Присвоение и растрата - 741 советов адвокатов и юристов
Работодатель имеет право на возмещение прямого действительного ущерба, причиненного Работником, в виде присвоении и растрате вверенного Работнику имущества Работодателя.
В данном случае является ТМЦ (по аналогии, например, продуктовый магазин и продавцы).
Так что лучше обратиться очно к юристу/адвокату на очную консультацию со всеми документами, касающиеся Ваших трудовых отношений. Я работаю поваром. Недавно у нас была ривизия, обнаружилась недостача продуктов. Работодатель решил заключить договор о полной индивидуальной материальной ответственности с работниками кухни. Являются ли продукты материальными ценностями предприятия? Вправе ли работодатель обязать работников оплачивать недостачу продуктов? Зарание спасибо.
Работодатель имеет право на возмещение прямого действительного ущерба, причиненного Работником, в виде присвоении и растрате вверенного Работнику имущества Работодателя.
В данном случае является ТМЦ (по аналогии, например, продуктовый магазин и продавцы).
Так что лучше обратиться очно к юристу/адвокату на очную консультацию со всеми документами, касающиеся Ваших трудовых отношений.
СпроситьСлишком мало информации. Возможны варианты, например, ст. 139 УК РФ (незаконное проникновение в жилище) и ст. 160 УК РФ (присвоение или растрата) или же ст. 330 УК РФ (самоуправсто). Вопрос: Если лицо незаконно проживает в квартире и присвоил себе и пользуется имуществом лица, которое там проживало, то какой это состав преступления?
Слишком мало информации. Возможны варианты, например, ст. 139 УК РФ (незаконное проникновение в жилище) и ст. 160 УК РФ (присвоение или растрата) или же ст. 330 УК РФ (самоуправсто).
СпроситьАдминистративная ответственность за мелкое хищение, совершенное путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты установлена статьей 7.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Хищение чужого имущества считается «мелким», если украдено на сумму не более 1000 рублей, и хищение совершено путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты без отягчающих обстоятельств.
Все остальное это 158 УК РФ По статье 158 УК РФ до какой суммы ущерба назначается административная ответственность, а с какой суммы наступает уголовная ответственность?
Административная ответственность за мелкое хищение, совершенное путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты установлена статьей 7.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Хищение чужого имущества считается «мелким», если украдено на сумму не более 1000 рублей, и хищение совершено путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты без отягчающих обстоятельств.
Все остальное это 158 УК РФ
СпроситьМогут если вы совершили растрату либо присвоение..за мелкие недочеты уже не привлекут После окончания института устроилась работать главным бухгалтером в муниципальную организацию в мае 2014 года. Опыта работы и образования бухгалтерского образования не имела. (получила диплом по специальности экономист-менеджер). Проработала главным бухгалтером 8,5 месяцев, потом перевелась на должность делопроизводителя в феврале 2015 в этой же организации и ещё отработала 3 месяца. В сентябре была проверка ведения бухгалтерских документов. Могут ли меня сейчас привлечь к ответственности, если я не работаю в данной организации 3 месяца, а конкретно бухгалтером полгода.
могут если вы совершили растрату либо присвоение..за мелкие недочеты уже не привлекут
СпроситьА Вы можете указать ст., которую Вам вменяют? Если это присвоение или растрата , максимальный срок наказания - лишение свободы до 2-х лет. Без адвоката никак. в зависимости от квалификации содеянного - до 2- лет, до 5 лет, до 6 лет. Чтобы правильно ответить на Ваш вопрпос , необзодимо знать, по какой статье Вам предъяввлено обвинение, или в чем Вы конкретно подозреваетесь.
С уважением, адвокат Курилова М.А.Курск. Обвинение в растрате хищении на работе в суме 200 тыс какое грозит наказание и как действовать.
А Вы можете указать ст., которую Вам вменяют? Если это присвоение или растрата , максимальный срок наказания - лишение свободы до 2-х лет. Без адвоката никак.
Спросить
в зависимости от квалификации содеянного - до 2- лет, до 5 лет, до 6 лет. Чтобы правильно ответить на Ваш вопрпос , необзодимо знать, по какой статье Вам предъяввлено обвинение, или в чем Вы конкретно подозреваетесь.
С уважением, адвокат Курилова М.А.Курск.
