Краткое содержание: 1. Введение 2. Что говорит закон 3. Позиция суда 4. Поправки в закон 5. Заключение 6. Обсуждение Здравствуйте дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня поговорим о премиях, когда работодатель обязан выплачивать премию,
Дисклеймер: данная публикация написана лицом не имеющего юридического образования. Я в октябре 2023 года устроился в школу учителем истории и обществознания. В конце марта я уволился из школы по собственному желанию.
В трудовой деятельности работодателя случаются ситуации, когда работнику по ряду причин, зачастую не зависящих от работника, начисляется излишняя заработная плата (излишние компенсационные или стимулирующие выплаты).
Рост зарплат в России: анализ и прогнозы.А Вы почувствовали прибавку в своем бюджете ? Согласно недавнему заявлению депутата Госдумы Светланы Бессараб, в России наблюдается значительный рост заработной платы.
фото создано нейросетью Fusion Brain Наверняка эта новость или даже скорее констатация фактов, будет весьма позитивно принята взрослым населением нашей страны. Дело в том, что из-за условий значительного дефицита рабочей силы на отечественном рынке труда,
Фото из Википедии Вступление и поступивший вопрос Вопросы по спорам с бухгалтерией работодателя в большинстве случаев являются самыми распространенными в практике юриста. Спорить простому работнику с бухгалтерий работодателя бывает крайне сложно,
Каков срок перечисления взыскателю денежных средств, взысканных с работника - должника? Взыскатель для своевременного и полного исполнения требований исполнительного документа в заявлении о возбуждении исполнительного производства вправе указать известные ему сведения о должнике,
Для сохранения прожиточного минимума от удержаний нужно подать заявление приставу, который ведет исполнительное производство. Необходимый план действий: 1. Вам необходимо будет уточнить контакты судебного пристава, который ведет Ваше исполнительное производство.
Вступление Здравствуйте, уважаемые читатели юридического канала 9111.ru! Новые правила по алиментам начали своё действие в 2024 году. Закон № 403-ФЗ от 31 июля 2023 годы внёс изменения в Семейный кодекс РФ, чтобы защитить права и интересы детей.
Подписывая трудовой договор, работник также несет материальную ответственность за любой ущерб, причиненный компании или третьему лицу. В зависимости от должности, которую занимает сотрудник, его материальная ответственность может формироваться по-разному.
О том, можно ли получить алименты на ребёнка из заработной платы должника, подав заявление на имя работодателя (без судебного решения), разъяснил Минтруд. В сети предостаточно информации об удержании алиментов на детей.
"Письма счастья": удержание с заработной платы на поддержку мобилизованным. Законны ли такие удержания? Разбираем. Доброго времени суток уважаемые подписчики, читатели и гости сайта! В последнее время слышу от своих знакомых,
Вправе ли работодатель, произведя удержания по исполнительному документу, лишить работника выплаты причитающейся ему части заработной платы в виде аванса? В случае обращения судебным приставом-исполнителем взыскания на заработную плату работника - должника,
Кук попросил сократить свой компенсационный пакет на 40 процентов до 49 миллионов долларов «в ответ на отзывы акционеров». Исполнительный директор Apple Тим Кук добровольно пошел на 40-процентное сокращение заработной платы в 2023 году,
Всем доброго времени суток! Сегодня поговорим про низкие пенсии при высокой зарплате, а так же как посчитать будущую пенсию. Почему пенсионные выплаты низкие при высоких зарплатах? Те, кто в годы работы получал высокую зарплату,
Исследование профсоюза показало, что уровень укомплектованности персоналом HCA был ниже среднего для других больниц в 19 из 20 штатов, где он оказывал помощь в 2020 году. Протестующие медсестры в Корпус-Кристи, штат Техас, 5 августа 2022 г.
Liberty Steel UK поставила под угрозу 440 рабочих мест в результате серии действий по обеспечению своего будущего в условиях "нежизнеспособных" рыночных условий. Компания заявила, что высокие затраты на энергоносители сочетались с другими неконкурентоспособными факторами,
Всем известно, что в соответствии с ФЗ "Об исполнительном производстве", судебный пристав исполнитель имеет право взыскать не более 50 % дохода и большинство судебных приставов применяю данную норму не углубляясь в тонкости законодательства.
Несколько лет назад на работе был случай, который довел до седых волос. Один из работников больше года непрерывно болел (онкология) и периодически только передавал больничные для оплаты. Когда я устраивалась в компанию, он уже был на больничном, и я его ни разу не видела лично.
Сейчас достаточно часто можно столкнуться с ситуацией, когда работодатель не выдает работникам расчетные листки. Причем бывает это не только в организациях с «серой» заработной платой, но и в государственных учреждениях.
Недавно в Санкт-Петербурге работодатель уволил сотрудника, получив постановление от ФССП об удержании долга из его зарплаты. Работнику пояснили, что он неблагонадежен, и уволили его по статье 81 ТК РФ.
В настоящее время ФССП принимает заявления о сохранении прожиточного минимума и даже удовлетворяет их (хотя не у всех должников и не всегда). Однако, вопрос о сохранении прожиточного минимума у должников,
