Как получить заработную плату после увольнения в компании Хоум сервис - советы и рекомендации

У меня такой вопрос! Как можно подстраховать себя от возможной невыплаты ЗП!

Работаю в фирме 6 месяцев по договору все как положенно, дело в том что из этих 6 месяцев я получил зп только за 2 месяца, говорят у фирмы денег нету. Подскажите какую нибудь инстанцию куда можно обратиться и подстраховать свое увольнение по собственному желанию, чтобы мне выплатили зп за остальные отработанные месяца, а не просто кинули.

Работал в ОООКрс-Сервис в г.Ноябрьске ЯНАО. Уволился в январе 2014 по выходу на пенсию. Неполучил пособие по колдоговору. Суд выиграл но судебные исполнители отказались вести мое дело так как фирма банкрот. До кризисного управляющего не дозвонится, хотя один раз с ним общался и он скороговоркой ответил, что денекг пока нет. Но фирма работает под другим названием, говорят ее продали. Что делать и куда обращаться?

Я работаю в строительной фирме по договору. Зарплату на протяжение 6 месяцев не получал. Согласно договору зарплату должны платить каждый месяц. Они объясняли тем, что когда приеду с командировки всё выплатят. Прошло уже два месяца. Хочу уволится и получить расчёт.Они говорят что денег нет и когда будет не известно. Как я могу получить свою зарплату?

Я работал в фирме 3 месяца, устройство было по договору... в один прекрасный день звонит начальство и говорит мол ты у нас больше не работаешь и на этом все, то есть зп я свою не получил, договор мне на руки отдавать не хотят, мотивирую это тем, что у нас в городе филиал фирмы и договор был отправлен на подпись в город где находится эта компания. И как быть в такой ситуации, куда мне можно обратиться?

Работал в фирме 9 месяцев, как оказалось, после 4 месяца фирма сменила название инн и прочее, договор я не перезаключал. При увольнении был долг 30 тысяч рублей, суд выйграл, исполнительный лист получил, отдал приставам. Спустя месяц получаю ответ, что они имели дело с этими людьми и никто из предыдущих истцов денег своих не получил (правда с другой фирмы, учеридителями которой они являются), так же что все счета фирмы заморожены. Сейчас у приставов есть еще один месяц, но что-то мне подсказывает, что ничего они не добьются. Можно ли обратиться в прокуратуру, если нет, то как вернуть мной заработанные деньги.

Фирма А по договору поставки должна фирме Б. Фирма Б должна по договору поставки фирме С. Фирма С прислала договор переуступки права требования фирме А с просьбой погасить долг фирме Б на счет фирмы С. Между фирмами Б и С договоров никаких нет, кроме договора поставки. Правомерно ли такое требование фирмы С к фирме А. И можно ли заключать такой договор без ведома фирмы Б?

Работал в фирме по договору. Менеджером по рекламе. Делал везде рекламу фирмы. Фирма занимается куплей продажей авто. Фирма набрала машин продала и денег гражданам не вернуло. Я уволился. Никаких догооров не подписывал. Директор скрывается. Потерпевшие подают заявления и все говорят я виноват. Я то ничего не подписывал а только рекламой занимался. Как быть теперь. Какая может быть мне ответственность?

Я работала в двух строительных компаниях, директора в них родные братья. У компаний один юридический и почтовый адрес и одно местонахождение. Сначала я работала в одной, и параллельно вела дела другой (по доверенности, но без тр.договора), деньги мне платили не полностью, постоянно кормили завтраками, затем я уволилась из первой стр. компании 31.07.2011, в которой была официально устроена, но денег так и не получила, во вторую компанию я устроилась 01.08.2011, но офиц. Зарплата в три раза меньше реальной, все ждала, когда же мне выплатят деньги по первой компании. Во второй компании через некоторое время стали платить только официально заявленную, ссылаясь на то, что денег у фирмы нет. Я уволилась. Прошло 1,5 месяца, денег я так и не получила. Как сейчас я могу забрать деньги, причитающиеся мне с двух фирм, и возможно ли забрать в том числе и черную зарплату, если есть свидетели, которым так же не выплатили денег (так как были оформлены в черную)?

Увольнения и устройства в вышеописанные фирмы были официальными (не переводом с одной фирмы в другую). И есть еще такой момент:-У первой компании трудовой договор на сумму в десятки раз меньше, чем в моем трудовом договоре;-Мой трудовой договор подписан числом более поздним, чем у компании (мне удалось получить на руки такой договор, т.к. нужно было взять кредит в банке и предоставить туда тр. договор и справку 2 НДФЛ), поэтому директор подписал мне эти бумаги. Будут ли они считаться действительными? А вообще, в этих компаниях трудовые договора на руки работникам не выдавались.

Суд поддерживает рассмотрение в том случае, если обращение было подано в течении трех месяцев после увольнения. Если позже, то-отказ.

Куда можно еще обратиться в этом случае?

Можно ли считать сроком начала работы в параллельной компании (без трудового договора), ЧИСЛО, которым была выдана доверенность (как на заместителя директора) от директора этой параллельной компании, и можно ли востребовать зарплату с параллельной компании, опираясь на эту доверенность?

Вопрос? Работал без договора 3-месяца, (испытательный срок). Через 2 месяца получил первую зарплату, потом задержки, небольшой аванс за 2-й месяц и все. Далее уволился, но расчетные так и не могу получить, говорят денег нет. Что мне сделать, что бы они выплатили мне расчетные?

Работала на частную фирму без оформления по устному договору (выполнение проектных работ). Фирма деньги получила по моему договору, но мне не заплатила. Единственный учредитель фирмы, с кем у меня был устный договор, умер. Наследники говорят, что денег на счету нет, платить не с чего. Что делать? Обращаться в суд?