Переписка по электронной почте, аудиозапись разговора, пропуск на территорию компании и показания свидетелей могут являться доказательствами существования трудовых взаимоотношений между сотрудником и работодателем, говорится в проекте постановления пленума Верховного суда РФ.
Верховный суд России вынес определение, в котором разъяснил, чем трудовой договор отличается от договора возмездного оказания услуг. Так в рассматриваемом судом деле человек работал вахтером, но оформлен он был не по трудовому договору, а по гражданско-правовому – договору оказания услуг.
Проект Федерального закона "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации (по вопросам совершенствования механизмов обеспечения своевременности и полноты выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику)
Работодатель при увольнении не выплатил всю зарплату, не доплатил за работу в выходные дни так ещё и заменили вторую страницу трудового договора, как составить правильно иск в суд?
Обзор адвокатской практики Коллегии адвокатов «Домбровицкий и партнеры», 2016. Трудовые споры: кто не сталкивался? Вам не выплачивают заработную плату, незаконно взыскали недостачу, объявили взыскание с целью впоследствии уволить,
33. Ко дню труда, т.е. к первому мая О трудовом праве, от края до края. В старые добрые времена на Руси за «вынос сора из избы» бывало «давали по морде». Нынче же у многих «Фейсы», а избу уже «Буком» кличут, Вот и поди разбери: чем, куда и кому тычут.
Заработная плата не выплачивается ИП уже больше 9 месяцев, на решения суда он чихал, а суд. приставы не работают. Жаловалась везде, толку нет. Все суды в мою пользу. ИП ликвидирует свое ИП и передает своей жене, получают хороший доход, но долги отдавать не хотят.
Р е ш е н и е. Именем Российской Федерации 21 мая 2014 года Ленинский районный суд г. Красноярска в составе: судьи Шестаковой Н.Н. при секретаре Потаповой А.А. с участием: помощника прокурора Ленинского района г.
Дело № 2-1256 (13) РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации г.Гуково 13 ноября 2013 года Гуковский городской суд Ростовской области в составе судьи Абасовой С.Г. при секретаре Сысак С.В. с участием помощника прокурора г.
Уважаемые коллеги! Предлагаемое мною для обозрения решение, наглядно демонстрирует как бывает труден путь работодателя решившего уволить сотрудника «по статье». Данное решение, также, в очередной раз напоминает нам,
Гражданское дело. 2000 год. Новгородская область. Стадия: рассмотрение дела в Верховном суде РФ. Трудовые споры. Летом 2000 года приказом начальника УВД были уволены пять сотрудников ДПС. Основанием для принятия такого решения послужили следующие действия сотрудников милиции:
Уважаемые коллеги! Есть интересный вопрос, с которым многие из Вас сталкивались. Дело в том, что суд обязал работодателя заключить трудовой договор с гражданином на должность без указания условий. Данная должность уже занята, имеются иные вакансии.
