Вопрос по графику работы - могут ли начальство изменить график на 11-часовой рабочий день?
У меня вопрос по поводу работы. Начинаются отпуска и я буду обрабатывать свою напарницу. Смена идет 11 ч. (с 8-19 ч)
Вышестоящее начальство хочет сделать график работы понед-субб рабочими по 11 ч соответственно, а воскр выходной. Работаю в частной фирме.
Есть ли у них на это право и как я могу на них воздействовать - я против такого графика?
Спасибо.
Здравствуйте. Об изменении графика должны уведомить за 2 месяца. Если у вас в трудовом договоре указан другой режим.
СпроситьРабочая неделя должна быть не более 40 часов, а из вопроса следует, что рабочая неделя составить 66 часов. График не подписывайте, обращайтесь с жалобой в гос.труд.инспекцию или прокуратуру.
Работодателю следует предлагать работникам поработать по совместительству либо принять на работу еще одного работника на период отсутствия основного.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 19 из 47 430 Поиск Регистрация
Проблема идентификации сотрудников в сменных графиках работы
Изменение графика работы и права работников - что делать, если не согласны с урезанием рабочего времени и изменением условий?
