Условия получения основного оплачиваемого отпуска при работе 2 месяца на испытательном сроке для ветеранов боевых действий
Могу ли я взять основной оплачиваемый отпуск полностью если я работаю всего 2 месяца и нахожусь на испытательном сроке! Но при этом являюсь ветераном боевых действий?
К сожалению Вам положен отпуск только по истечении 6 месяцев непрерывной работы.
ст. 122 ТК РФ.
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:
женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;
работникам в возрасте до восемнадцати лет;
работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;
в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.
Спросить
Я являюсь ветераном боевых действий в даный момент нахожусь в основном отпуске, могу ли я сразу взять дополнительный отпуск. На данный момент я работаю в уфсин.
Вопрос рекомендую адресовать начальнику и в кадровую службу Вашей организации... полагаю, что не получится, Вас ждут на работе, но возможно и обратное!
Спросить
Нет, не можете. Отменили
Статья 16. Меры социальной поддержки ветеранов боевых действий
[Закон "О ветеранах"] [Глава II] [Статья 16]
1. Ветеранам боевых действий из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 1 статьи 3 настоящего Федерального закона, предоставляются следующие меры социальной поддержки:
1) льготы по пенсионному обеспечению в соответствии с законодательством;
2) утратил силу;
3) обеспечение за счет средств федерального бюджета жильем ветеранов боевых действий, нуждающихся в улучшении жилищных условий, вставших на учет до 1 января 2005 года, которое осуществляется в соответствии с положениями статьи 23.2 настоящего Федерального закона. Ветераны боевых действий, вставшие на учет после 1 января 2005 года, обеспечиваются жильем в соответствии с жилищным законодательством Российской Федерации;
4) утратил силу;
5) компенсация расходов на оплату жилых помещений в размере 50 процентов:
платы за наем и (или) платы за содержание жилого помещения, включающей в себя плату за услуги, работы по управлению многоквартирным домом, за содержание и текущий ремонт общего имущества в многоквартирном доме, исходя из занимаемой соответственно нанимателями либо собственниками общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах - занимаемой жилой площади);
взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, но не более 50 процентов указанного взноса, рассчитанного исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц, установленного нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации, и занимаемой общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах - занимаемой жилой площади).
Меры социальной поддержки по оплате жилых помещений предоставляются лицам, проживающим в жилых помещениях независимо от вида жилищного фонда, а также членам семей ветеранов боевых действий, совместно с ними проживающим;
6) первоочередная установка квартирного телефона;
7) преимущество при вступлении в жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические и дачные некоммерческие объединения граждан;
8) сохранение права на получение медицинской помощи в медицинских организациях, к которым указанные лица были прикреплены в период работы до выхода на пенсию, а также внеочередное оказание медицинской помощи в рамках программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в медицинских организациях (в том числе в госпиталях ветеранов войн), подведомственных федеральным органам исполнительной власти, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, в медицинских организациях, подведомственных исполнительным органам государственной власти субъектов Российской Федерации, - законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации;
9) утратил силу;
10) обеспечение протезами (кроме зубных протезов) и протезно-ортопедическими изделиями в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. В случае, если ветеран боевых действий приобрел за собственный счет протез (кроме зубных протезов), протезно-ортопедическое изделие, обеспечение которыми предусмотрено в установленном порядке, ему выплачивается компенсация в том же размере, что и размер компенсации, установленной частью шестой статьи 11 Федерального закона от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации";
11) использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году;
Спросить
Добры день Алекс. Согласно статьи 16 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 03.07.2016, с изм. от 19.12.2016) "О ветеранах" если вы подпадаете под перечень лиц указанных в данном законе, то имеете полное право на использование ежегодного отпуска в удобное для Вас время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году.
СпроситьРаботаю официально только один месяц, испытательный срок 3 месяца, работаю охранником. Так как я являюсь ветераном боевых действий, могу ли я рассчитывать на дополнительный оплачиваемый отпуск к основному 2 х недельному, после 6 месяцев работы?
Неизвестно, зависит от работодателя. Законодательством - не предусматривается дополнительный оплачиваемый отпуск такой категории граждан, только неоплачиваемый.
СпроситьДобрый день, Николай! Условия вашей работы, продолжительность отпуска оговорена в трудовом договоре, который вы подписали с работодателем. После 6 месяцев работы у вас возникает право на получение оплачиваемого тарифного отпуска. Но вам его предоставит работодатель, если этр предусмотрено графиком отпусков. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьЯвляюсь ветераном боевых действий. Имею ли право на оплачиваемый дополнительный отпуск, если работаю на предприятиии.
Являюсь ветераном боевых действий. Необходимо взять отпуск на два месяца. Можно ли взять отпуск 35 суток за свой счет, высчитать какого числа они истекают и с этого числа взять основной отпуск. При условии, что писать заявления на данные отпускабуду в один день.
Я являюсь ветераном боевых действий и работаю в полиции могу ли я написать рапорт на дополнительный оплачиваемый отпуск отпуск в размере 15 дней.
Нет у ВБД права на дополнительный оплачиваемый отпуск.
Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ (ред. от 03.04.2017) "О службе в органах внутренних дел РФ и внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ":
Статья 58. Дополнительные отпуска
1. Сотрудникам органов внутренних дел устанавливаются следующие виды дополнительных отпусков:
1) за стаж службы в органах внутренних дел;
2) за выполнение служебных обязанностей во вредных условиях;
3) за выполнение служебных обязанностей в особых условиях;
4) за ненормированный служебный день.
2. Дополнительный отпуск за стаж службы в органах внутренних дел предоставляется сотрудникам органов внутренних дел в календарном исчислении из расчета:
1) от 10 до 15 лет службы - 5 календарных дней;
2) от 15 до 20 лет службы - 10 календарных дней;
3) более 20 лет службы - 15 календарных дней.
2.1. Сотруднику органов внутренних дел, не реализовавшему свое право на дополнительный отпуск за стаж службы в органах внутренних дел в текущем календарном году, дополнительный отпуск должен быть предоставлен в удобное для него время в течение следующего календарного года.
3. Дополнительный отпуск за выполнение служебных обязанностей во вредных условиях продолжительностью не менее 10 календарных дней предоставляется сотрудникам органов внутренних дел, выполняющим служебные обязанности во вредных условиях, в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.
4. Дополнительный отпуск за выполнение служебных обязанностей в особых условиях продолжительностью не более 10 календарных дней предоставляется сотрудникам органов внутренних дел в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.
5. Дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью не менее 3 и не более 10 календарных дней предоставляется сотрудникам органов внутренних дел в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.
На основании ст.16 ФЗ "О ветеранах" ветеран боевых действий имеет право на дополнительный неоплачиваемый отпуск 30 дней
СпроситьРаботаю сотрудником МЧС атестованным, являюсь ветераном боевых действий, положен ли мне дополнительный оплачиваемый отпуск 15 суток?
Оплачиваемый отпуск вам не положен, так как вы не являетесь военнослужащим! Так называемый ветеранских отпуск, оплачивается только ветеранам боевых действия состоящих на действительной военной службе!
Спросить
