Аттестация воспитателей детского сада / Образование - 212 советов адвокатов и юристов

Я работала в школе. В августе сдала документы на аттестацию. Но в ноябре уволилась из этой школы. В данный момент я не работаю. Официально смогу приступить к работе с января 2017. Меня могут не аттестовать? Могу ли я сохранить свою категорию и аттестацию, если пойду работать педагогом допобразования или воспитателем в детский сад?

Скажите пожалуйста, мы были на больничном 14 дней, после пришли в сад со справкой, но кашель при активности у нас остался. Мамочка подняла бунт и нас отправили домой, пришли опять за справкой, написала здоров, мамочка сказала что будет жаловаться и будет смотреть за моим ребёнком, если в состоянии покоя он закашляет то опять будет бунт, что делать, как защитить себя от таких.

В 2008 году в связи с переездом уволилась со школы, где работала с 1990 года, и устроилась на работу в детский юношеский клуб физической подготовки. В 2011 году его переименовали в ДООФСЦ. В пенсионном мне сказали, что время работы в клубе не идет в педагогический стаж... Так ли это? Я все это время работаю с детьми, нагрузка 29 часов.

Должен ли родительский комитет предоставлять заведующей детского сада отчет о собранных и потраченных деньгах?

Посоветуйте, что делать. Работаю в детском саду заведующим. Сделала замечание помощнику воспитателя. После этого она демонстративно перестала со мной здороваться. Я полагаю, что так как мы с ней находимся в трудовых отношениях, она обязана соблюдать правила элементарного этикета и вести себя подобающим образом, тем более, что работает в дошкольном образовательном учреждении. Взывание к совести ни к чему не привели. Подскажите пожалуйста, какие конкретные меры воздействия я могу принять к человеку, если он не понимает элементарных вещей? Спасибо большое заранее.

'

Как правильно написать ответ родителю, который написал жалобу на воспитателя и собирается с моим ответом идти в выше стоящие органы.

Жалоба следующего характера: воспитатель якобы систематически наказывает его ребенка, угрожает ему, оказывает психическое и физическое насилие. Воспитатель в данный момент через две недели уходит в декретный отпуск, и в объяснительной пишет, что все очень утрированно, ребенок очень проблемный, посещает в детском саде психолога, наказания в виде вывода ребенка в нижнем белье в другую группу вообще никогда не было, строгость при плохом поведении ребенка - да, временный запрет воспитателя играть с ребенком, которого он обижал-был, анкетирование родителей показало, что отношение родителей группы к воспитателям положительное. Родитель, который написал жалобу требует уволить воспитателя.

Я работаю воспитателем на группе компенсирующей направленности для детей с тяжёлыми нарушениями речи, а образование среднее специальное - учитель начальных классов. В связи с введением ФГОС ДО на работе требуют пройти переподготовку либо принести справку или договор об обучении на дошкольном факультете. Я с 2012 года учусь на факультете специальное дефектологическое образование (учитель-логопед). Теперь не знаю что делать: переводится на дошкольный факультет или мой диплом всё-таки подойдёт для работы в детском саду?

Я работала дефектологом в детском саду, весной аттестовалась на 1 категорию. Потом уволилась. Сейчас устраиваюсь на новое место работы в другой детский сад но воспитателем. Имею ли я право работать воспитателем по 1 категории и будут ли мне платить зарплату по 1 категории? Спасибо.

Воспитателям в ДОУ уменьшили заработную плату, так как уменьшился фонд стимулирующих, так им объяснил руководство. Хотя МРОТ увеличился, на основании чего уменьшили зарплату педагога в НАЗАРОВСКОМ РАЙОНЕ, КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ?

У моей подруги та жа проблема. Она закончила школу в 1977 году. В одногодичном педклассе она училась с 1986-1987 год и получила квалификацию аттестационной комиссией ""Воспитатель детского сада". Когда училась получала стипендию, тогда это 30 р. Отработав около 30 лет воспитателем в детском саду, она всегда проходила курсы повышения квалификации. Сейчас у нее встала проблема. Какие документы подавать на прохождение курсов повышения квалификации, если Удостоверение о квалификации "Воспитатель детского сада" не берут на курсах, а требуют диплом?

В 1983 году окончила политехнический техникум, а в 1990 году педагогический класс.

Проработала 24 года воспитателем детского сада, имею 1 квалификационную категорию, во время повышаю квалификацию.

С 01.01.15 года вступает в силу профессиональный стандарт педагога. Заведующая детским садом предлагает мне окончить курсы переподготовки (платные), мотивируя это тем, что педкласс теперь не считается образованием, однако при этом не ссылается ни на какое постановление, либо закон; иначе я буду уволена с начала 2015 года.

Я же считаю, что пока нет никакого документа, подтверждающего отмены педкласса как образования, то она не имеет права меня уволить. Считаю, что я не должна проходить переподготовку, т.к.профессиональная переподготовка направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения НОВОГО вида профессиональной деятельности.

Кто из нас прав?

Татьяна Николаевна.

Трудовую деятельность в качестве учителя начальных классов начала в августе 1993 года. В период с 2003-2008 гг. получала заочное обучение в ВУЗе с отрывом от работы, при этом была ставка учителя +надомное обучение. Будет ли входить срок обучения в ВУЗе в льготный стаж при выслуге лет? С уважением Алена Евгеньевна.

Если я защищаю степень кандидата наук и работаю в школе, должна ли я еще проходить курсы повышения квалификации? Напишите на ватсап

Человек проработал педагогом БЕЗ ОБРАЗОВАНИЯ 20 лет. Вынужден был уволиться. Имнются курсы повышения квалификации, пройдена аттестация на соответствие. Поступил на обучение в пед универ дистанционно. Вопрос: есть ли возможность вернуться к работе педагогом если предоставить справку о начале получения образования?

Вечером забирала ребенка из садика на лбу у него большая шишка Врач намазал троксевазином дали конфетку ребенок счастлив Вечером поехали в краевую больницу сделали рентген на след. День пошли к неврологу окулисту Теперь на больничном минимум 5 дней Был ли нанесен ущерб с кого взыскать с садика?

Я работаю в государственном медицинском учреждении в клинико-диагностической лаборатории. В состав нашей больницы входит инфекционное отделение с 10 бюджетными койками для лечении больных СПИДом и ВИЧ инфицированных. Имею ли я право на применение повышающего коэффициента к окладу 0,8. И если да, то правомерна ли оплата лишь за фактически отработанное время.

Скажите, пожалуйста, я военнослужая, ребёнку 3. 2 годика, ходим в садик, нас предупредили, что в саду будут колоть прививку от полиомиелита, мы прививки не ставим с рождения, нам сказали что нас на 60 дней высадят из сада, как быть со службой? Дадут ли мне справку/больничный по уходу за ребёнком на такой длительный срок?

Работаю в ДОУ. Но работодатель просит выходить на дежурство. За каждый выход я пишу заявление о согласии выхода на работу, изначально было обьявлено что за выход в дни самоизоляции будет отгул, но теперь сказано что мы обязаны выходить дежурить. Законно ли это и как должно быть на самом деле?

Работаю воспитателем в ДОО. Хочу перейти на должность учителя начальных классов или учителя математики. До этого аттестовывалась на высшую категорию по должности преподаватель. С ней же перешла в сад. Подтвердила высшую категорию в мае этого года но уже по должности воспмтатель. Сохранится ли данная категория при переходе в школу или необходимо будет начинать все с 0?

Я нахожусь на 4 месяце, у меня угроза выкидыша и так как некому больше водить ребёнка в сад и забирать, делаю это я. Подниматься на 3 этаж мне категорически нельзя. Я всегда пользовалась лифтом, но сегодня на меня накричали, что лифтом имеют право пользоваться только работники сада и их дети... я объяснила ситуацию, на что мне ответили, что им плевать (я выразилась в мягкой форме)... имеют ли они право запретить пользоваться лифтом?

Где конкретно прописано, сколько занятий включая доп образование должно быть в каждой группе в неделю.

У меня следующий вопрос: Жена работает воспитателем в ДС. В данный момент находится в декрете. Через месяц Дотпуск заканчивается, ей выходить на работу, заведующая ДС ставит перед фактом что придется с ней распрощаться. Заставляет писать заявление по собст. Желанию. Жена отказывается, теперь заведующая ставит вопрос что будет увольнять по проф непригодности. (У жены нет высшего образования но приэтом она отработала более 6 лет). Как поступить в данной ситуации?

Есть ли льготный премиальный фонд у инструкторов фк работающих в бассейне ДОУ? (из-за повышенного шума и влажности)

Не включены в спецстаж учебные отпуска заочного обучения (1986-1988 г.), временная работа воспитателем (в трудовой запись - принята воспитателем на время декретных отпусков). Правомерно ли решение ПФР.

Здравствуйте! Еще вопрос. Работодатель в справке вместо учебного отпуска написал отпуск без содержания. Потом, разобравшись, в новой справке указал все правильно, но справка была предоставлена уже после отказа в досрочной пенсии. Зачтет ли суд этот период в стаж педагога? Спасибо.

Как должна начисляться ставка, по высшему образованию или по средне-специальному, если у меня диплом о высшем образовании по специальности "учитель начальных классов", а работаю я в детском саду в должности музыкального руководителя, обучаясь в данный момент на музыкальном отделении ссуза.

В 1988-89 году я работала ст.п/вожатой. Затем поступила в пед. училище 1988-1990 г. г. с 1990-1993 г. г. была в декретном отпуске, хотя числилась учителем нач. классов в школе, затем педстаж на 2 года прерывался. Какие года из вышеуказанных могут войти в стаж по выслуге лет.

У меня высшее сельскохозяйственное образование (специалист)+прошла в аккредитованном учебном заведении (университете) переподготовку по направлению психолого-педагогическая переподготовка и получила диплом о переподготовке гос образца. Опыта работы нет. Кем по закону я имею право работать в области психологии или педагогики? Могу ли работать психологом в ДОУ?

Зарплата воспитателя с высшим образованием и 1 категорией. Барнаул.

Скажите пожалуйста, кто должен проводить аттестацию на соответствие занимаемой должности у воспитателей детского сада: старший воспитатель или директор школы и завуч при условии что детский сад входит в состав школы?

Я работаю в детском саду воспитателем. У меня три курса педагогического вуза. Сейчас нас обязали поступить в вуз, так как по новым законам воспитатель должен иметь высшее образование. Я поступаю в университет на дошфак на заочную форму обучения, но заведующая детского сада говорит. Что учебный оплачиваемый отпуск мне не предоставит, так как я использовала это право уже, когда училась в институте. В 1988-1991 годах на очном отделении. Правильно она говорит или нет?

Ответьте пож-та, какие требования предъявляют к образованию воспитателя детского сада и проходят ли воспитатели аттестацию?

В 1992 году я окончила специальное профессиональное училище и получила диплом с присвоенный квалификацией"воспитатель детского сада". Сейчас стаж работы 23 года, 1 квалификационная категория, проходу курсы повышения квалификации вовремя. Может ли руководство по новым проф стандартам уволить меня или отправить снова учиться?

Я работающий пенсионер - воспитатель детского сада. Меня пытаются уволить, так я бываю на больничном из-за болезни сердца. Не хотят, чтобы я умерла на работе. Навязывают аттестацию на категорию. А мне достаточно соответствия занимаемой должности. Как быть?

Имеет ли право воспитатель детского сада не проходить аттестацию на первую и высшую квалификационную категорию? Как быть, если руководитель говорит, что уволит, если не пройдете аттестацию.

Я работаю подменным воспитателем разновозрастной группы детского сада. Моё рабочее время 1 час 50 минут. Я работаю уже 3 года. Но есть старший воспитатель у которого рабочее время 7 часов. И он поквартально получает премии помимо зарплаты. А мне платят одну зарплату в размере 4300 руб., Никаких премий мне не положено. В этом году мне сказали проходить аттестацию, т.к. все педагоги проходят в мае аттестацию. Могут ли с меня это требовать?

Я заканчиваю курсы переквалификации на воспитателя детского сада, методист в детском саду говорит что в силу вступает закон о том что курсы теперь не катируются и надо обязательно идти учиться в педагогический колледж. Так ли это? На курсах сказали что это одно и то же, помогите пожалуйста!

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! Воспитательница детского сада имеет образование учителя начальных классов. Имеет ли право она продолжать работу воспитателем детского сада, если стаж работы в этой должности больше 20 лет и 10 лет на одном месте. Заведующая говорит, что если нет специального дошкольного образования - за работу такого педагога учреждение ждёт штраф. И ещё предлагает ей уволиться в однодневный срок по собственному желанию. Данной воспитательнице говорили прежде, что отработав 10 лет, она имеет право без переподготовки работать по этой профессии. Какие права у работника в этом случае?

Имею 1 квалификационную категорию учителя, при переходе на должность воспитателя детского сада она сохраняется? Или же необходимо проходить процедуру аттестации и аттестовываться как воспитатель?

Имея среднее образование, проработала в детском саду 29 лет, из них имею педагогического стажу 23 года, воспитателем 17,5; заведующей 3,5 года, методистом 2 года. В 2013 г ставку методиста сократили (была предупреждена о сокращении), в это самое время одна сотрудница (воспитатель) ушла в декрет, мне предложили ее место. Сейчас сотруднице время выходить из декретного отпуска, мне предложили уволиться по собственному желанию, я не согласна, предложили пройти аттестацию на соответствие занимаемой должности (в случае, если я не пройду аттестацию меня уволят), имею ли я право отказаться от аттестации? До достижения пенсионного возраста мне осталось 2,5 года.