Виктор
31.01.2015, 13:55
Выслуга 5 лет - выплаты и рапорты при увольнении после отпуска
Читать ответы (1)
Если сотрудник идет в отпуск с последующим увольнением как правильно считать отпуск? Он отработал год в феврале а пошел в отпуск в марте и уволен, за этот один месяц положен отпуск?
Да, отпуск входит в период , за который он предоставляется. А сам отпуск включается в стаж, дающий право на отпуск (ст. 121 ТК РФ ). Либо сразу можете предоставить отпуск с учетом дней положенных за период нахождения в нем, либо выплачивайте компенсацию при увольнении. Ст. 127 ТК РФ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 433 Поиск Регистрация