Увольнение по собственному желанию без компенсации переработок - могу ли я не ходить на работу до дня увольнения?

• г. Санкт-Петербург

Если я написала заявление на увольнение по собственному желанию, могу ли я не приходить на работу до дня увольнения, если у меня есть переработки почти 40 дней? Работодатель мне их не компенсирует. Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

Можете, но предварительно написав заявление о предоставлении отгулов

УДАЧИ ВАМ

Спросить

"Отгулами" принято считать дополнительные дни отдыха за работу в выходные или нерабочие праздничные дни или сверхурочную работу вместо повышенной оплаты (ст. 153, 152 ТК РФ ), которые предоставляются по заявлению работника и ничем не компенсируются. В день увольнения (последний рабочий день) трудовой договор расторгается по вашей инициативе. В последний день работы вы должны получить полный расчет и трудовую книжку (ст. 84.1 ТК РФ ). Со следующего дня трудовые отношения прекращены. "Отгулы" вы можете использовать только ДО увольнения, если таковые имеются. Пишите заявление.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов