Последствия прививки / Медицинское право - 1039 советов адвокатов и юристов

Можно ли Вам задать вопрос? Меня отстраняют от работы за отказ от вакцинации. Была у прокурора. Он сказал или вакцинация или мед. Отвод. А так он оправдывает отстранение. Работодатель принесла мне приказ об отстранении. Но я подписывать его отказалась, т. К. С ним не согласна. До этого я написала заявление об отзыве своих персональных медицинских данных, по которому она не имеет права спрашивать меня, сделала ли я прививку. Надо ли мне при этом подписывать приказ, и какие последствия будут для меня, если я его не подпишу. Выходить мне при этом на работу или нет?

Ситуация такая, мой ребенок отказник от прививок, от всех. В данный момент мы ходим в садик. Нас предупредили что будут высаживать из сада в период вакцинации детей полиомилитом. Как мне известно согласно сан пину не имею на это право. Как юридически правильно нужно написать в сад, что отсаживание нас противозаконно.

Могут ли меня отстранить от работы, если я откажусь от прививки от гриппа, работаю в образовательной организации. Какой закон обязывает меня сделать прививку?

Насколько законно отстранение от работы при отказе от выполнения прививок?

Работаю долгое время слесарем в Водоканале (Работы по обслуживанию канализационных сооружений) и работодатель требует от всех работников поставить прививки на основании ФЗ 157 "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней". Если раньше не заставляли делать и все спокойно работали, то теперь требуют что бы поставили.

Прокуратура проверяет наличие прививок у работников школы. У меня нет прививки от гриппа, не ставлю много лет и ни разу за это время не болела ни гриппом, ни даже ОРВИ. Как и на основании какого документа меня могут наказать? Есть ли перечень обязательных прививок для учителя? Где можно с ним ознакомиться?

Могут ли отстранить от работы если нет прививки от клещевого инцефалита? Не по моей вине не включили в список вакцинации, когда очнулись было уже поздно. Терапевт дал мед отвод. Теперь требуют отказ от прививки, но я не отказываюсь. Работаю вахтовым методом (оператор товарный в Транснефти). Что делать в этой ситуации, правомерные действия работадателя?

По закону могут отстранить от работы на вахте?

В детский сад без прививки от полиомиелита - как законно остаться в одной группе с привитым? Здравствуйте, моему ребёнку 3,9 года. Прививки не делаем (отказы), мы пошли в сад, от были там день и нас высадили из сада приказом из-за привитого полиомиелитом. Сходила в отдел образования, там заведующую отчитали и сказали, что она не имеет права выгонять ребёнка с сада. Она тут же нашла нам место, в следующей группе. Заведующая и медсестра прямо заявляют о том, что во всех группах будут ещё прививаться опв дети, и моего ребёнка будут постоянно переводить из группы в группу, что естественно будет приводить к постоянному стрессу и нарушению образовательной программы.

У ребенка ЗРР, и это очень нежелательно.

Подскажите пожалуйста возможно ли законно остаться в своей группе, на какие законы опираться?

Благодарю!

На работе заставляют делать прививку от гепатита В. Могут ли меня не допустить до работы, если я отказываюсь от вакцинации? И на каком основании?

Директор отстранил от работы без сохранения заработной платы за отсутствие прививки от ковид (болела очень сильно, есть медотвод, но для начальства это не аргумент). Я мать одиночка. Имеет ли он на это право?

Сын служит срочно. В августе переболел ковидом, без пневмонии, лежал в госпитале 3 недели, прокололи курс антибиотиков. В сентябре орз и бронхит, 2 недели в госпитале, лечение без антибитика. В октябре заставили сделать прививку от гриппа, через день в госпитпле с пневмонией. Пневмонию он получил сразу же после этой прививки. От ковида он привит в июне, еще на гражданке, возможно поэтому и легко им переболел. Можно ли считать, что именно прививка от гриппа нанесла вред здоровью и кто виноват? Имели ли право делать прививку от гриппа переболевшему ковидом?

Не предупредив родителей, медсестра в школе сделала прививку детям, моему ребёнку в том числе. Отказ от прививок не оформляла, согласие на прививки не давала. Документ на мед. вмешательство не подписывала. Куда можно подать жалобу и в какой форме?

Я работаю на пищевом производстве в гипермаркет 3 года, при приеме на работу проходила медосмотр, и ежегодно тоже, сейчас ждём Роспотребнадзор, сказали нет прививки от гепатита в, при этом 3 года никто об этом не говорил, у меня медотвод от всех плановых прививок зо дней, т.к

Перенесла ковид, просят написать отказ от прививки, как быть, и что будет, если я напишу отказ, в связи с медотводом на 30 дней.

Правомерна ли бумага, в которой прописано, что родитель берет всю ответсвенность на себя за проведение профилактических прививок?

Может ли воспитатель государственного бюджетного детского садика отказаться от вакцинации от ковида?

Вакцинироваться воспитатель категорически не желает.

Заведующая детским садиком заявила, что в случае отказа от вакцинации воспитатель будет уволена из детского садика.

Правомерно ли требование заведующей?

И как нужно действовать воспитателю в данной ситуации?

С уважением, Игорь.

Мне нужен закон (его формулировка), статья, раздел (вобщем все полностью) и главное СВЕЖИЙ, действующий, по которому физически здоровый не болевший никогда ничем учитель физкультуры в школе может отказаться от прививки от ковида, которую обязали делать указом из управления образованием и при этом продолжать работать в школе и школу не оштрафуют за него. То же касается и женщины учительницы.

Так же интересует закон, по которому осенью можно отказаться от прививки подростку и при этом ходить в школу.

Заранее благодарна

01.07.2021 г.

Мужчина 68 лет. сделал первую прививку от ковид. Позже захотел подлечиться, прокапаться для профилактики здоровья, для стабилизации артериального давления. Обратился к своему терамевту - она отправила его на дневное лечение в отделение. Каждый день после процедур ему становилось хуже-давление 200. позже инсульт. В реанимации 10 дней. И скончался. Не дожил до второй прививке ковида. Мои доводы о смерти халатность врачей, а именно кто направил его на капельницы, есле недавно сделали прививку от ковид. Такая нагрузка на организм. Когдя спрашивали у терапевта зачем после прививки она направила его на лечение, она ответила - что лечение она не назначала - назначали на дневном отделении. Спасибо.

Имеют ли родители право отказаться от прививок, которые собираются делать школьнику? Мой старший ребенок пошел в этом году в первый класс, учительница утверждает, что если ему не сделают кое какие недостающие прививки, то его отчислят. Я не хочу их делать, но и отчисления ребенка тоже не хочу. Имеем ли мы право отказаться, чтобы ребенка со школы не отчислили? Или наше государство действительно не оставляет родителям выбора?= ( ( (буду очень благодарна, если ответите!

Сделали прививку, в первый день, после кесарево сечения, без разрешения и информирования родителей. Родители категорически против прививок! Так почему не спросили у родителей? Прежде чем вводить прививку тем более с поступления до ночи сидит муж и родственники в больнице.

Здравствуйте. Я работаю бухгалтером калькулятором в общепите, обязана ли я делать прививки? У могут ли отстранить от работы если откажусь прививаться?

На работе мужа заставляют делать прививку от гриппа. Он делать не хочет, так как сделал один раз и сильно болел после неё. В противном случае сказали, если прививку не сделаете, не будем оплачивать больничный. Правомерны ли действия начальства?

Куда и как написать жалобу на школьную медсестру? Моему сыну 14 лет, он принес из школы на подпись разрешение на проведение прививки от гриппа, я написала отказ, но медсестра в школе всеравно сделала эту прививку, попросив написать разрешение самому ребенку.

"Если преподаватель во время отказа от прививки укажет причину — «осложнение при предыдущем введении прививки», но впоследствии выяснится, что это ложные сведения, к педагогу может быть применена ответственность в соответствии с действующим законодательством (выговор, увольнение и т.д.)." - это я читаю везде в инете.

Смотрю законодательство и не вижу оснований для увольнения в связи с ложными сведениями. Помогите.

Ситуация такая. Вместо невакцинированного (принужденного к увольнению за отказ вакцинироваться) работника предлагают оформить вакцинированного, но выполнять работу как и прежде будет невакцигированный и он же будет получать зарплату. Учреждение бюджетное. Подходит под вот такой описанный вариант фиктивного трудового договора: "Договор заключается с реальным работником, но трудовые функции выполняют другие лица. Подобный вариант встречается при заключении трудового договора с работником с последующим выполнением работы за него другим лицом, чаще всего родственником. Таким образом, при наличии формального нарушения ущерб работодателю не причиняется." Плюс нюанс с вакцинацией. Какие последствия для всех трех сторон в подобной ситуации?

Вправе ли требовать сертификат прививок, как одно из обязательных условий поступления моего ребёнка (16 лет) в Колледж государственного университета морского и речного флота? Есть ли чёткая статья закона, которая даёт право ПОСТУПАТЬ и ПОСТУПИТЬ в колледж без сертификата прививок? Вопрос о необходимости прививок при дальнейших рейсах в жаркие страны на сейчас не рассматриваю. Спасибо.

Я пишу отказы от прививок своему ребенку, Уже пришел вызов в детсад, но из-за отказа делать пробу Манту, нам отказывают в приеме в детсад (как и повсеместно по России). Могу ли я сразу написать заявление в прокуратуру на имя зав, поликлиникой? Чтобы наверняка)) взяли ребенка в детсад. Если можно ссылки на соответствующие бланки. Спасибо за отсвет.

Прививка АДСМ раз в 10 лет. Могу ли я отказаться от нее на законных основаниях без последствий? Например что бы я мог беспрепятственно проити медкомиссию.

Имею ли я право водить ребёнка в детский сад, если мы не ставим прививки? Детям в саду поставили прививку от полимилита и нас вывели на 60 дней, я где то слышала что я имею право водить ребёнка в сад что по закону с 2010 года не имеют право выводить детей кто отказывается от прививок.

Тут такая ситуация. У моей дочери намечается поездка в Санкт-Петербург вместе с классом. Но вчера подошла школьная медсестра и сказала, что нужно ОБЯЗАТЕЛЬНО сделать прививку от гриппа. Без неё не допустит до поездки, либо учительницу могут оштрафовать. Я категорически против этой прививки и,мол, мою дочь могут из за этого не допустить до поездки. Это нормально? Это в их праве? Что можно сделать?

Нашей дочери поставили прививку в ножку, прошло две недели, а у нее загноилась прививка, образовалась шишка, а вчера пошел гной. Подскажите, пожалуйста, какие меры можно принять в отношении мед. работника?

В школе где я работаю заставляют сделать прививку от гриппа, я котегорически против данной вакцынацыи в отношении себя и своих детей, грозят с прокуратуры и состороны ночальства отстранить от работы! Что делать, не буду! Раскажите за последствия,? Могут уволить?

Может ли учитель отказаться прививаться от ковида на основании каких либо юридических документов? Администрация школы угрожает отстранением от работы и последующим увольнением, ссылаясь на приказы министерства здравоохранения. Алтайский край.

Я официально отказываюсь от прививок ребёнку. Сейчас мне звонит участковый педиатр и говорит, что на совещании им сказали, что тех, кто отказываются от прививок-будут посещать органы опеки и будет стоять вопрос об ограничении родительских прав. Законно ли это? и есть ли закон о том, что я обязана посещать поликлинику вообще?

Будьте добры подскажите выход, на работе обязывают делать прививку, начальник говорит, что если будет какой то не добор то у меня будут проблемы (уволят) работаю на отчисных сооружениях как поступить в такой ситуации?

Мне поставили по прививку от ковида, неделю мучилась от боли в руке, говорили, что это нормальная реакция на данную вакцину. А итоге температура, опухлость, боль. Звонила в скорую, сказали идите в поликлинику. Пришла, отправили к хирургу - он сказал, что это абцес, и надо вскрывать. Я в шоке, я разочарована, я зла. Кто виноват? Начальство, которое принудило меня идти делать прививку, халатность медиков, или моя беспечность? Что мне нужно предпринять?

Работаю по совместительству в колледже уборщицей срочно до 01.07.21 г. заставляют делать прививку от кавида это правомочно? Если откажусь от прививки-увольнение?

В этом году ребёнок идёт в первый класс. Из за отсутствия прививки Манту его отстранили от посещения детского сада.

Куда мне обращаться, если моего ребёнка без Манту и других прививок не допустят в школу.

Работаю слесарем по ремонту подвижного состава метрополитена Москвы. Прислали постановление главного санитарного врача о перечне граждан подлежащий обязательной вакцинации от covid 19 в котором есть пункт об обязательно вакцинации работников транспорта. Могу ли я без последствий (увольнения или отстранения от работы или перевода на другую должность) отказаться от обязательно вакцини сотрудников входящий в перечень обязательновакцинируемых?

Работаю воспитателем. Срочно отправляют делать прививку от кори. Я болею, нахожусь на больничном. Руководство пугает увольнением. Правомерно ли это.

При поступлении в школу в этом году была оформлена мед карта с отказом от прививок и пробы манту. В ноябре 2015 г в классе делали всем манту у нас отказ. Теперь медсестра дала нам направления к фтизиатру, иначе без его справки не пустят в школу на занятия. Правомерны ли действия медсестры если согласно ФЗ о предупреждении распрастранения туберкулеза, противотуберкулезная помощь оказывается добровольно или с согласия представителя ребенка? Разъясните пожалуйста.

На работе хотят отстранить с 15 декабря без сохранения заработной платы т.к нет прививки от ковида, а дома 2 несовершеннолетних детей с одним из них жена в декретном отпуске? Я просто не понимаю на что жить, можно ли как то обжаловать отстранение?

День добрый. У меня дочь является студенткой мед колледжа, на 2 м курсе. 13/12/2021 обязали сделать прививку от гриппа, уточнив, что отказом от прививки является только медотвод. И если прививки не будет, то это будет учитываться по допуску к сессии и практике. По закону отсутствие справки о вакцинации от гриппа н может являться основанием для отстранения от учёбы? Это законно?

Здравствуйте, я работаю в детском саду воспитателем, нам ставят прививки от гриппа, могу ли я отказаться от данной прививки, могут ли меня отстранить от работы.

Я работаю в Макдоналдсе, руководство заставляет делать прививку от гриппа. Я не хочу, потому что боюсь аллергической реакции. Хотя каждый год я и так прохожу мед. осмотр по мед. книжке. Грозятся отстранить от работы. Имеют ли они право? На это?

Имею ли я право отказаться от прививки адс (м), на работе принудительно-"добровольно" настаивают ее сделать. Иначе грозят отстранением от работы. (Работаю в заводе, на металлургическом предприятии). Прививка делается т.к.проходим ежегодный проф. Осмотр. Является ли это основанием для того, чтобы ее сделать? (Иначе проф. Осмотр будет считаться не пройденным, а работник не "годным"?)