СпроситьСтатья 7.27. Кодекса об админ.правонарушениях РФ.
Мелкое хищение чужого имущества путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты при отсутствии признаков преступлений
влечет наложение административного штрафа в размере до пятикратной стоимости похищенного имущества, но не менее одной тысячи рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток.
Хищение чужого имущества признается мелким, если стоимость похищенного имущества не превышает одну тысячу рублей.
Спасибо за вопрос. Сколько нужно украсть, чтобы было мелкое хищение, и что за него бывает?
Статья 7.27. Кодекса об админ.правонарушениях РФ.
Мелкое хищение чужого имущества путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты при отсутствии признаков преступлений
влечет наложение административного штрафа в размере до пятикратной стоимости похищенного имущества, но не менее одной тысячи рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток.
Хищение чужого имущества признается мелким, если стоимость похищенного имущества не превышает одну тысячу рублей.
Спасибо за вопрос.
СпроситьЗдравствуйте, Николай,
Если Вы подразумеваете главу 21 УК РФ (преступления против собственности), то в таких составах как кража (ст.158), мошенничество (ст. 159), мошенничество с использованием платежных карт (ст. 159.3.), мошенничество в сфере страхования (ст. 159.5.), мошенничество в сфере компьютерной информации (ст. 159.6.), присвоение или растрата (ст. 160) квалифицирующий признак значительности касается только причинения вреда физическим лицам.
Остальными квалифицирующими признаками являются крупный (свыше двухсот пятидесяти тысяч рублей), а особо крупный (свыше одного миллиона рублей) размер.
Уголовно-наказуемыми являются деяния, не подпадающие под признаки мелкого хищения (административное правонарушение), ущерб по которым превышает 1000 рублей.
Всего Доброго! Как определяется значительность материального ущерба для юридических лиц.
Здравствуйте, Николай,
Если Вы подразумеваете главу 21 УК РФ (преступления против собственности), то в таких составах как кража (ст.158), мошенничество (ст. 159), мошенничество с использованием платежных карт (ст. 159.3.), мошенничество в сфере страхования (ст. 159.5.), мошенничество в сфере компьютерной информации (ст. 159.6.), присвоение или растрата (ст. 160) квалифицирующий признак значительности касается только причинения вреда физическим лицам.
Остальными квалифицирующими признаками являются крупный (свыше двухсот пятидесяти тысяч рублей), а особо крупный (свыше одного миллиона рублей) размер.
Уголовно-наказуемыми являются деяния, не подпадающие под признаки мелкого хищения (административное правонарушение), ущерб по которым превышает 1000 рублей.
Всего Доброго!
СпроситьЯ единственный учредитель ООО, 7 июля наемный ген директор написал и отправил мне заказным письмом заявление на увольнение. Дела, документы, трудовые книжки и личные дела сотрудников, банк и пр. мне переданы не были, по банку проходят платежи, есть документы подписанные им после 7 августа.
Я внес в кассу предприятия займ несколькими платежами 10 млн рублей, на сегодня в компании денег нет, одни долги, в том числе и по налогам (около 500 тыс руб). По банковской выписке я увидел, что он переводит деньги себе на личную карту (около 750 тыс руб). Сегодня все кредиторы, работники задают мне вопрос когда будет расчет.
Деятельность компании свернута. Я хочу провести аудит, чтобы иметь доказательства прямой растраты средств компании, но за период проведения аудита, подготовки к подаче заявления в полицию, а дальше и следственных действий пройдет не мало времени, в этот период уже я несу ответственность по долгам компании или все таки он, как руководитель, создавший эту ситуацию?
Принимайте решение о прекращении полномочий старого ГД, назначайте нового. Заключайте с ним трудовой договор (ст. 57 ТК РФ). Параллельно - в полицию. Новый за действия старого отвечать не будет.
Либо себя назначьте директором. За то что "нагородил" старый - он и отвечает.
Поэтому в полиции нужно так и рассказывать, как было - ничего не передано.
См. ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
"ОБ ОБЩЕСТВАХ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ" (ОБ ООО)
от 08.02.1998 N 14-ФЗ
(принят ГД ФС РФ 14.01.1998)
(действующая редакция от 29.06.2015)
Спросить
Пока нее будет доказана вина директора ответственность нести он не будет.
Статья 14 УПК РФ регламентирует презумпцию невиновности.
