Возможность получения корпоративной надбавки к пенсии при пролонгации Коллективного договора - влияние решения руководства предприятия на сохранение привилегий соцкультбыта
Работаю на большом нефтеперерабатывающем предприятии. Согласно Коллективного договора до 2016 г. работникам, отработавшим опред-е кол-во лет, по выходу на пенсию, выплачивается корпоративная надбавка к пенсии. Сейчас Коллективный договор находится на пролонгации до 2019 г. Мне в январе 2019 г. исполняется 55 лет. Я работаю в структурном подразделении предприятия в соцкультбыте (Оздоровительный комплекс).
Вопрос: Если Коллективный договор до 2019 г. будет пролонгирован, но за этот период времени руководство компании решит, что соцкультбыт предприятию не нужен и нас отдадут городу, сохранится ли возможность у меня для получения вышеуказанной прибавки к пенсии?
этот вопрос должен регулировать сам коллективный договор - должно быть указано, на каких работников он будет распространяться
Спросить