я решил поехать домой. Потом узнал, что следующая неделя не рабочая и ехать закрывать больничный, а потом обратно домой мне не удобно.

Я взяла отпуск за свой счёт. Меня не уволняюи во время этого отпуска, я сама хочу уволиться, но администратор региона сказала, что увольнение возможно только после выхода с отпуска за свой счёт, отработав две недели. К тому времени я могу найти другую работу. С сегодняшнего дня я на больничном. Как оплачиваться будет мне больничный? Если я ухожу в отпуск за свой счёт с 6 февраля? Будет ли оплочен полностью? Могу ли я на больничном уволиться по собственному желанию!?

1. если во время больничного я уволился по соглашению сторон, как будет произведён расчёт выплат по его закрытию.

2. если больничный открыт после увольнения, но в течении 30 дней, как будет произведён расчёт выплат по его закрытию.

3. чтобы больничный считался непрерывным, один должен быть закрыт и следующий открыт в один и тот же день или новый может быть открыт на следующий.

4. если я заболел на 29 день после увольнения и открыл больничный, будет ли он мне оплачен по сроку закрытия даже если он позднее периода 30 дней после увольнения.

Естественно при соблюдении условия, что я не нашёл новую работу в течении всех указанных периодов.

Спасибо.

С уважением.

Эдуард.

Написала заявление по собственному желанию:

директору...

ФИО директора от

должность

ФИО работника

заявление

прошу уволить меня по собственному желанию с 15.08.2011

15.08.2011 подпись заявление зарегистрировали в ОК. Но директор написал в левом вернем углу (с отработкой две недели после больнич. Листа). С какой даты будет считаться отработка (14 дней) с даты подачи заявления или после выхода на работу с больничного, заранее благодарна.

Работаю не офицеально. Лежала в больнице, больничный не брала. Так как не офицеально устроена. Теперь работодатель не хочет оплачивать отработанные дни. требует выписку из больнице. Я не хочу предоставлять им эти сведения, не хочу разглашать свой диагноз. Как мне вернуть свои заработать деньги?

Могу ли я сама подать в суд для прекращения кредитного договора, приложить больничные листы, справку о заработной плате, квитанции об оплате коммунальных платежей? И просить о сумме оплате банку долга которой я сейчас в состоянии сама уплачивать? Просто банки обещают подать в суд, а сами ждут когда набегут проценты. Спасибо.

У меня жена находиться на больничном уже 7 месяцев с 6 июля, когда ее сбила машина. У неё перелом голени. Оперировалась она в БСМП, но сейчас ей больничные открывают и закрывают в районной поликлинике. На очередном приеме врач районной сказал, что хочет отправить ее на комиссию по истечению 250 дней (13 марта 2021 г) по закону, как он выразился. Документы просит принести к 25 февраля для начала оформления комиссии. Комиссия решит давать ей инвалидность или продолжать лечение. В тоже время мы показались врачу с БСМП и он назначил ещё одну операцию в ближайшие 3 недели, как будет у больницы все необходимое (точная дата неизвестна).

Вопрос: как нам добиться продолжения лечения с пребыванием на больничном? Будут ли ее лечить по ОМС, если инвалидность все таки дадут?

Сотрудника восстановили на работе по решению суда. Приказ о восстановлении издали, но для этого работника по его должности реально нет работы, совсем. Работник сидит целыми днями и ничего не делает, требует работы и строчит жалобы... Что делать в этом случае? Как доказать, что по данной доджности нет работы? Благодарю! Всем хорошего дня!

У родственника поставлен диагноз онкология. Уже 6 месяцев на больничном (нескольких разных). Положена ли какая-то выплата с места работы? На работе настаивают на увольнении, какие риски для заболевшего при этом.

Сменя мписали денежные средства по судебному приказу. Подготовил влзражение и ходатайство о востановлении сроков в связи с болезнью. При положительном решении суда как мне вернуть деньни.

Жена легла в стационар на операцию. У нас двое детей 2

И 6 лет. У меня сменный график. Есть ли оплачиваемый отпуск по уходу за детьми?

Помогите с советом! На данный момент я нахожусь на 6 месяце беременности, отец ребенка отказался и не признает его. При оформлении свидетельства о рождении ребенка стоит ли мне его указывать, чтобы в будущем потребовать от него алименты, или лучше быть "матью-одиночкой"? Как будет лучше?

Я как мать одиночка имею право прийти в собес и написать заявление на материальную компенсацию, что входит в этот перечень? Могу ли купить автомобиль и прийти с договором купли продажи и написать это заявление? И какие вообще суммы выплачиваются?

Я мать одиночка, сыну 8 мес. живем и прописаны у родителей. Я получаю пособия в размере 2000+675+750+2576. я слышала что можно еще получать компенсации за молочную кухню и еще какие то доп. выплаты. Какие выплаты мне положены? И еще какой размер составляет материальная помощь матерям одиночкам (которая выплачивается несколько раз в год) ?

Добрый день. В компании в которой я работаю был издан приказ о простое по вине работодателя (на данный момент деятельность компании приостановлена, но сотрудников пока не сокращают) согласно приказа работники должны находится на рабочем месте, при этом за ними сохраняется 2/3 средней заработной платы на время простоя. При этом у компании имеется задолженность по заработной плате перед сотрудниками за август месяц (за сентябрь и частично октябрь при этом заработная плата выплачена). Я на основании с 142 ТК РФ уведомил работодателя о приостановке трудовой деятельности в связи с задержкой ЗП и на работу не выхожу (до погашения задолженности). Вопрос в следующем могу ли я уволиться по собственному желанию без отработки 2 х недель как указано в ст 80 ТК, так как работодателем нарушены условия трудового договора. Как это правильно сделать? Просто написать заявление об увольнении или в связи с тем, что я приостановил свою деятельность нужно что-то еще?