Статья 1064. Общие основания ответственности за причинение вреда
1. Вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.
Законом обязанность возмещения вреда может быть возложена на лицо, не являющееся причинителем вреда.
Законом или договором может быть установлена обязанность причинителя вреда выплатить потерпевшим компенсацию сверх возмещения вреда. Законом может быть установлена обязанность лица, не являющегося причинителем вреда, выплатить потерпевшим компенсацию сверх возмещения вреда.
2. Лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине. Законом может быть предусмотрено возмещение вреда и при отсутствии вины причинителя вреда.
3. Вред, причиненный правомерными действиями, подлежит возмещению в случаях, предусмотренных законом.
В возмещении вреда может быть отказано, если вред причинен по просьбе или с согласия потерпевшего, а действия причинителя вреда не нарушают нравственные принципы общества.
Спросить
Обратитесь в полицию с заявлением ст. 141-144 УПК РФ, а старого нужно переназначить на нового директора. согласно Федерального Закона
"ОБ ОБЩЕСТВАХ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ" (ОБ ООО)
от 08.02.1998 N 14-ФЗ
Спросить
Отвечает сбежавший директор.
У Вас нет распоряжения единственного участника ООО о расторжении трудового договора с директором согласно ст. 84.1 ТК РФ:
"Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.
С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа (распоряжения). В случае, когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под роспись, на приказе (распоряжении) производится соответствующая запись."
Простое направление заявления об увольнении не расторгает трудовой договор - нужно соглашение работодателя (единственного участника ООО) на это.
Отказ расторгнуть трудовой договор директор вправе обжаловать в суде.
Спросить
В данном случае речь идет о статье 160 УК РФ — присвоение или растрата, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному
По этому поводу обращайтесь в полицию, до процедуры увольнения.
Спросить
Каждый отвечает за свои действия согласно ФЗ Об обществах с ограниченной ответственностью
Статья 44. Ответственность членов совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличного исполнительного органа общества, членов коллегиального исполнительного органа общества и управляющего
1. Члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличный исполнительный орган общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющий при осуществлении ими прав и исполнении обязанностей должны действовать в интересах общества добросовестно и разумно.
2. Члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличный исполнительный орган общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющий несут ответственность перед обществом за убытки, причиненные обществу их виновными действиями (бездействием), если иные основания и размер ответственности не установлены федеральными законами. При этом не несут ответственности члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, голосовавшие против решения, которое повлекло причинение обществу убытков, или не принимавшие участия в голосовании.
3. При определении оснований и размера ответственности членов совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличного исполнительного органа общества, членов коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющего должны быть приняты во внимание обычные условия делового оборота и иные обстоятельства, имеющие значение для дела.
4. В случае, если в соответствии с положениями настоящей статьи ответственность несут несколько лиц, их ответственность перед обществом является солидарной.
5. С иском о возмещении убытков, причиненных обществу членом совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличным исполнительным органом общества, членом коллегиального исполнительного органа общества или управляющим, вправе обратиться в суд общество или его участник.
Спросить
Ответственность несет директор, т.к. он действовал в нарушение закона, Вы как учредитель указаний о таких действиях директору не давали.
поэтому вправе подать заявление в полицию с просьбой возбудить уголовное дело и наложить арест на счета и имущество по ст. 115 упк рф. В заявлении стоит указать всю стоимость похищенного и просить о задержании и заключении под стражу - ст. 108, 144 упк рф.
СпроситьЗдравствуйте, Андрей! В данной ситуации Вы поступили неправильно.Действия квалифицируются как присвоение или растрата чужого имущества (ст.160 УК РФ). Если работодатель заявит о незаконном присвоении денег. Составьте жалобу в трудовую, прокуратуру, взыскивайте премию в судебном порядке и т.д Я уволился сегодня утром и дорабатывался последнюю смену обещали выплатить премию но так и не дали уже второй месяц, ссылаясь на то что выплатят на следующей неделе а мне уезжать в другой город завтра взял 3000 рублей, чем это грозит?
Здравствуйте, Андрей! В данной ситуации Вы поступили неправильно.Действия квалифицируются как присвоение или растрата чужого имущества (ст.160 УК РФ).
Спросить
Если работодатель заявит о незаконном присвоении денег. Составьте жалобу в трудовую, прокуратуру, взыскивайте премию в судебном порядке и т.д
СпроситьЗдравствуйте! Обратитесь с заявлением о присвоении и растрате в полицию. Здравствуйте.
Если не отказывается договаривайтесь о добровольном возмещении. Если отказывается- обращайтесь в прокуратуру или следственные органы с заявлением о хищении. Сначала у работника потребуйте обьяснительную. Добрый день!
Проводите служебное расследование, запрашивайте объяснения, применяйте дисциплинарное взыскание к виновному лицу, взыскивайте с него ущерб (добровольно или в судебном порядке). У меня работает продавец на протяжении 5.5 лет, при проверке выяснилось, что продавец изымала фактуры из оборота, а деньги присваивала себе, изъятых фактур оказалось на 420 000 тысяч. Как быть в этом случае?
Здравствуйте.
Если не отказывается договаривайтесь о добровольном возмещении. Если отказывается- обращайтесь в прокуратуру или следственные органы с заявлением о хищении. Сначала у работника потребуйте обьяснительную.
Спросить
Добрый день!
Проводите служебное расследование, запрашивайте объяснения, применяйте дисциплинарное взыскание к виновному лицу, взыскивайте с него ущерб (добровольно или в судебном порядке).
СпроситьЗдравствуйте!
Необходимо знать все обстоятельства такого хищения.
Возможно, это кража (ст. 158 УК РФ), возможно - присвоение или растрата (ст. 160 УК РФ). Скажите, пожалуйста, по какой статье можно привлечь к суду человека, незаконно присвоившего некоторую сумму денег и не желающего их отдавать.
Здравствуйте!
Необходимо знать все обстоятельства такого хищения.
Возможно, это кража (ст. 158 УК РФ), возможно - присвоение или растрата (ст. 160 УК РФ).
СпроситьЗдравствуйте.
Да, будет суд Вам может грозить: увольнение по статье, взыскание недостачи, может статья160 УК Присвоение или растрата,...Мой совет собирайте доказательства об отсутствии на рабочем месте, возможно понадобится помощь юриста.. Я материально ответственное лицо. Ушёл в отпуск с разрешения начальства, но на словах, без заявления. Во время моего отсутствия на моём месте работал не оформленный человек, имеющий полный доступ к мц.после возвращения на работу выяснилась недостача. Ревизии и актов передачи небыло. Что мне грозит и что мне делать.
Вам может грозить: увольнение по статье, взыскание недостачи, может статья160 УК Присвоение или растрата,...Мой совет собирайте доказательства об отсутствии на рабочем месте, возможно понадобится помощь юриста..
СпроситьЕсли директор не брал деньги, то ему абсолютно ничего не будет. 160 статья часть 3. какой срок дают? За присвоение и растрату в размере 200000 рублей? Дело в том что, директор скрывал продавца который в течении месяца брал деньги из кассы, продавец признался в этом, на него завели дело, а теперь он хочет переделать свои показания, якобы директор тоже брал деньги, хотя такого не было... могут ли дать срок директору за его халатность, что он жалел сотрудника и не сразу сообщил Службе безопасности? И если дадут то какой срок условный?
Сухари сушите... а если серьезно, то вам нужно в битву экстрасенсов обратиться, а мы всего лишь юристы. Лишение свободы будет однозначно, если условный срок не отбыт Все будет зависеть от смягчающих и отягчающих обстоятельств. А что, вина в присвоении и растрате доказана? Или вы во всем признались и взяли особый порядок? Условный срок по недостаче-200000 руб-10.08.2015 г-будет суд по статья 160 часть 3. Я мать 3 несовершеннолетних детей, не работаю. Плюс гражданское дело-невыплаты кредита-150000 руб-решение?
Все будет зависеть от смягчающих и отягчающих обстоятельств. А что, вина в присвоении и растрате доказана? Или вы во всем признались и взяли особый порядок?
СпроситьЗдравствуйте. В данном случае надо в полицию. Это - присвоение или растрата. без расписки не сможете. А так это мошенничество (ранее вам на этот вопрос немного неправильно ответил другой юрист...никакой растраты тут нет. Попросила свою знакомую передать родне деньги (1500 р.), но она отдала только часть остальные присвоила себе и не отдает. Могу ли я их вернуть через суд и по какой статье?
