Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Очередной отпуск после ухода за ребенком

27.04.2016, 06:52
• г. Агинское

Можно ли после ухода за ребёнком до 1.5 лет сразу пойти в очередной отпуск? Спасибо.

Читать ответы (10)
Очередной отпуск
Ответы на вопрос (10):

Здравствуйте!

Если вы не работали , то отпуск вам пока еще не положен

Спросить

Сразу после отпуска по уходу была на учёбе по профессиональной переподготовке 4месяца,можно ли пойти сразу в отпуск после учебы?

Спросить

По соглашению с работодателем можете.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Как должны произвести расчёт отпускных,по какому доходу?

Спросить

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя (ст. 260 ТК РФ).

Расчёт отпускных должен быть произведён исходя из Ваше среднего заработка за предшествующие 12 месяцев (если вы работали меньше, то за фактически проработанное время).

Спросить

Уточните,пожалуйста,по какому доходу?По среднему заработка до ухода в декрет или по командировачным за 4 мес?

Спросить

Чтобы уйти в отпуск после исполнения ребенку 1,5 лет, Вам нужно прервать отпуск по уходу и выйти на работу. Если работодатель согласен представить Вам ежегодный отпуск, тогда сможете пойти.

Расчет отпускных осуществляется за предыдущие 12 месяцев. Если в течение этих месяцев Вы находились в отпуске по уходу, то можете написать заявление на замену года расчета на до декретный.

Спросить

Подскажите,пожалуйста,на какой закон ссылаться?

Спросить

А на какой закон ссылаться?

Спросить

Расчет средней ЗП для отпускных производится согласно ст. 139 ТК РФ

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России