Заработная плата / Трудовое право - 264328 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте! Я сокращена по сокращению штата, мне организация должна выплачивать 100% з/п 3 месяца. Но на втором месяце получения з/п оказалось, что счета организации арестованы. Почему нас обязали бегать к мировым судьям, в козначейство индивидуально, а не делает это делопроизводитель.

У меня высшее педагогическое образование (учитель истории), пед.стажа нет, категории нет) работаю сейчас третий месяц в детском саду воспитателем на ставку (когда устраивалась завед. Сказала что буду получать около 9000) на самом деле оказалось не так) зарплата в договоре 5313) как правильно рассчитать зарплату если у меня высшее образование? (я так понимаю она мне коэффициент за образование сделала ниже, или ещё что то). Спасибо.

Здравствуйте! После увольнения с работы, выдачи на руки трудовой книжки не был произведен окончательный расчет. Увольнение вызвано задержкой заработной платы на 2.5 месяца. Не был выдан расчетный лист, нет выплаты по нему. Нет расчета за командировку, которая закончилась за неделю до увольнения. Видимо необходимо готовить претензии в прокуратуру, налоговую и трудовую инспекции. Подскажите, пожалуйста, какие законодательные нормы нарушил работодатель. Спасибо.

Здравствуйте! Вопрос в следующем. Могу ли я уволиться без отработки 2 недели из компании, которая больше месяца не выплачивает заработную плату. Дело в том что я все еще нахожусь на испытательном сроке, но из отдела все уволились. Я остался последним специалистом. Заранее большое спасибо!

Работала неофициально, оформляли только договор, чтобы был доступ к кассе с деньгами. Отработала 8 дней в январе, и 3 дня в феврале. Мне говорят, что заплатят только за январь, а в марте остальные получу за февраль. Что делать?

Скажите, пожалуйста, может ли муж предоставить в бухгалтерию на работу данные моей банковской карты для начисления его заработной платы?

Директор ООО вояж издал приказ о том что связи с тяжёлым экономическим положением организации, работники общества будут получать в течении трёх месяцев заработную плату три тысячи рублей в месяц. Прокурор района подал исковое заявление в суд, считая решение директора незаконным. Какое решение вынесет суд?

Если у меня 3 договора подряда (т.е. на каждый месяц составлен новый), по которым мне не выплатили вознаграждение, сумму (штрафа) компенсации за задержку заработной платы расчитывать по каждому договору необходимо отдельно или с последнего? В договоре прописано: 200 руб. за каждый день нарушения. И если в договоре прописано, что вознагр-е выплачивается в течение 14 банк. Дней, то с какого дня начинать считать дни?

Меня зовут Галина и я проживаю в Крыму. Выданная справка для начисления пенсии о заработной плате за 5-ть лет с 1996 по 2001 г. в гривнах. Какой порядок начисления пенсии?

Скажите пожалуйста могут ли удерживать исполнительный лист с аванса и с заработной платы если на иждевении 2 несовершеннолетних детей.

Задерживают зарплату с декабря 2013 года. Недавно директор сказал, что денег нет и не будет. Получается он вынуждает нас уволиться. Но я не хочу сам увольняться, тогда я точно денег не увижу. Подскажите пожалуйста как лучше поступить в такой ситуации!

Прошу дать ответ на вопрос-как распрощаться с работником, который работал на протяжении 2 месяцев на испытательном сроке, и решив, что работа ему не подходит самовольно покинул рабочее место посреди рабочего дня. Ни трудовой договор, ни оформления не было. Расчет з/п ему произведен за те дни, которые он отработал, но только окладная часть. Работник грозит судом, что ему недостаточно выплатили з/п.

Я работала в пятерочке и хочу уволиться через офис! С директором у меня был конфликт и поэтому я даже не хочу заходить в этот магазин! Она мне сказала что обнулили мою зарплату! Как я могу уволиться через офис и узнать про свою зарплату?

Работаю воспитателем ДОУ. Квалификация по диплому: "Преподавательдошкольной педагогики и психологии, методист по до школьному воспитанию", дополнительная квалификация "Логопед". В детском саду открывают логопедическую группу. Заведующий предложила перейти на эту группу на ставку дефектологом (с прохождением курсов повышения квалификации). Вопрос: потеряю ли я в заработной плате, если перейду на ставку дефектолога, или лучше идти на ставку воспитателя логопедической группы?

Бывший сотрудник подал жалобу в прокуратуру с требованием заставить директора школы выплатить заработную плату за учебный год, в котором ему уменьшили часовую нагрузку с 18 часов до 8 часов. Уведомление было составлено не в срок по закону и с неправильной формулировкой. По ранее проведенной проверке Трудовой инспекцией выявлено нарушение о нарушении сроков и формулировки уведомления о снижении нагрузки (которую работник подписал). Работник уволен по статье в декабре 2021 года после 2 х выговоров. Проверка Трудовой инспекцией проведена в июне 2021 года. Снижение нагрузки было с августа 2020 года по май 2021 года. Должностное лицо заплатило штраф и повысило нагрузку до 18 часов с августа 2021 года. В сентябре 2022 года работник подал жалобу в прокуратуру с требованием выплатить ему за те сниженные 10 часов нагрузки, которые по табелю он не отрабатывал. Помогите, пожалуйста, как разобраться с этим вопросом и правомерно ли это. Желательно ссылки на законы.

Заранее благодарю.

Работаю швеё офицеально, зарплата по бумагам минималка. Начальник всячески подбивает уволиться. Отпускные платит 4000, но налог собирает с полной суммы. На просьбу выдать отпусные хотяб по минемалке говорит, что мы (швеи) обманываем гос-во и неможем требовать по закону ничего кроме того что он даёт. Можно ли както узаконить всё, и остаться анонимом?

Очень волнует вопрос по заработной плате в период карантина. Библиотекарь, оклад 5'600, остальное коэффициент и интенсивность. За период карантина выплачивается только оклад?

Положены ли мне выходные дни с сохранением заработной платы если я вакцинируюсь? Если да, то если я вакцинируюсь в пятницу, могу ли я взять выходные в следующие понедельник и вторник?

После увольнения мне выплатили заработную плату частично. Дело в том, что в компании, из которой я уволилась, только часть зарплаты являлась белой. Мне ее после увольнения выплатили. А то,что на руки-нет. Может ли здесь помочь закон?

Куда пожаловаться на ратодателя если он уменьшил заработную плату и перевёл на 0,5 ставки без согласия работника.

На предприятии задерживают заработную плату 3 месяца. Работаю на вахте полгода. Предприятие должно 250000 рублей, задолженность по ипотеке составляет 66000 (три месяца). Банк хочет подавать в суд. Что делать? Выехать и подработать нет возможностию.

Я предприниматель, у меня два маленьких магазина непродовольственных товаров, в небольшом поселке, . Работает 7 продавцов, Зарплата 6000 рублей в месяц. Работают по скользящему графику на 0.5 ставки (в договорах все прописано) Может ли налоговая заставить повысить заработную плату?

Имеют ли право судебные приставы снимать с карты все деньги на которую мне оплачивают заработную плату? При этом имея 2 кредита в разных банках. И это мой единственный доход.

После продажи недвижимости и уплаты налога на доходы учредители остатки средств от продажи перечислили на свой счёт уплатив 13% подоходного налога. Следует ли платить страховые взносы, если один из учредителей директор. Но заработную плату никогда не получал и является пенсионером.

По кредитным договорам прошло два суда, по одному наложили арест на заработную плату в размере 50%, а по второму наложили на эту же карту арест и списывают зарплату полностью, что делать в такой ситуации.

Какая статья и какого кодекса, что бы подать (написать) заявление в суд на работодателя о невыплате заработной платы по решению суда более шести месяцев?

У меня вопрос по расчету больничного. Насколько я знаю, его расчет ведется, исходя из белой официальной зарплаты. Однако в моем случае в договоре прописана одна зарплата (напр., 14000), а на руки мне дают другую (напр., 19000). Правильно ли поступил наш бухгалтер, рассчитав больничный, исходя только из официального оклада? Разве оставшиеся 5000 (19000-14000) не должны мне быть выплачены?

Муж проработал 4 месяца по контракту в г Вязьма в в\ч 41687, уволился по собст. Жел.,для начисления з\пл предоставил р\с СБЕРБАНКА, ни одного перевода не поступило за время службы, теперь при выяснении где ден. средства, мы обратились в единый расчётный центр г МОСКВА, и получили ответ, что ден. ср-ва находятся на счету МОСКОВСКОГО индустриального банка, к которому он ни какого отношения не имеет и такого банка у нас в городе нет. По нашему обращению в бух-рию, отдел финансов нам ответили, что это теперь наши трудности и как нам получить ден. ср-ва они не знают. К кому нам обращаться и как получить ден. ср-ва? (в его в\ч 41687 нас просто посылают...)

Проконсультируйте меня по следующему вопросу. После регистрации брака я переоформила не все документы, а именно СНИЛС, полис ОМС, ИНН так как без нового паспорта эти документы поменять не возможно и процедура замены документы не быстрая. В связи с этим на работе утверждают, что из-за того, что мои данные не изменены заработную плату не получит весь регион. Подскажите пожалуйста чем аргументированна такая ситуация и что в этом случае можно предпринять.

Здравствуйте... пишу вам со своей бедой, просто крик о помощи... муж отработал в организации-дальнобой, где белая и чёрная ЗП...через месяц решил уволиться, белую заплатили, насчёт чёрной сказали, типа через три месяца... сославшись на проверку типа штрафов... у меня к вам вопрос, мы можем что то сделать? Чтобы получить свои деньги... спасибо.

Проработал на предприятии 9 лет и при увольнении в мае 2016 года имел не выплаченную задолжность по з/плате за 5 месяцев (то есть с декабря 2015). Прошел все законные способы решения данного вопроса.. Писал в отдел трудовой инспекции, в прокуратуру, в следственный комитет, в суд подавал... Есть решение суда судебным приставам о положительном решении данного вопроса.. Но судебные приставы разводят руками.. Узнал (по слухам), что предприятие подало на банкротство.. А из трудовой инспекции позвонили и посоветовали, при реальном банкротстве предприятия подать на него в суд..

Вопрос:

1.Где можно узнать, что предприятие подало на банкротство?

2.Зачем нужно подавать на предприятие-банкрот в суд если и так есть соответствующее решение суда о выплате задолжности? (правда ему уже полгода)

Каким именно документом отстраняеться от работы работник не прошедший экзамен по О.Т. Приказом от работадателя или распоряжением от гл.специалиста.. в моем случае ето гл.энергетик. ? должны ли вносить об етом отстранении запись в тр.книжку? Меня отстранили на месяц без сохранения з.платы.. приказа сказали нет.. ознакомили только с распоряжением от гл.механика... разве он может единолично решать сам етот вопрос?

Я не работаю с 2013 по 2016 года, мне в данный момент 53 года в центре занятости на учете стояла как ищущая работу с 2014 по 2015 год, Выплачиваеся ли пособия по статусу ищущая работу? Последнее место работы 3 года назад Райпо. Если мне встать на учет в цент занятости от куда брать справку о з\плате?

На карту приходит ЗП, существуют ли какие-то законодательные ограничения на размер списаний? То есть могут судебные приставы списывать все приходящие деньги или только определенный процент? Есть ли какие-то инструкции у банков на этот счет?

Здравствуйте. Могу ли я подать заявление о выдаче судебного приказа мировым судьей. Если я работал не официально контролером несколько месяцев. Все обещал работодатель заключить договор. Но все откладывал. Я работал. Потому что другой работы нет. ждал. В течении этих 9 месяцев директор магазина нам всем недоплачивала существенные суммы каждый месяц. На наши вопросы отвечала. Что удержала деньги за недостачу или какие-то штрафы. Спорить бесполезно. Никаких документов мы никто не подписывали. На камерах в магазине все видно. В результате я ушел. Попросил выплатить мне зплату. Но она мне бросила 3 тысячи и сказала все. остальное штрафы. Недостача. Вопрос мне нужен свидетель. Одного достаточно или нет. Заявление на выдачу судебного приказа нужно каждому работнику подавать или достаточно одного например на двоих работников. Как составить расчет. Прошел уже месяц как я ушел с этой работы. Нужно ли восстанавливать срок. Смена 12 часов стоила 1200.

Я работал в магазине спар, так получилось, что съел без спроса булоччку, меняя уволили по собственному, но сказали оставить.30% чтобы не заносили в черную базу, я булочку оплатил. Сегодня пришел за расчетом, менее сказались, что я вообще ничего не получу. Это законно? И что делать в таком случаен?

Если в ходе судебного заседания выясняется что нарушены не только мои права (по характеристике рабочего места даны не достоверные данные по моей должности при этом снизились вредные факторы) но и не доплачивалась зарплата могу ли я это заявить на суде или это уже совсем другая история.

Работаю санитаркой випсихоневрологическом интнрнате амурской обл. г.Белогорск в 2014 г.перешли на балловую сис-му оплпты труда з.п.13 т. р.была 15 т. р.законно ли это.

Обьявлена банкротом с реализацией имущества. Есть возможность устроиться официально на работу. Есть на иждевении 2 детей. Как и куда будет перечисляться зп?

Скажите сколько должна получать уборщица в подъезде? Зависит ли оплата за уборку от метража подъезда? Существуют ли регулирующие документы по оплате услуг уборки? Где их можно узнать?

Приехали на вахту с Саяногорска в ненецкий округ. Договор прислали спустя пол месяца указав не верные суммы и не срочный трудовой а на оказание услуг мы его не подписали и оставили два экземпляра. После не предоставляли мастера для закрытия объемов. Вахта длилась 45 дней с 18.10.2017 по 9.12.2017 потом нас не вывозили 2 недели говорили нет мест и не хотят оплачивать этот простой. Домой вернулась 26 декабря. За этот промежуток получили аванс по 20 тыс хотя изначально сказали что первую зп получим на месте щас 7.03.2018 денег нет одни обещания завтра завтра завтра мы ждём.куда нам обратиться. Ведь вместо трудовых договоров прислали на оказание услуг на руках имеется два договора документ о выполнении объема от генподрядчик и наряды допуски пришлось выступать мастером без назначения и наче нам бы не дали работать так как фирма не предоставляла мастера.

Я 3 месяца работал неофициально на стройке. Мне обещали платить от 1200 р в день и выше. За три месяца я получил в сумме 16000 р, мне должны около 100000 р, но они их не хотят выплачивать. Последний рабочий день у меня был 2 июля.. Можно ли еще подавать иск в суд на недобросовестных работодателей? И возможно ли выйграть дело если я работал неофициально... свидетели есть.

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста можно ли мне как нибудь защитить свою Зп если приставы арестовали счёт на который поступает Зп, есть какие нибудь законые способы?

Вновь пришедший к власти председатель ЖСК предлагает всем работникам уволиться, обещая не оплатить зарплату за март, отпускные, и уже за апрель.