без расписки не сможете. А так это мошенничество (ранее вам на этот вопрос немного неправильно ответил другой юрист...никакой растраты тут нет.
Спросить
Возможно ли начать процедуру банкротства при иске по уголовному делу в случае присвоения и растраты?
У Вас появится такая юридическая возможность путем подачи Заявления в арбитражный суд субъект РФ по месту Вашего жительства. - См. главу X."Банкротство физического лица" Федерального закона от 26.10.2002 №127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" и ст.25 Гражданского кодекса Российской Федерации. В 2011 году меня осудили условно по статья 160 часть 3 присвоение и растрата, одновременно подали гражданский иск. Суд обязал возместить мат. ущерб. Материальный ущерб по иску составляет 750 т. р. Вопрос такой: при исках по уголовным делам возможно начать процедуру банкротства? Или такие дела не рассматриваются? Заранее спасибо.
У Вас появится такая юридическая возможность путем подачи Заявления в арбитражный суд субъект РФ по месту Вашего жительства. - См. главу X."Банкротство физического лица" Федерального закона от 26.10.2002 №127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" и ст.25 Гражданского кодекса Российской Федерации.
СпроситьЗдравствуйте.Смотрите УК РФ.Присвоение либо растрата. Здравствуйте! Да, это действительного уголовная ответственность Работаю торговым представителем, в течение некоторого времени брал деньги с кассы, 80000 руб. Угрожают уголовной ответственростью, что мне может реально грозить за мои деяния? С клиентами работаем по неофициальным накладным. Говорят что все подпишут в один день. Заранее спасибо.
Здравствуйте! Если работодатель не обратится в компетентные органы, то ничего не грозит, если выплатите долг Грозит уголовная ответственность по ст.160 УК РФ, если, конечно, подадут заявление в полицию. Статья 160. УК РФ Присвоение или растрата
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)
1. Присвоение или растрата, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному,
наказываются штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на тот же срок.
(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ) Я брала деньги из кассы в течение 2 месяцев, меня поймали. Они насчитали 13000 руб. я не отрицаю и готова выплатить. Что мне грозит?
Здравствуйте! Если работодатель не обратится в компетентные органы, то ничего не грозит, если выплатите долг
Спросить
Грозит уголовная ответственность по ст.160 УК РФ, если, конечно, подадут заявление в полицию.
СпроситьСтатья 160. УК РФ Присвоение или растрата
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)
1. Присвоение или растрата, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному,
наказываются штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на тот же срок.
(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
СпроситьНаказываются штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца либо без такового. В рамках уголовного дела по гражданскому иску меня обвиняют по статье 160 части 3 присвоение и растрата с использованием служебного положения. Ситуация такая в марте 2012 года по чековой книжке были сняты денежные средства в размере 100 000 руб. Однако в кассу предприятия они так не поступили. В чековой книжке стоит моя подпись о получении денежных средств. Является ли данная статья тяжелой? Каков срок уголовного преследования по этой статье? И является ли сумма в 100000 руб. крупным размером?
наказываются штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца либо без такового.
СпроситьЕму необходимо обратиться в суд с иском об определении места жительства ребенка с ним и отмене взыскания алиментов. Дарья! Вам следует обратиться в суд с иском. Лучше для начала обратитесь на очную консультацию к адвокату. который разрешит спор до суда. Например, адвокат может встретится с матерью ребенка и разъяснить последствия ее незаконных действий. Алименты положены ребенку, растрата денежных средств на другие цели, присвоение денег можно квалифицировать как мошенничество. Я так понимаю, если обращаться в суд это надо писать заявление? Или сразу составить иск и к ним? У меня такая ситуация. У моего парня есть ребенок, он платит алименты, но этот ребенок проживает с ним, и алименты получает его бывшая жена, и тратит деньги не на ребенка а на себя любимую. Он хочет сделать расторжение алиментов. Чтобы их не платить. Как нам это правильно сделать? И какие документы нужны для этого.
Ему необходимо обратиться в суд с иском об определении места жительства ребенка с ним и отмене взыскания алиментов.
СпроситьДарья! Вам следует обратиться в суд с иском. Лучше для начала обратитесь на очную консультацию к адвокату. который разрешит спор до суда. Например, адвокат может встретится с матерью ребенка и разъяснить последствия ее незаконных действий. Алименты положены ребенку, растрата денежных средств на другие цели, присвоение денег можно квалифицировать как мошенничество.
