Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Разъясните пожалуйста обладают ли беременные женщины преимущественным или обязательным правом приема на работу?

09.04.2010, 13:18
• г. Волгоград

Разъясните пожалуйста обладают ли беременные женщины преимущественным или обязательным правом приема на работу?

В нашей фирме открылась вакансия специалиста, по направлению СЗ пришла молодая женщина, беременная. Против ничего не имели - специфика работы позволяет работать и вне офиса.

Ей ничего не обещали, договор не заключали, никакого испытательного срока не назначали, на работу она не выходила. Мы просто посмотрели ее направление, портфолио и резюме. Попросили сделать тестовое задание. Она в течении дня походила по офису - как она сказала ознакомилась с коллективом. ВСЕ!

Вечером мы сами нашли резюме специалиста, которого пригласили на встречу. Его опыт работы и ее качество намного превышали умения предыдущей кандидатки, поэтому приняли на работу именно его.

Девушке в письменном отказе выданном по ее требованию - написали что ее квалификация оказалась ниже чем у принятого человека.

Теперь она угрожает нам судебным разбирательством, требует уволить нанятого сотрудника и принять именно её.

Скажите - нам есть чего опасаться или это просто шантаж, на испуг?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам есть чего опасаться.

Волохов А.А.

ТЗР Волгоград

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги