Работник серьезного государственного предприятия совершил преступление и был осужден судом к условной мере наказания. Сразу же после вступления приговора в законную силу он был уволен с работы по п. 4 ст.
К читателю Прочитали, посмотрели = оценили лайком вверх! Вам не сложно, мне приятно! Пишу кратко и многие моменты опущу, при этом постараюсь выразить свою мысль верно. Предисловие У меня есть небольшое производство.
Для чего созданы правила Трудового кодекса, когда они наглым образом нарушаются работодателями во многих случаях? У меня выходной, я вышел с работы и сегодня праздничный день, соответственно не надо мне звонить начальникам.
Право на отпуск. Судебная практика и разъяснения для многодетных, индексация заработка и перерасчет отпускных, перенос отпуска, разделение отпуска на части, компенсация при увольнении за неиспользованный отпуск.
Добрый день, гости и пользователи сайта! Каждый из нас сталкивался с нерадивым работодателем, который заставлял нас уволиться по собственному желанию, вот и мой заявитель обратился с такой проблемой. Вот его история:
Всем привет! Меня зовут Максим, и я расклейщик! Немного отдохнем сегодня и поизучаем блестящий опыт наших граждан – как всё прос... потерять и ничего не получить. Читаем, завидуем и... 1. История: ждал, ждал и получил...
В возрасте 12 лет Косте на смертном одре впервые было видение. Его воспоминания о лете 1974 года размыты, но тайна, которую он ощущал у постели умирающего отца, все еще ясна. Костя провел все свое детство в Твери.
Введение и ситуация Довольно часто при выходе на работу из декретного отпуска в организации могут произойти перемены. Поэтому, думаю, рассматриваемая в настоящей статье ситуация будет знакома многим. Итак,
Итак, правила увольнении работника объединены статьями Главы 13 ТК РФ. Общий порядок увольнения регламентирует ст.84.1 ТК РФ в которой говорится об обязательном издании приказа об увольнении, с которым знакомят под роспись работника.
За последние 10 лет россияне стали часто брать отпуск за свой счет. Странная тенденция. Расскажу, как я раньше брала такой отпуск и для чего. Думаю и другие так поступают. Зачем берут отпуск за свой счет?
В компанию обратился клиент с жалобой на работодателя. Клинту работодатель предложил понижение, на что клиент отказался. (И правильно сделал.) Потому что работодатель нарушил трудовой договор. Согласно статье 72 Трудового кодекса Российской Федерации,
Обычно женщины период первых трех лет жизни ребенка именуют не иначе как декрет или декретный отпуск. На самом деле это понятие включает в себя два временных промежутка, первый из которых отводится для вынашивания ребенка на поздних сроках и его рождение,
(..начало "Тайные ценности музея") На всём протяжении его глаз был диковинный ботанический сад, нет, скорее это больше походило на биологическую лабораторию. Везде росли растения под каким-то синим светом, некоторые были подвешены в закрытых полиэтиленовых гамаках.
Работодатель и психиатр в одном лице: когда работодатель обязан направить работника к психиатру? Как свидетельствуют многочисленные исследования: в обществе растёт тревожность, а психическое здоровье россиян вызывает беспокойство и оставляет желать лучшего.
Друзья, всем привет! Помните, еще в прошлом году говорили о том, как один крупнейший сетевой магазин на территории нашей необъятной Родины незаконно обрабатывает по своему усмотрению персональные данные бывшего работника?
Многие сталкиваются в своей жизни с такой ситуацией, когда начальник предлагает им написать заявление об уходе по собственному желанию, а в случае отказа угрожает уволить по статье.Причины, по которым можно уволить по статье По российским законам любой гражданин может уйти с работы,
Добрый день, уважаемые друзья! Почему уволить сотрудника по сокращению штата бывает невозможно? Когда работодатели хотят уволить сотрудника, они часто ссылаются на право уволить сотрудника без его согласия по сокращению штата.
Фотография с сайта: https://iuldash.ru/news/obshchestvo/2022-11-23/kogda-idti-v-otpusk-v-2023-godu-chtoby-ostatsya-s-pribylyu-3041829 Начался уже второй весенний месяц, приближается сезон отпусков. В данной связи существенно возрастает количество правовых обращений как от работников,
Здравствуйте уважаемые мои читатели и гости сайта юридической социальной сети 9111. ру.Предлагаю Вам ознакомиться с моей новой публикацией собственного авторства. Поговорим сегодня о поступивших вопросах и данные мной ответы.
Практика двух компаний сбора сведений о новом работнике. Всякое бывает при трудоустройстве в новую организацию. Это и проверка на наличие судимостей и приводов сотрудником службы безопасности организации,
Граждане РФ до 18 лет считаются несовершеннолетними, поэтому несмотря на сильное желание, например, подзаработать летом, им сложно найти вакансию. Хотя по законодательству разрешена официальная работа с 14 лет.
Трудовое право относится к набору правил и подзаконных актов, которые регулируют отношения между работодателями и работниками на рабочем месте. Она охватывает широкий круг тем, включая заработную плату, продолжительность рабочего дня, охрану здоровья и безопасность, а также дискриминацию.
Повышение пенсии с 1 февраля 2023 года. Кому повысят пенсию, что известно о дополнительных выплатах пенсионерам в феврале? Свежие данные от ПФР Вырастут выплаты и пособия: что изменится в жизни россиян с февраля В феврале в России пройдет ежегодная корректировка социальных выплат,
На фоне саги об увольнениях в Google из блестящего шкафа технического титана вываливаются новые скелеты. Бывший сотрудник утверждал, что ИТ-гигант выгнал его за отказ от любовного предложения. Боссы, злоупотребляющие шатким балансом сил и эксплуатирующие подчиненных,
Беременная женщина в декретном отпуске. ИП закрывается. ООО открывается Директор одно и тоже лицо. ИП закрытьБеременную уволитьООО открытьБеременную лишить всех выплат и пособий. ПрактикаОбсуждениеhttps://www.
9.6М
