Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увеличили мне рабочие часы после больничного - это правильно?

18.05.2016, 00:52
• г. Самара

Я работаю в графике 2/2...в начале мая 4 числа я ушла на больничной из-за болезни... Была на больничном 7 дней. Больничный лист у меня есть, подтверждающий мою нетрудоспособность... В итоге по выходу на работу, мне прибавили часы, аргументируя тем, что у меня недоработка в часах в этом месяце... теперь приходится работать так: 3 дня работаю, один отдыхаю,2 дня работаю, один отдыхаю и снова три дня работаю... Работаю по 11 часов... так и должно быть? Подскажите пожалуйста.

Читать ответы (7)
Была на больничном
Выход на работу
Часов в месяце
Ответы на вопрос (7):

Это незаконно обращайтесь в Государственную инспекцию по труду

Спросить

Здравствуйте. Так не должно быть. Недоработка в часах у Вас из-за больничного листа. Работодатель должен оплатить Вам больничный лист и фактически отработанное время.

Спросить

Не вид трудового договора - невозможно о чем-то рассуждать. Все существенные изменения условия ТД только по согласованию с работником. Значит вы согласились на такой график, в противном случае - незаконно.

Спросить

По трудовому договору указана норма часов -40 часов в неделю

Спросить

Сколько часов у вас составляет одна смена согласно условиям заключенного трудового договора?

Спросить

Работаю 2/2 по 11 часов ,соответственно 22 часа

Спросить

Требуйте оплаты переработок

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги