Вопрос о возможности отказа от работы в праздничные дни

• г. Комсомольск-на-Амуре

Я могу не работать в праздничные дни?

Здравствуйте! Я работаю воспитателем в общежитии техникума. Сейчас будут праздничные майские праздники и мы должны работать, но выплачиваться будет в двойном размере у нас 400 рублей. Я могу не работать в праздничные дни?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Решайте вопрос с работодателем.

Спросить

Комсомольск-на-Амуре - онлайн услуги юристов

Людмила.
26.04.2016, 02:18

Выплата в двойном размере - могу ли я не работать в праздничные дни как воспитатель общежития техникума?

Я работаю воспитателем в общежитии техникума. Сейчас будут праздничные майские праздники и мы должны работать, но выплачиваться будет в двойном размере у нас 400 рублей. Я могу не работать в праздничные дни?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.05.2019, 07:04

Оплата выходных в майские праздники для воспитателя интерната с круглосуточным пребыванием детей

Я работаю воспитателем интерната с круглосуточным пребыванием детей 30 ч в неделю, выходной среди недели. В майские праздники работаю с 1 по 5 число, как должны мне оплачиваться эти дни в двойном размере или только праздничный 1 мая?
Читать ответы (1)
Артур
10.11.2014, 16:56

Оплата новогодних праздников на севере - все 11 дней или только 1 и 7 января?

Работаю на севере по вахте, без выходных и праздничных дней. Праздничные дни оплачиваются в двойном размере. Выходные - как обычный день. Как должны будут оплатить новогодние праздники, все 11 дней (с 1 по 11 января) по двойной ставке, или только 1 января (новый год) и 7 января (рождество)?
Читать ответы (1)
Наталья
19.11.2017, 20:38

Выплата за работу в праздничные дни - законные условия и оплата при двойном размере

Здравствуйте, устроилась на работу, у меня пятиднеаная рабочая неделя, суббота и воскресенье выходные, коллеги говорят, что праздничных дней нету, т.е когда все будут отдыхать в новогодние праздники я буду работать, но и в двойном размере праздничные дни не оплачиваются, законно ли это?
Читать ответы (13)
Дмитрий
05.05.2016, 00:09

Оплата труда в выходные и праздничные дни - какие праздники должны оплачиваться в двойном размере?

По Статьи 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дниРабота в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. Вопрос какие празднеки? Должены оплачивать мне двойную ставку.
Читать ответы (1)
Елена Сергеевна
07.09.2014, 16:58

Возможность выселения из общежития после реорганизации техникума - что нужно знать

Проживаю с 2000 года в студенческом общежитии техникума. Работала в этом техникуме 14 лет. Имею постоянную прописку. В 2014 году техникум реорганизовали, а общежитие передали другому техникуму. С работы сократили в связи с реорганизацией. Сейчас работаю по прежнему в профессиональном образовании, но не у новых владельцев общежития. Могут ли меня выселить?
Читать ответы (1)
Елена Павловна
26.12.2018, 20:16

Работодатель установил полную смену в Новогодние праздники и отказался платить двойную оплату за неполный рабочий день

Руководство объявило о работе в Новогодние праздники полной сменой, тем,кто уходит с работы раньше двойной оплаты не будет. В силу некоторых обстоятельств я не могу работать полный день. Имеет ли право работодатель при незначительной недоработке времени не оплатить работу в праздничные дни в двойном размере?
Читать ответы (2)
Артур
27.12.2019, 16:37

Изменятся ли размеры отработанных часов в праздники согласно трудовому кодексу РФ?

Я отрабатываю обязательные работы по 4 часа. Впереди новогодние праздники. По трудовому кодексу рф, работа в выходные и праздничные дни должна быть в двойном размере. Если я буду работать в праздники, проставят ли мне вместо 4 - 8 часов? Если нет, то почему?
Читать ответы (1)