Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Когда стали требовать номальный режим работы-работодатель подвёл под большую недостачу.

31.05.2010, 07:06
• г. Сковородино

Как остановить беспредел в сфере торговли и не только? Сплошь и рядом нарушается ТК РФ, а именно-режим труда и отдыха. Жена и дочь работали у частника в магазине продавцами без трудового договора, без оформления мат. ответственности. По 13-14 часов ежедневно, первый месяц без выходных, в дальнейшем один выходной в неделю. Когда стали требовать номальный режим работы-работодатель подвёл под большую недостачу. Коллектив уволился, недостачу высчитали. Но стали поступать звонки с угрозами расправы. Прикрываются тем что у них везде всё куплено. К кому обращаться?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если договор о материальной ответственности не был заключен, и по акту ревизии работник продукцию-товар не принимал, то и полной материальной ответственности он не несет. Возможностей для решения вопроса несколько, по поводу не заключения трудового соглашения и противоречащему законодательству о труде режиму работы обратиться в территориальную трудовую инспекцию. Далее, в зависимости от принятых мер подать исковое заявление в районный суд, так как трудовые споры подведомственны именно ему. Можно и сразу обратиться в суд. По факту угроз меры должны предпринимать органы МВД. Все остальное зависит от степени вашего желания добиться правды.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сковородино - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги