Сокращение при ликвидации

Законность сокращения при ликвидации вида деятельности МУП и переходе сотрудников в правопреемник

Читать ответы (5)

Сокращение предпенсионера при ликвидации компании

Читать ответы (5)

Отказ от командировки и законная процедура сокращения при ликвидации подразделения

Читать ответы (2)

Как правильно оформить заявление по сокращению при ликвидации предприятия?

Читать ответы (7)

Как уволиться по сокращению или по соглашению сторон? При ликвидации предприятия

Читать ответы (6)

Выходное пособие и другие выплаты при сокращении численности или штата работников и ликвидации организации.

Краткое содержание: Выходное пособие и другие выплаты. Обсуждение. Сотруднику, уволенному в связи с ликвидацией организации (п. 1 части первой ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации) либо сокращением численности или штата работников организации (п.

Подробнее

Интересно 42

-3

3 комментария

Дополнительная компенсация при досрочном увольнении в связи с ликвидацией или сокращением

Согласно части третьей ст. 180 ТК РФ дополнительная компенсация положена тем работникам, которые увольняются из организации в связи с ее ликвидацией либо сокращением численности или штата работников до истечения срока предупреждения о предстоящем увольнении.

Подробнее

Интересно

0 комментариев

Выходное пособие и другие выплаты при сокращении и ликвидации

Сотруднику, уволенному в связи с ликвидацией организации (п. 1 части первой ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 части первой ст. 81 ТК РФ), причитаются следующие выплаты:

Подробнее

Интересно

0 комментариев

Пример расчета сумм, выплачиваемых при сокращении и ликвидации

Сотрудник 1 и Сотрудник 2 работают в организации по графику пятидневной рабочей недели с выходными в субботу и воскресенье. Их заработная плата состоит из оклада и составляет 30 000 рублей в месяц. 01.

Подробнее

Интересно 1

0

0 комментариев

Выходное пособие и другие выплаты при сокращении и ликвидации.

Краткое содержание: 1. Выходное пособие и другие выплаты при сокращении и ликвидации. 2. Обсуждение. Сотруднику, уволенному в связи с ликвидацией организации (п. 1 части первой ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации)

Подробнее

Интересно 4

0

1 комментарий

Как получить выходное пособие при увольнении по сокращению штата и ликвидации организации в 2021 год

Выходное пособие при увольнении по сокращению штата или ликвидации компании зависит от многих факторов. Как правильно рассчитать размер пособия, получить его вовремя, расскажет Bankiros.ru. Кто обязан выплачивать выходное пособие Согласно ст.

Подробнее

Интересно 14

0

1 комментарий

Какие выплаты положены Вам при сокращении численности или штата, ликвидации предприятия

Какие выплаты полагаются Вам при сокращений или численности штата? Итак, Вас сократили на работе, что делать дальше, чтобы получить выплаты за 3 месяца. Первым делом работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего заработка.

Подробнее

Интересно 1

0

0 комментариев

Уволенные при ликвидации и сокращении получат больше шансов на компенсации

Если сотрудник проработал больше месяца и его увольняют из-за сокращения или ликвидации, работодатель

Подробнее

Интересно 8

0

1 комментарий

С 13 августа – новый порядок сохранения заработка при сокращении и ликвидации организации

В законодательство РФ внесены изменения, направленные на обеспечение права уволенных в связи с ликвидацией работников на получение предусмотренных законодательством гарантий. В частности, корректировке подверглись ст.

Подробнее

Интересно 1

0

0 комментариев

Новый порядок сохранения заработка при сокращении и ликвидации организации

В законодательство РФ внесены изменения, направленные на обеспечение права уволенных в связи с ликвидацией работников на получение предусмотренных законодательством гарантий. В частности, корректировке подверглись ст.

Подробнее

Интересно

0 комментариев

Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации,сокращении штата работников организации

При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность). О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации,

Подробнее

Интересно 4

0

0 комментариев

КС РФ от 13.11.2019 N 34-П: при сокращении или ликвидации выходное пособие нужно платить и за праздн

Некоторые работодатели при увольнении в случае сокращения сотрудников, а также при ликвидации организации выплачивают выходное пособие, рассчитанное только исходя из рабочих дней. Из постановления КС РФ следует, что при расчете выходного пособия исключать нерабочие праздничные дни нельзя.

Подробнее

Интересно

0 комментариев

Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации,сокращении штата работников организации

Гарантии - средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений. Компенсации - денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат,

Подробнее

Интересно 4

0

0 комментариев

Выходное пособие и другие выплаты при сокращении и ликвидации

Сотруднику, уволенному в связи с ликвидацией организации (п. 1 части первой ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 части первой ст. 81 ТК РФ), причитаются следующие выплаты:

Подробнее

Интересно 1

0

0 комментариев

ВТОРОЕ ВЫХОДНОЕ ПОСОБИЕ РАБОТНИКУ ПРИ СОКРАЩЕНИИ (ЛИКВИДАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ)

Каждый работник, или почти каждый наёмный работник может оказаться в ситуации, когда расторжение с ним трудового договора будет исключительно по инициативе работодателя. Такое прекращение трудовых отношений предусмотрено статьёй 81 ТК РФ.

Подробнее

Интересно 1

0

0 комментариев

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59