Наида
10.09.2019, 17:05
Трудовой стаж и увольнение по собственному желанию - что происходит после ликвидации организации и как действовать?
Читать ответы (1)
У отца 4 несовершеннолетних детей супруга уезжает на полгода. Он хочет в совей организации взять отпуск или отпуск без сохранения. Начальство предложило уволиться по собственному желанию, а через полгода обещают взять обратно на работу. Можно ли в данном случае взять отпуск без сохранения на полгода? Что еще можно сделать в данной ситуации?
Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 128]
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Спросить