Светлана
29.03.2016, 10:41
Организация сообщает о ликвидации и переводе работников в другую компанию; начальник предлагает увольнение 31 марта
Читать ответы (1)
Уведомили работников о ликвидации 3 февраля, когда надо их уволить, а можно уволить 31 марта, и с 1 апреля принять в другую организауию.
Здравствуйте!
Увольнение в связи с ликвидацией должно быть не ранее чем через 2 месяца после уведомления работников (ст. 180 Трудового кодекса РФ).
То есть не ранее чем 3 апреля.
Если работники уволятся самостоятельно (по собственному желанию), то можно и ранее.
СпроситьЗа два месяца должны уведомить.
СпроситьЗдравствуйте. Об увольнении в связи с ликвидацией уведомляют не менее, чем за 2 месяца (можно больше), иначе это будет нарушением процедуры увольнения, и кто-то из работников может обжаловать.
Спросить