Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Гражданка Украины с РВП ожидает уведомление о принятии на работу в течение года - последствия и необходимость предоставления уведомления

18.03.2016, 05:45
• г. Новосибирск

11.01.2015 г. бала принята гражданка Украины с РВП. Уведомление о принятии до сих пор не подано. Она в УФМС получает гражданство и сдала 2-НДФЛ за 2015 г, предоставила копию трудового договора и трудовую книжку.

Т.е.прошло больше года. Если сейчас сдать уведомление о принятии ее на работу, чем это грозит и следует ли это делать? Может УФМС наложить штраф?

Читать ответы (1)
Копия трудового договора Трудовой договор книжка Подать на гражданство Предоставить договор Принятие на работу
Ответы на вопрос (1):

В любом случае работодателю штраф 100%. Он не выполнил свои обязанности.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
23.12.2015, 15:06

Штраф за неотправленное уведомление о приеме на работу гражданки Украины с РВП в Крыму

Кадровый работник из Крыма. У нас возникла такая ситуация. 2 ноября 2015 года мы приняли на работу гражданку Украины с РВП и не отправили уведомление в ФМС. Причем, она отнесла в ФМС копию приказа и трудового договора. Какой штраф нам грозит в этом случае и нужно ли это уведомление все-таки отправить? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
17.07.2015, 08:59

Может ли срочный трудовой договор с иностранным гражданином быть уже прекращенным по истечении срока действия?

Наша организация (российская) заключила в марте 2014 года срочный трудовой договор с иностранным гражданином (Украина). Срок действия договора до октября 2014 года. В день заключения договора мы подали в УФМС уведомление о принятии на работу иностранного гражданина. Организация до сих пор работает с этим сотрудником. В договоре прописано, что прекращение договора может быть либо по соглашению сторон, либо собственному желанию. Вопрос следующий: Может быть мы не правы и срочный договор уже прекратил свое действие по сроку, которое указано в договоре. Получается, что мы и не уведомили УФМС о прекращении договора. За это грозят большие штрафы. Может я ошибаюсь, разрешите пожалуйста мои сомнения.
Читать ответы (2)
Ольга
16.10.2019, 15:09

Налоговые последствия продажи дачи в 2015 году и уведомление о не предоставлении 3-НДФЛ в 2016 году

Продала дачу в 2015 г. владела 2 года. Сейчас пришло уведомление из налоговой, что не предоставила в 2016 г. Им 3 ндфл. Чем мне это грозит. Не прошел срок давности?
Читать ответы (1)
Нарине
23.11.2016, 14:34

Гражданка Украины требует открытия новой трудовой книжки после предоставления ксерокса оригинала - насколько это обязательно?

Гражданка Украины при поступлении на работу предоставила ксерокс трудовой книжки, саму трудовую книжку она не отдала, с ней был заключен трудовой договор в двух экземплярах при расчете она потребовала от нас запись в новой трудовой книжке имеем ли мы право не открывать ей новую трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Евгения
24.01.2022, 19:13

Сотрудник нарушил трудовое законодательство, предоставив несоответствующую трудовую книжку

Сотрудник был принят на работу 01.09.2021 года но не предоставил трудовую книжку сказал что с предыдущей работы уволен нужно только забрать книжку. Но когда предоставил ее, в ней дата увольнения 15.09.2021, получилось наложение периодов рабоиы по двух основным работам, чем грозит такое нарушения трудового законодательства?
Читать ответы (1)
Владимир
01.12.2015, 12:38

Вопрос ответственности за двойное гражданство в России и Украине

Получил гражданство России в марте 2014 года, до сих пор не вышел из гражданства Украины. Уведомление о двойном гражданстве подавал, при этом в УФМС сказали срочно выйти из гражданства. Какая может быть ответственность? Может быть уголовная?
Читать ответы (1)
Артур
26.04.2016, 21:16

Последствия несдачи уведомления РВП до конца декабря 2015 года.

Здавствуйте, я должен был сдать уведомление рвп до конца декабря 2015 г. Если до сих пор не сдал это уведомление, скажите могут ли лишить меня рвп? если нет то какой может быть штраф. Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
21.02.2020, 09:35

Работница получила больничный после одного дня работы - что ждет работодателя в пилотном проекте?

Работница была принята на работу в январе. Проработав 1 день, она заболела. В феврале предоставила больничный лист о заболевании и больничный по беременности и родам. ФСС затребовали копию трудового договора и приказ о приеме. Сейчас они требуют ещё пакет документов штатное расписание, трудовую книжку, приказ о замещении во время отсутствия, диплом об образовании и другие документы. Хотят отправить этот пакет документов в Фсс г. Ростова для принятия решения. Чем грозит отказ в выплате работодателю? В регионе пилотный проект.
Читать ответы (2)
Светлана семеновна
24.01.2015, 04:16

Правила оформления нового сотрудника в случае предоставления копий трудовой книжки и ожидания предоставления оригинала

При принятии на работу человек предоставил копию трудовой книжки, копию приняли, поставили копия верна, завели новую трудовую книжку. Принятый человек написал рассписку, что предоставит старую трудовую книжку в апреле месяце. Как правильно поступить секретарю оформить человека и на какие нормативные документы сослаться.
Читать ответы (1)
Андрей
16.08.2015, 11:49

Как получить РВП при работе и проживании в разных регионах России - опыт и советы.

Подошло время подавать ежегодное уведомление по рвп, собрали все документы, сдали. Я сам гражданин рф из Ростовской области а жена гражданка Украины. Сам я работаю в Москве, жена сидит дома в РО с ребёнком. Взял справки 2 ндфл доход мой составил более 1 млн. Рублей. Для Ростовской области инспектор сказал что достаточно 120 тысяч рублей. В момент подачи уведомления я уволился с работы и сейчас устраиваюсь на другую. В уфмс требуют копию трудового договора и копию трудовой книжки где должно быть указано что работаю по настоящее время. Рвп дена получила 01.07.2014 а работал на прежнем месте с 13.02.2013 а уволился с 01.06.2015. Правомерен ли отказ инспектора? И что делать?
Читать ответы (5)