Расчет оплаты за отработанные дни и неиспользованный отпуск в связи с реорганизацией учреждения и сменой должности

• г. Красноярск

Во время декретного отпуска учреждение, в котором я работала зам. директора, реорганизовано путем присоединения к другому. Выйдя из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, я отработала 6 дней. На новую должность с меньшим окладом я не согласилась и ушла в отпуск (неиспользованный). По какой ставке должны меня рассчитать за отработанные дни и отпускные?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Должны рассчитать по старой должности,если документы не подписаны.

Спросить

Красноярск - онлайн услуги юристов