Помогите правильно определить дату увольнения. Работник плохо справлялся с трудовыми обязанностями и с 6 марта вообще перестал ходить на работу. Директор издал приказ сначала объявить выговор (20 марта), а потом (принимая во внимания что работник по-прежнему не работает, уолил работника с 31 марта за неоднократное неисполнение должностных обязанностей. Трудовая инспекция признала такое увольнение незаконным и обязала отменить приказ. Директор приказ о наказании и увольнении отменил 12 мая. Работник на работу по прежнему не ходит, в апреле ему домой присылали телеграммы чтобы он прибыл в офис для дачи объяснений. Директор приня решение уволить работника за прогул. С какого числа правильно уволить с первого дня прогула (6 мая), вместо первого, отменённого приказа с 31 марта или с момента отменения прошлого приказа об увольнении, 12 мая?

У меня производственная травма, открытый перелом левой руки. Последстия потеря трудоспособности на 20%.какая компенсация? Как и какие подовать документы?

19.10.2015 заключил трудовой договор с ООО "Аврора" на работу вахтовым методом.

15.11.2015 производил работу на агроуходах в городе ЕГОРЬЕВСКЕ. Производил работу с соблюдением всех мер техники безопасности. Во время работы получил травму и был госпитализирован в больницу, где мне была оказана медицинская помощь. В больнице было установлено и зафиксирована травма на производстве. 3.12.2015 был выписан из стационара на долечивание по м/жительства, т.е. в г. Архангельск.

На данный момент, я все еще нахожусь на больничном, нога не функционирует, кость не срастается, передвигаюсь с помощью костылей не трудоспособен. Больничный лист отправлен. От генерального директора нет ни какого ответа. Что мне делать?

Я гражданин Армении заключил трудовой договор с физ. лицом РФ. Зарплата у меня 6000 р. в месяц. Кто должен в конце года платить налог я или работодатель?

Увольнение по причине долгого нахождения на больничном законом не предусмотрено. После операции, которая была 23 августа, нахожусь на больничном, могут ли уволить меня, как совместителя с работы, и как долго оплачивается больничный лист, если так долго находишься на больничном.? заранее спасибо. С уважением Наталья.

Объясните пожалуйста до каких пор оплачиваются больничные листы (больше полгода) больного онкологией? Больной работающий пенсионер, предлагают оформить инвалидность.

1) Как оплачивается больничный лист согласно стажу работы?

2) Как оплачивается больничный лист по беременности и родам, если стаж -

2 года? Спасибо.

Добрый день. Моя организация признана банкротом. На сегодняшний день никаких уведомлений нам вручено еще не было. Вопрос в следующем: на данный момент у меня беременность малого срока. Кто будет оплачивать мне больничный лист, а так же оплачивать пособие по уходу за ребенком до 1.5? Если соцзащита - то в каком размере? Так же 40 процентов от оклада или какой-то минимум?

Оплачивается ли больничный лист после увольнения с работы в связи с уходом на пенсию? Если да,то на протяжении какого времени после увольнения, это действует?

Не могу дозвониться 5059265. Как оплачиваеться больничный лист бывшему Украинцу за 1,5 года работы в России, уже гражданину России из Донецка у которого стаж из СССР из 1973 года и в Украине, мне оплатили как вновь поступившему.

Скажите, в течение которого времени, с момента подачи больничного листа, мне должны его оплатить? На нашем предприятии срок может затянуться на 6-8 месяцев.

Работаю вахтой, месяц через месяц. Находясь дома после вахты получил бытовую травму, перелом правой голени. Теперь предстоит лечение, как сказал врач месяцев 6-8.Вопрос как мне будут оплачивать больничный и говорят есть какой-то срок по нахождения на больничном, говорят 40 суток, а как же дальше?

Как быть? Я работаю в ковидном госпитале санитаркой. Я с 01.11.2021 на больничном листе и до настоящего времени. С 24.03.2021 - лежу в стационаре. Госпиталь с 1.04.2022 закрывается и руководство настаивало чтоб я написала заявление по собственному желанию на расчет. Как быть? К кому обращаться? На что я имею право? К работе приступить не готова, проблемы с позвоничником грыжи, гемонгиомы.

Оплачивается ли больничный лист, если морская компания после рейса отправляет в отпуск без содержания? А обнаружели опухоль в голове, сейчас прооперировали. Подали первый больничный, на что отдел кадров ответил: вас отправили без содержания и ничего оплачивать не будут.

Матери 82 года, 26.12.2017 г сделали операцию на желудок (онкология). Самостоятельно передвигаться не может, состояние очень тяжелое, проживает в Республике Башкортостан. Приехала родная дочь из Новгорода, ухаживала за ней, пока были новогодние каникулы С работы без содержания не отпускают. Могут ли ей открыть больничный по уходу за матерью? Может быть дадут какой нибудь документ что мама нуждается в уходе?

Через сколько времени после сдачи больничного листа по нему должны быть выплачены деньги? Мне сказали, что ждать не меньше трех-четырех месяцев (недавно устроилась в новую организацию), а до этого всегда больничные выплачивались вместе с ближайшей зарплатой. И куда и каким образом обратиться, если выплаты по больничному листу задерживаются? Спасибо!