Денис
01.06.2016, 07:45
Изменение существенных условий трудового договора - противоречие дат в уведомлении и дополнительном соглашении
Читать ответы (4)
Я врач психиатр-нарколог. Меня уведомили, что в связи с законом Липецкой области от 30.12.2015 № 490-ОЗ и постановлением администрации Липецкой области от 01.04.2016 № 149 изменяются условия трудового договора: изменение оклада, выплата за выслугу лет-10% (вместо 30%, стаж более 20 лет), размер выплат за работу с вредными и т.д. условиями труда снизится с 25% до 10%. хочу знать законность такого уведомления.
Здравствуйте. Если уведомили за 2 месяца до ведения новых условий - все законно.
Выход только в одном - обжаловать закон 490-ОЗ в конституционный суд РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация