Помогите прояснить ситуацию. Каким образом я могу уволиться не отрабатывая две недели? Отпуск за текущий год я не брал!
Только с согласия администрации. Если не договоритесь - придется отрабатывать. Иначе - если не выйдете - могут уволить за прогул. И будут правы.
Спросить
Согласно ст.80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Поскольку Вы не использовали отпуск, Вы можете использовать свое право на отпуск до момента увольнения,то есть использовать свое право на отпуск сразу после подачи заявления об увольнении (см.ст.127 ТК). С уважением,
Спросить
