Любовь Михайловна Подписчиков 2 06.09.2015, 12:10 12.5к Подписаться Как правильно уволиться с сохранением выплат и гарантий после реорганизации предприятия во время декретного отпуска Читать ответы (2)
Любовь Михайловна Подписчиков 2 05.09.2015, 20:11 12.5к Подписаться Оставленная за штатом сотрудница после реорганизации предприятия сталкивается с проблемой оформления на новой должности Читать ответы (1)
ПРОФКОМ ЮЛЯ 04.09.2015, 08:33 Подписаться Требование написать ходатайство о возврате 36-часовой рабочей недели после реорганизации предприятия Читать ответы (1)
Валерия Подписчиков 3 01.09.2015, 20:15 Подписаться Какие выплаты полагаются при реорганизации предприятия, оказавшегося банкротом, на основании статьи 77 Трудового Читать ответы (1)
Елена Подписчиков 1 26.08.2015, 22:26 Подписаться Права пенсионера на работе при реорганизации предприятия - увольнение или сокращение с выплатами? Читать ответы (1)
Наталья 23.08.2015, 21:42 Подписаться Находясь в декретном отпуске после реорганизации предприятия могут ли меня понизить в должности с понижением оклада. Читать ответы (1)
Виктор 14.08.2015, 12:48 Подписаться Как защитить себя от незаконного увольнения и возмещения ущерба после успешной реорганизации предприятия Читать ответы (1)
Сергей 04.08.2015, 19:46 Подписаться Проблемы с выделением доли и возвратом акций после реорганизации предприятий Читать ответы (1)
Евгения Викторовна Подписчиков 1 04.08.2015, 08:52 Подписаться Вопросы увольнения при реорганизации предприятия и выплат для работников Читать ответы (2)
Татьяна 31.07.2015, 11:12 Подписаться Проблемы с трудовой книжкой - отсутствующая запись о реорганизации и неправильная печать другого предприятия Читать ответы (1)
Игорь 29.07.2015, 22:18 Подписаться О процедуре реорганизации муниципальных предприятий ЖКХ и уведомлении сотрудников о возможном сокращении. Читать ответы (1)
Елена 29.07.2015, 08:48 Подписаться Декретный отпуск окончился, но на работу выйти некуда - предприятие провело реорганизацию без предупреждения Читать ответы (1)
Екатерина 27.07.2015, 12:55 Подписаться Как правильно поступить в случае предложения уволиться при реорганизации предприятия Читать ответы (1)
Сергей василич Подписчиков 148 25.07.2015, 22:04 Подписаться Случай мошенничества при реорганизации предприятия - увольнение без ведома и подписи, подозрительные документы Читать ответы (1)
Сергей василич Подписчиков 148 25.07.2015, 22:02 Подписаться Незаконные действия при реорганизации предприятия - увольнение без согласия и подделка документов Читать ответы (2)
Елена Николаевна 24.07.2015, 11:26 Подписаться Право мать-одиночку направить в другое подразделение при реорганизации предприятия - особенности и ограничения. Читать ответы (1)
Ирина 19.07.2015, 15:41 Подписаться Предстоящая реорганизация на предприятии - возможные причины увольнения и выплаты сотрудникам Читать ответы (1)
Екатерина Подписчиков 1 17.07.2015, 14:52 Подписаться Как оформить земельные участки в собственность, выделенные предприятием в пользование в 1994 году Читать ответы (2)
Вадим Подписчиков 4 14.07.2015, 18:23 Подписаться Вопросы о переходе в новое предприятие и выплате выходного пособия при реорганизации ОАО БелЗАН в ООО Читать ответы (2)
Наталья Подписчиков 5 13.07.2015, 21:50 Подписаться Как реорганизация предприятия может повлиять на выплату декретных? Стоит ли уже сейчас предоставить справку о беременности? Читать ответы (1)
Лилия 09.07.2015, 19:46 Подписаться Можно ли быть уверенным в выплате двух среднемесячных зарплат при сокращении должности в результате реорганизации Читать ответы (2)
Юлия 09.07.2015, 09:29 Подписаться Увольнение декретницы после завершения срока ухода за ребенком в связи с реорганизацией предприятия Читать ответы (1)
Екатерина 03.07.2015, 22:09 Подписаться Организационно-штатные мероприятия на предприятии - сокращение штата и подготовка к реорганизации Читать ответы (1)
Екатерина 03.07.2015, 22:08 Подписаться Производится реорганизация предприятия с 1 сентября 2015 года - правомерно ли сокращение штата работников? Читать ответы (1)
Ирина 02.07.2015, 05:40 Подписаться Ограничения снижения оклада при реорганизации предприятия в контексте единственного родителя (6-летний ребенок) Читать ответы (1)