Подоходный налог с премии / Трудовое право - 84 советов адвокатов и юристов

Да, с премии подоходный налог берется.

Премиальные суммы выплачиваются по результатам работы, имеют стимулирующий характер и относятся к зарплатным выплатам. Поэтому, премия облагается НДФЛ, и 13% вычитается из нее, как и из заработной платы (ст. 210 НК РФ). Здравствуйте уважаемый Павел!

НДФЛ уплачивается со всех доходов налогоплательщика, полученных в денежной и в натуральной формах, и доходов в виде материальной выгоды. И премия здесь не исключение.

В этой связи к сожалению с единовременного вознаграждения (премии) за преданность компании удерживается налог на доходы физических лиц (НДФЛ) в соответствии с п. 1 ст. 210 Налогового кодекса РФ.

Всего доброго! Берётся ли подоходный налог с премии за преданность компании ОАО РЖД, за 20 лет непрерывного стажа?

Мало? Все зависит от того, какой размер алиментов был определен в решении суда. А на какую сумму Вы рассчитываете? 1\4 от денежного довольствия.

Денежное довольствие мобилизованных, так же как и у кадровых военных, рассчитывается как сумма окладов по воинскому званию и воинской должности, имеющихся премий и надбавок, а также [b]ежемесячной социальной выплаты в размере 158 тыс. рублей,[/b] которая не облагается подоходным налогом, и [b]алименты с них не перечисляются.[/b] Вы получаете 25% судя по всему Отец общего ребенка мобилизованный, алименты приходят по 14000 руб, почему такая сумма?!

Сколько будет чистыми, нужно узнавать в бухгалтериии, поскольку бывают разные доплаты, премии и т.д. То есть все зависит от того, какая система труда предусмотрена в организации. Здравствуйте.

Если Вы перешли на 0,5 ставки, то с Вами должно быть заключено доп. соглашение к трудовому договору, в котором прописаны все эти условия, включая и зарплату. От суммы отнимайте 13%, работодатель вычитает подоходный налог, это и будет сумма чистыми. Если на полной ставке у Вас была зарплата 18000 р. (минус 13%), то на 0,5 ставки это будет 6000 р. (минус 13%), если никаких дополнительных выплат работодатель не предусмотрел.

С уважением. Скажите пожалуйста. Если в трудовом договоре уборщицы стоит 18000 руб, а я перешла на 0,5 ставки, то это сколько будет "чистыми" примерно?

А остальное - премия? Нет, неправильно, если определён оклад. Доброе утро, Рита. Это неправомерно! Согласно ст. 129 ТК РФ Оклад - это [b]фиксированный[/b] размер оплаты труда работника за исполнение трудовых обязанностей за календарный месяц. Если вы отработали все дни по графику без прогулов - оклад должен быть выплачен в любом случае, за вычетом подоходного налога. Rita , это неправомерно! Здравствуйте.

Аванс - это часть зарплаты (оклада). В любом случае, если в Вашем трудовом договоре указана оплата в размере 32 тыс. руб., и Вы отработали весь период, то начисление в меньшем размере неправомерно. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, а для взыскания неполученных сумм с иском в суд

С уважением. Судя по описанному, Вам ежемесячно недоплачивали значительную сумму.

Ее можно взыскать в судебном порядке. Оклад в договоре стоял 32000 руб, график работы указан 5/2. Правомерно ли, то что мне каждый месяц начисляли оклад 13000 руб и 10000 аванс?

Доброго времени суток.

С заработной платы работника удерживается подоходный налог, рассчитанный по ставке (13% или 30%).

Налог с отпускных - перечисляется в то время, когда были получены отпускные. Это указано в статье 226 НК РФ.

С премии так же, но существует четко регламентированный список, содержащий случаи, когда с премии не вычитается подоходный налог (п. 7 ст. 217 НК РФ). Налог берётся со всей заработной платы.

Родители могут получать вычет на детей.

Подробности на сайте ФНС

https://www.nalog.ru/rn77/taxation/taxes/ndfl/nalog_vichet/standart_nv/ Мне начислили зп 30645+ отпуск 19306.17+ премия 12500. У меня дочь 5 лет. С какой суммы могут брать подоходный налог,? Спасибо.

Добрый день. Да, это законно. Здравствуйте.

Подоходный налог удерживается со всех доходов, так что - правомерно. У меня такой вопрос работаю в организации! Все легально 2 ндфл и все подобное пришли расчётные листы и мы с коллегой заметили что с ежегодной премии у нас подоходный налог вопрос законно ли это?! Спасибо!

Да. Премия является налогооблагаемым видом дохода. Взымается ли с премии по приказу 1010 подоходный налог?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Добрый день!

Необходимо смотреть трудовой договор о размере заработной платы (была ли она фиксированная или дробилась оклад+премия) Зарплата оклад+%от выручки, но здесь другое... за время простоя из-за пандемии, в организации, где работает моя знакомая сначала ничего не хотели платить, заставляли писать за свой счёт,а потом сказали, что заплатят "минималку"по 12100, но с этой суммы вычли подоходный налог 13% получилось 10500.

Вопрос: правильно организация заплатила или нет? с минимального прожиточного минимума вычитается под. налог? Во время пандемии на предприятии, которое закрыли, персоналу заплатили не 2/3 от З.П,а "минималку",с суммы которой вычли налог 13%.

Это правильно или должны были выплатить полностью?

Подоходный налог - да

Пенсионный взнос-нет. У меня такой вопрос могут ли высчитывать подоходный и пенсионный взнос с премии.

В связи с чем вы его собрались его возвращать? Это доход, соответственно, и налог на него начислили. Начислена премия в связи с короновирусом которую указал презеденти был удержан подоходный налог, как вернуть его обратно.

В ст. 109 СК РФ указывается на обязанность бухгалтерии производить удержание платежей с зарплаты сотрудника, в главе 11 закона № 229 описан порядок списания алиментов и долгов по ним с заработной платы, а в Постановлении № 841 перечислены все виды доходов, с которых допускается списание алиментов. Согласно ст. 99 закона № 229, алименты подлежат удержанию с любых видов доходов только после списания подоходного налога НДФЛ. Бывший муж сменил работу, первые два месяца бухгалтерия не перечисляла алименты, так как видимо ещё небыло постановления и бывший муж давал на руки 25% от зарплаты. В этом месяце уже перечислила бухгалтерия но сумма в два раза меньше, вот в чем вопрос бывший муж ответил что они сделали отчисления 25% с оклада, а у него доход складывается из оклада и премии. Почему алименты посчитали только с оклада? Премия что не подлежит удержанию в алименты? Где с этим разбираться.

В итоге Вы получаете не ниже МРОТ вместе с премией (за вычетом подоходного налога)? Значит никаких нарушений нет. Проживаю Мурманской области, работаю войсковой части, гражданский получаю зарплату 20340 рублей мрот 25675 минус подоходный налог получается 22337 рублей должен получать, но у нас делают хитро дают премию каждый месяц 3000 тысячи рублей, хотел бы узнать правильно это спасибо за рание.

Здравствуйте.

Работодатель обязан высчитать НДФЛ со всех доходов работника, за исключением перечисленных в ст.217 Налогового кодекса РФ.

Зарплата (в том числе премии) является налогооблагаемым доходом, с которого удерживается подоходный налог (НДФЛ).

При этом не важно, в каком размере выплачивается заработная плата, НДФЛ нужно вычесть в любом случае. Ответьте пожалуйста за доп премии к зарплате изымаетсяли налог.

Здравствуйте! Отпускные выплачиваются до отпуска. Зарплата обычно оплачивается за предыдущий месяц. 13% удерживается со всех выплачиваемых сумм, кроме премий определённого размера. Здравствуйте. Да будет. Такая ситуация пол месяца отработала пол месяца была в отпуске, оплатили мне зарплату за пол месяца удержав подоходный налог 13%, а отпускные еще не выплатили, у меня вопрос с отпускных этого же месяца тоже будет удержание 13%

Уважаемый посетитель сайта! Судя по вопросу у вас бело-черная зарплата, налогообложение по которой законодательством не регулируется. С 11500 руб. берется 13%, а как удерживаются у вас налоги с 20000 - знает только ваш работодатель. Сколько должны брать подоходный налог, у меня один ребенок, офиц 11500 остальное премия до 20000? Спасибо!

С любой суммы дохода взимается налог. В зарплату (соответственно, МРОТ) входят все выплаты (ночные, праздничные, переработка, премии и т.п.). Однако Вы имеете право на социальный налоговый вычет в размере 1400 руб Нужно подать бухгалтеру заявление с приложением копии свидетельства о рождении ребенка. У меня зарплата до 10500 руб, в зависимости от количества дневных и ночных смен, имеют ли право взымать с этой суммны подоходний налог? При наличии одного несовершеннолетнего иждевенца? Бухгалтер включает переработку, праздничные, ночные в мрот. Правильно это?

Добрый день, Сергей!

Код 2002 служит для отражения премий, код 4800 - иные доходы.

Обратите внимание, что в форме 2-НДФЛ отражаются начисленные суммы (до удержания подоходного налога) и отдельно сумма удержанного налога.

Обратитесь в бухгалтерию Вашей организации или к руководителю организации для разъяснения ситуации.

