В соцсетях многие высказывают свое негодование текущим положением дел в России, восхваляя ушедшие советские годы — и ключик от квартиры под ковриком хранили, и по ночам безопасное гулять было и пр. и пр.
Предисловие Все чаще работники сталкиваются с нарушением своих прав работодателями. Затянувшийся кризис (что бы это слово ни значило) стал причиной массовых увольнений, неоплачиваемых отпусков, уменьшения и невыплаты заработной платы.
Загранпоездка: цена удовольствия Путевки за границу в СССР стоили по-разному – все зависело от страны, куда собирался поехать советский турист. Стоимость путешествия в страны соцлагеря была вполне доступной – в среднем, около 200 руб.
Суть проблемы: В Тюмени мужчина пять лет работал на крупном предприятии заместителем генерального директора. В ноябре 2017 года он попал под сокращение и был уволен. Однажды мужчина прочитал в коллективном договоре, что работодатель должен раз в год индексировать ему зарплату.
В ст. 134 ТК РФ говорится, что из-за роста цен на товары и услуги работодатели должны индексировать зарплату своим работникам. Это касается и бюджетных организаций, и коммерческих. В коллективном договоре также был пункт, по которому работодатель обязался индексировать зарплату не реже раза в год.
В Тюмени мужчина 5 лет работал на крупном предприятии заместителем генерального директора. В ноябре 2017 года он попал под сокращение и был уволен. Однажды мужчина прочитал в коллективном договоре, что работодатель должен раз в год индексировать ему зарплату.
Причины для увольнения у каждого соотечественника могут быть разными. Но есть важные особенности процедуры, о которых не стоит забывать. Как расстаться с прежним работодателем правильно, чтобы не навредить своей дальнейшей карьере?
— А что и в самом деле! — сказал он, как бы надумавшись, — ведь это ж так и было! Вот что: я хотел Наполеоном сделаться, оттого и убил... Ну, понятно теперь? Ф.М. Достоевский "Преступление и наказание".
Помимо индивидуальных трудовых договоров, между компанией и работниками нередко существует коллективный договор. Это специальное соглашение, по которому работодатель берет на себя дополнительные обязательства:
И с к о в о е з а я в л е н и е о признании права собственности на земельные доли Судебное заседание по рассмотрению искового заявления о признании права общей долевой собственности на земельный участок по делу №2-назначено на 19.
Сотрудники иркутской городской больницы №1 обратились в редакцию IRK.ru и рассказали о критическом положении в учреждении. По мнению медперсонала, после смены руководства изменились условия выплаты заработных плат, начались перебои с поставкой медикаментов и расходных материалов.
Гумер ХАСАНОВ ЗАБЫТЫЕ ЗНАНИЯ или краткие тезисы из записной книжки Набережные Челны 2019 Хасанов Г.И. Забытые знания или краткие тезисы из записной книжки. – Набережные Челны: Полиграфцентр «РАДУГА» (с доп.
Первая часть программы опубликована ранее. https://www.9111.ru/questions/777777777737332/ https://www.9111.ru/questions/777777777737332/ 9. План исправления основных деформаций периода либерализма–путинизма и дальнейшего устройства России План исправ
Всероссийские акции 31.05.2019 Ответственный: Граждане России, Штабы НОД. Место проведения: Отечество По решению Совета Координаторов Национально-Освободительного Движения с 1 марта стартует Сбор Коллективных обращений "О восстановлении государственного суверенитета России".
2. Профессиональные союзы, их права и гарантии деятельности. Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»устанавливает правовые основы создания профсоюзов, их права и гарантии деятельности,
Директор учреждения принадлежит к группе управляющих. Должность директора может занимать только специалист, имеющий высшее образование, с трудовым стажем управленца более 5 лет. Дать право на исполнение полномочий генерального директора или лишить его могут только:
Начало XX века 28 февраля 1908 года по призыву нью-йоркской социал-демократической женской организации состоялся митинг с лозунгами о равноправии женщин. В этот день более 15 000 женщин прошли маршем через весь город, требуя сокращения рабочего дня и равных c мужчинами условий оплаты труда.
1.Понятие, особенности и структура административного процесса. Основные концепции административного процесса в науке административного права. Административный процесс – это урегулированная административно-процессуальными нормами деятельность исполнительных органов (должностных лиц)
ВВЕДЕНИЕ Положение человека (и взрослого, и ребенка) в обществе определяют его права, обязанности и ответственность. В современном обществе для подготовки детей к решению многих жизненных проблем крайне необходимо формировать у них мировоззрение,
Понятие трудовых споров Трудовые споры – это неурегулированные разногласия между работником или несколькими работниками и работодателем по поводу применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
Вопрос: «Читаю сейчас «Государство и революцию», в главе V описывается, как государство диктатуры пролетариата перестает быть государством в полном смысле слова (все трудящиеся подавляют эксплуататоров, большинство подавляет меньшинство).
Многие работники со стажем сталкивались с необходимостью оформлять обходной лист при увольнении. Для кого-то эта процедура оборачивается приятным ритуалом, позволяющим попрощаться со всеми коллегами. Но чаще случается,
ИНФОРМАЦИЯ К РАЗМЫШЛЕНИЮ Часто говорят, что нашу промышленность “развалили” Ельцин с Гайдаром и Чубайсом. Да, конечно, они внесли свой “неоспоримый вклад” в дело её разрушения. Но ОСНОВНЫЕ предприятия были уничтожены ПРИ ПУТИНЕ.
Обратиться к теме применения в российском правовом поле эффективного контракта меня натолкнуло не только и не сколько ее популярность среди клиентов или его юридическая ценность. Уж точно не это. Количество вопросов на эту тему ничтожно мало.
Негативное отношение к работнику или кандидату на вакансию, не связанное с его деловыми качествами, может расцениваться как дискриминация, которая представляет собой нарушение Всеобщей декларации прав человека и ТК РФ.