СпроситьЯ так понимаю, если обращаться в суд это надо писать заявление? Или сразу составить иск и к ним?
СпроситьПишите исковое заявление и в суд. Досудебный порядок разрешения споров в данном случае не является обязательным.
СпроситьЭто часть 3 ст160 УК РФ Так эта статья подразумевает растрату и присвоение чужого имущества вверенного виновному. виновный сам себе заработную плату не начислял. Т.е. заработную плату можно считать чужим имуществом вверенным виновному? Совмещение оформлено верно и согласованно в вышестоящей организации. в том то и вопрос, почему данная статья? Скажите, пожалуйста, по какой статье УК РФ могут возбудить дело если человек незаконно получал заработную плату с использованием служебного положения?
Так эта статья подразумевает растрату и присвоение чужого имущества вверенного виновному. виновный сам себе заработную плату не начислял. Т.е. заработную плату можно считать чужим имуществом вверенным виновному?
СпроситьСам себе зарплату не начислял утешение для слабых-абсолютно не аргумент Здесь логика простая -если нет документального оформления совмещения должности терапевта то получается что вы зарплату получали незаконно. с использованием своего служебного положения главного врача Вы же ,будучи главным врачом, а не ваша уборщица тетя Мотя,утверждали ведомости на зарплату
СпроситьВ такой ситуации торговому агенту грозит ст160 УК РФ присвоение или растрата Тут состав ст. 160 УК РФ. Что грозить торговому представителю если он не сдал в кассу деньги клиентов! А товар был отпущен клиенту по товарному чеку а не по официальной накладной.
Здравствуйте! вам ничего не грозит, состава преступления нет. с чего бы не не грозит???????? Если вы на тот момент состояли в трудовых отношениях, то Ваши действия квалифицируются по ст. 160 УК РФ присвоение или растрата, если вы на тот момент уже уволились, то по ст. 158 УК РФ Кража. А если Вы вынесли товар в счет погашения какого-либо долга предприятия перед Вами, то Ваши действия будут квалифицироваться как самоуправство! Не шутите с этим, а обратитесь к адвокату! Есть перспектива получить реальный срок, срочно обращайтесь к адвокату. Я работала в магазине одежды кассиром, перед своим увольнением вынесла вещи на сумму около 20-25 тысяч рублей. Компания позже узнала об этом. Написала заявление на меня. Что мне грозит в суде?
с чего бы не не грозит???????? Если вы на тот момент состояли в трудовых отношениях, то Ваши действия квалифицируются по ст. 160 УК РФ присвоение или растрата, если вы на тот момент уже уволились, то по ст. 158 УК РФ Кража. А если Вы вынесли товар в счет погашения какого-либо долга предприятия перед Вами, то Ваши действия будут квалифицироваться как самоуправство! Не шутите с этим, а обратитесь к адвокату!
СпроситьГрозит ст. 160 УК РФ. Присвоение и растрата, конечно возможна, но можно при правильной позиции, если дело еще не возбуждено, прекратить. Работал на фирме, мне была выданна топливная карта, за период 5 месяцев обналичил с этой карты 150000 тысяч рублей. Что мне за это грозит.
Присвоение и растрата, конечно возможна, но можно при правильной позиции, если дело еще не возбуждено, прекратить.
СпроситьПотом работодатель подала заявление о недостаче.
__________________________________________________
Куда и кому подано заявление и откуда такая у Вас информация?Она официальная? Вы лично видели талон-уведомление?
Если Вы не официально трудостроены, то работодатель не может подавать подобные заявления.
Если были бы оформлены, то ст.160 УК РФ - присвоение и растрата, но.... необходимо смотреть все документы. Работали по договору без трудовой в пенсионный отчислений не было. В магазине где работали разрешалось брать товар под зарплату чеки пробивали через кассу и подписывали с кого сколько. Потом работодатель подала заявление о недостаче. Что нам будет?
Потом работодатель подала заявление о недостаче.
__________________________________________________
Куда и кому подано заявление и откуда такая у Вас информация?Она официальная? Вы лично видели талон-уведомление?
Если Вы не официально трудостроены, то работодатель не может подавать подобные заявления.
Если были бы оформлены, то ст.160 УК РФ - присвоение и растрата, но.... необходимо смотреть все документы.
Спросить
