Насколько законно предложение о замещение вакансии Элетрогазосварщика от Центра занятости населения в одно из предприятий. Если там не предусмотрена сетка вредности не говоря и о социальном пакете? Заранее благодарен.

Вам обязаны предложить работу в соответствии с требованиями трудового законодательства, где должна быть проведена специальная оценка условий труда, дающая право оплаты за вредность на производстве, также вы должны быть обеспечены социальными гарантиями.

Это не является надлежащим предложением о трудоустройстве. Если делают такие предложения, можно и жалобу в прокуратуру подать на руководителя центра занятости.

Законность предложения о замещении вакансии электрогазосварщика от Центра занятости - вопросы о сетке вредности и социальном пакете

Безработный отказался от предлагаемых вакансий из-за неудобства езды, центр занятости не признал его безработным

После закрытия ип подал заявление в центр заняотсти, предложили две вакансии, но на одном предприятии: обработчик шкур и сортировщик шкур, отказался т.к неудобно ездить. В центре отказали признать безработным потому, что отказался от двух подходящих вакансийю правомерно ли это т.к предприятие одно вакансии похожи и принимается ли во внимание, что жена инвалид второй группы.

Читать ответы (1)

Как отказаться от неподходящей вакансии, не потеряв пособие - советы и рекомендации

Вопрос о вакансиях, предлагаемых центром занятости. Мне предлагают вакансию, которая заведомо ниже, чем моя квалификация. Я работала главным бухгалтером, а предлагается вакансия бухгалтера средней квалификации. А вакансий главного бухгалтера на сегодня в центре занятости нет ни одной. Как правильно отказаться от неподходящей вакансии, чтобы не потерять пособие?

Читать ответы (3)

Противоречия в трудоустройстве - работодатель отказал в вакансии, но центр занятости не снял ее

Я обратился к работодателю с направлением от центра занятости, работодатель отказал в связи с отсутствием вакансии. В центре занятости мне письменно ответили, что вакансия не снималась и не снята до сих пор. Я доказываю необоснованный отказ в трудоустройстве. Работодатель утверждает, что ему было удобно не снимать вакансию с центра занятости в связи с большой текучестью.

Читать ответы (1)

После ликвидации предприятия, я встала на учет в центр занятости населения.

После ликвидации предприятия, я встала на учет в центр занятости населения. Должен ли центр занятости при предложении мне работы по имеющимся у них вакансий учитывать средний заработок, который указан в справке, которую я им предъявила с последнего места работы? С уважением, Наталья.

Читать ответы (1)

У нас на работе требовался кадровый работник мы приняли женщину не выставляя вакансию в центре занятости.

У нас на работе требовался кадровый работник мы приняли женщину не выставляя вакансию в центре занятости. Законно ли это? Так как к нам приходил директор с центра занятости и был конфликт он сказал что по новому закону надо выставлять вакансию в центр занятости?

Читать ответы (1)

Отсутствие информации о вредности на предприятии с работой с опасными веществами - как быть?

Я работник на предприятии на котором нет вредности. Но работаем мы с вредными веществами. Могу перечислить. Начальник Предприятия молчит по поводу вредности что делать? Вредность должна идти первая сетка а ее нет...

Читать ответы (2)

Ограничения посещений и отказов от вакансий в центре занятости населения

Сколько раз в месяц имеют право назначить посещение в центре занятости населения? И сколько раз без приостановки выплат я могу отказаться от предлагаемых вакансий? Если мне за одно посещение предложат 2 вакансии и я на них напишу отказ, то выплаты прекратятся или нет?

Читать ответы (1)

Влияет ли отказ от предложенной вакансии на право Центра занятости направить на собеседование к тому же работодателю

Имеет ли право Центр занятости населения направить на собеседование к работодателю, который меня сократил, если в день сокращения я подписала отказ от предложенных вакансий, среди которых была и та, на которую направляет ЦЗН. По сути получается двойной отказ от одной и той же вакансии, но второй отказ уже напрямую будет влиять на решение о выплате пособия. Эта вакансия не подходила мне по специфике моей деятельности, но по условиям ЦЗН является для меня подходящей, так что работодатель может из вредности указать, что я подхожу, чтобы я сама повторно отказалась.

Читать ответы (1)

Меня направляют на временную вакансию, от которой я отказалась - законно ли такое решение?

Без Вашей помощи ни как! Меня уволили по сокращению штата, предлагали временную вакансию, я отказалась. Теперь я встала на учёт в центр занятости населения. Так у них есть эта временная вакансия от которой я отказалась ещё у бывшего работодателя. С центра занятости меня направляют к бывшему работодателю. Имеют ли право меня к нему направлять, если мы с ним все отношения уже выяснили и меня не устроила та временная вакансия?

Читать ответы (3)

Возможно ли работать 12 часов в день по второй сетке вредности без потери бонусов?

У нас вторая сетка вредности, можно ли при второй сетке вредности работать по 12 часов в день. Не отнимут у нас вторую сетку вредности, если мы перейдем на 12 часовой рабочий день?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Законность предложения о замещении вакансии электрогазосварщика от Центра занятости - вопросы о сетке вредности и социальном пакете

Балаково - онлайн услуги юристов