Все суммы, которые начисляются работнику, перечисляются либо на карту, либо, при получении наличными, должна быть Ваша роспись о получении в платежной ведомости. Получил справку 2 НДФЛ в ней указано код дохода 2002 за 12 месяц что я получил 116784 рубля 36 коп. , но я получил всего 60000 рублей. Вся зарплата и премии и т.п. официально на карту. Скажите пожалуйста может такое быть. И еще указан код 4800 что я получал по этому коду 4779 р. 84 коп. я их тоже не получал. Объясните пожалуйста.

Приветствую Вас.

С доходов, соответственно с заработной платы, и премии так же. Взыскание по алиментам обращается на все доходы должника, соответственно премия подпадает под эту категорию, налог 13% с неё также уплачивается. С этой премии отчисляют подоходный налог и алименты?

Не очень понятен смысл вопроса. Даже если удержать ранее не удержанный налог без Вашего на то согласия нельзя - они тогда обязаны направить уведомления Вам и налоговой о выплаченной без удержания НДФЛ сумме, и Вы сами будете обязаны в налоговую выплачивать этот налог. Уважаемая Светлана, удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок (статья 137 ТК РФ). Теперь осталось выяснить было ли это счетной ошибкой или ненадлежащим исполнением обязанностей бухгалтером, от этого будет зависеть правомерность удержаний сумм у работников. В декабре 2017 года нам выплатили премию, а как выяснилось сейчас, не высчитали с нас подоходный налог. Имеет ли право бухгалтерия спустя год высчитать подоходный налог с премии пол ученой год назад и каким образом это они могут сделать. Мы работаем в бюджетной организации.

Да, Согласно главе 23 Налогового кодекса Российской Федерации премиальные выплаты подлежат налогообложению налогом на доходы физических лиц. Имеют ли право брать подоходный налог с премии.

Здравствуйте, Андрей!

НДФЛ с Вас должны высчитывать как со всех - 13%. Однако, как многодетная мать, Вы имеете право на налоговые вычеты. То есть определенная сумма с Вашей зарплаты облагаться налогом не будет.

Расчет: 1400 р. (вычет на первого ребенка) + 1400 р. (вычет на второго ребенка) + 3000 р. (вычет на третьего ребенка). Итого: 5800 рублей. Эта та часть Вашей зарплаты, с которой не будет взиматься НДФЛ.

С остальной части зарплаты (и премий) государство заберет 13%, несмотря на Ваш статус. Чтобы получить налоговый вычет, Вам надо написать заявление в бухгалтерию с просьбой его предоставить, и приложить копии свидетельств о рождении Ваших детей. Вычитают ли подоходный налог с многодетных родителей?

Скорее всего это страховые взносы, обязательные для предприятия.

Налоговая база на каждое физическое лицо нарастающим итогом с начала года Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (ОПС) Страховые взносы на обязательное социальное страхование (ОСС) на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ) Страховые взносы на обязательное медицинское страхование (ОМС) Итого

В пределах установленной предельной величины базы

22% 2,9% 5,1% = 30% Спасибо. Но мне непонятно разве могут страховые взносы удерживаться из за заработной платы работника? На предприятии выдали разовую премию, вычисления составили 28%,подскажите за что сняли ещё 15%кроме 13%подоходного налога.

Здравствуйте! Да, согласно закону, вы обязаны будете оплачивать подоходный налог 13 процентов, налоговых вычетов в виде МРОТ или прожиточного минимума - законом не установлено. Добрый день, Николай! Это вам необходимо уточнить у саоего работодателя, 11500 это чтстый оклад, что вы получаете на руки, то есть с вычетом 13% или нет. всего Вам доброго!

Вообще, выеи налога 13% положен с любого дохода. С 1 мая у меня будет оклад 11500 рублей. Никаких премий и поощрений больше не бывает. Будут ли вычитать 13% подоходного налога?

Здравствуйте, да имеют право. С любого дохода (зарплата, премия и т.д.) удерживается налог в размере 13 %. Однако Ваш муж, как инвалид 1 группы, в соответствии со ст. 218 Налогового кодекса РФ имеет вычет в размере 500 рублей, который налогом не облагается. Также имеет право на налоговые вычеты на несовершеннолетних детей: 1400 руб - на первого ребенка, 1400 - на второго, 3000 - на третьего и последующих. Здравствуйте! Мой муж инвалид 1 группы, работает председателем общества слепых. Его зарплата 8600. Имеют ли права с этой зарплаты удерживать подоходный налог. К тому же у нас трое несовершеннолетних детей.

Здравствуйте. Направьте письменный запрос об обосновании удержания подоходного налога. А получив ответ - обращайтесь к нам. Из Вашего вопроса сложно что либо понять.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта. Сняли 13 процентов с премии ребенка инвалида с 70000 обьясняя мне закон 420 нкрф, я нигде не работаю доход только что оформлена по уходу за ребенком инвалидом.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение