Вопросы о материальном обеспечении после получения РВП

• г. Севастополь

Хочу уточнить:1) обязательно ли при после получения РВП в течение 2-х месяцев устроится на работу или засвидетельствовать какие-либо иные источники материального обеспечения;2)в течение какого периода, по действующим законам, аннулируется РВП в случае отсутствия у его обладателя документов, подтверждающих его достаточное материальное состояние, и является ли это основанием для запрета РВП; 3) какие источники материального обеспечения помимо работы дают право на РВП и за какой период времени их нужно предоставить? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Основания для аннулирования РВП имеются.

Спросить
Анна
10.03.2016, 10:12

Срок сохранения непрерывного стажа после увольнения по собственному желанию и срок для нового трудоустройства

В течение какого периода после увольнения по собственному желанию сохраняется непрерывный стаж и в какой период нужно устроиться на работу после увольнения, чтобы стаж не пропал?
Читать ответы (1)
Александр
12.03.2021, 19:12

Включается ли очная ординатура в льготный пенсионный стаж медработнику?

В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 322 от 4 марта 2021 г. «При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", в стаж на соответствующих видах работ включаются периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, которые являются условием выполнения работниками определенных видов деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя в случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации». В связи с вышеизложенным интересует следующий вопрос по отношению к медицинским работникам. Возможно ли включение в стаж для досрочного пенсионного обеспечения периода обучения в очной ординатуре по какой-либо медицинской специальности. Зачисление в ординатуру произошло сразу же после окончания обучения в медицинском ВУЗе, срок обучения в ординатуре – 2 года, в период обучения (работы) ординатору выплачивается заработная плата от ВУЗа, на базе кафедр которого проводится обучение в ординатуре. Какие документы нужно представить в Пенсионный фонд РФ для подтверждения указанного периода (обучение и работа в очной ординатуре при медицинском ВУЗе).
Читать ответы (6)
Анна
16.03.2016, 11:09

Сроки сохранения стажа после увольнения по собственному желанию и оптимальный период трудоустройства для его сохранения

После увольнения по собственному желанию в течение какого периода сохраняется стаж, и в какой период я должна устроиться на работу, чтобы сохранить стаж.
Читать ответы (1)
Наталья
28.06.2020, 14:58

Индексация пенсии при прекращении работы и возможность повторного трудоустройства

После прекращения работы в течение какого времени производится индексация пенсии? И можно ли потом (в течении какого времени) опять устроиться на работу при необходимости?
Читать ответы (1)
Ирина Леонидовна
17.02.2015, 13:09

Какой срок предоставления справки о доходах требуется после получения РВП?

Скажите, пожалуйста, после получения РВП, через какой период времени нужно предоставлять справку про доходы в службу УФМС? Так для получения РВП нужен трудовой договор, в моём случаи его пока нет, как сообщил сотрудник УФМС по месту регистрации мне нужно от предприятие заявление-поручительство, о том, что после получения РВП, меня трудоустроят в эту организацию. Так вот меня и интересует, по истечению какого времени мне нужно будет предоставлять справку про доходы и за какой период? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Владимир
07.02.2017, 06:25

Продолжительность индексации пенсии работающему пенсионеру при увольнении

За какой период времени будет проведена индексация пенсии работающему пенсионеру, в случае увольнения? Для признания не работающим пенсионером, обязательно ли становится на учёт по трудоустройству? После какого времени можно устроится на работу, не потеряв размер пенсии?
Читать ответы (1)
Марина
17.01.2015, 13:25

Требования к периоду работы для начисления пенсии - необходимость непрерывности и наличие законодательных норм

При обращении за начислением пенсии я столкнулась с определением периода работы 60 месяцев подряд. Консультант в ПФ категорично утверждает, что в этом периоде между записями в трудовой книжке не может быть и дня разрыва между датами об увольнении-принятии на работу!? Насколько я понимаю, нельзя пропускать какой - либо период работы из этих 60 месяцев. На основании каких конкретно нормативно-правовых документов и статей законов я могу аргументировано говорить с консультантом ПФ?
Читать ответы (1)
Sergey
06.07.2021, 11:26

Законность отстранения работника от работы на основании ст. 76 обзац 8 - пример шахтера

Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими федеральными законами. Законно ли ст.76 обзац 8. Шахтёр.
Читать ответы (3)