Ухожу в декретный отпуск, а с него в очередной трудовой. Когда бухгалтерия должна перечислить отпускные по трудовому отпуску?
Ухожу в декретный отпуск, а с него в очередной трудовой. Когда бухгалтерия должна перечислить отпускные по трудовому отпуску?
по ст.139ткрф--исходя из з/п до декрета за последнее 12 месяцев.--получите за 3 дня до начало отпуска.
Спросить
В середине февраля ухожу в декретный отпуск, до него хочу взять очередной отпуск. За сколько дней я должна предупредить об этом начальство и за сколько дней до отпуска должны выплатить отпускные? Когда выгоднее брать очередной отпуск - до декретного или после? Спасибо за ответ!
Вы вправе взять ежегодный очередной отпуск перед отпуском по беременности и родам.
СпроситьЗдравствуйте. Я работаю в школе с 1.09.2009 года, с 1.07 по 25.08. 2017 года была в очередном трудовом отпуске. 6.02.2018 я ухожу в декретный отпуск. Могу ли я взять очередной трудовой отпуск перед декретом (когда и на сколько дней)?
Добрый вечер. Да вы можете взять очередной трудовой отпуск это гарантируется трудовым кодексом в качестве гарантий беременным женщинам.
Спросить
Здравствуйте! Можете. Ст.260 ТК РФ
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.Спросить
Декретный отпуск накладывается на очередной отпуск, потеряю ли я в деньгах в очередном отпуске или декретном? Брать очередной отпуск раньше поздно. Иогу ли я полностью получить отпускные и декретные в случае наложения?
В 2013 году в июне месяце была в очередном отпуске. В августе забеременела, в феврале ушла в декретный отпуск. Очередной отпуск перед декретным не брала. Имею ли право на отпуск за 2014 год после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет? Могу ли получить компенсацию за неиспользованный отпуск?
Я нахожусь в трудовом отпуске до 7 апреля. Затем плюсуется больничный из 6 дней, который выпал на период отпуска. Выходить на работу мне 14 апреля. А с 20 апреля я ухожу в декретный отпуск. Объявленные нерабочими дни должны приплюсоваться к моему отпуску? Спасибо!
Здравствуйте, Роструд разъяснил порядок оплаты рабочих дней с 30 марта по 3 апреля 2020 года, объявленных Президентом РФ нерабочими в связи с коронавирусом Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 года N 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней" Сообщается, в частности, что наличие в календарном месяце (март, апрель 2020 года) нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы работникам. Работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере. Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается. Нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере. Вопросы, связанные с прекращением работы работников, работающих вахтовым методом, решаются по соглашению сторон трудовых отношений. Кроме того, Роструд напоминает, на работников каких организаций не распространяется введение указанных нерабочих дней.
Спросить
Здравствуйте! Да ни карантина к отпуску не при соединяются.
Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается. Нерабочий день не относится к выходным.
СпроситьЯ была в очередном отпуске с 7 июля 2008 года. А с января 2009 года я ухожу в декретный отпуск. Положен ли мне ещё очередной отпуск перед декретным? Заранее благодарю!
Уважаемая Александра, если у Вас еще остался неиспользованный отпуск (или его часть) за предыдущее время работы, то Вы вправе в соответствии со ст. 260 ТК его использвоать или получить за него денежную компенсацию в соответствии со ст. 126 ТК РФ.
СпроситьМуж был в отпуске в 2014 году в мае. В 2015 пошел в очередной отпуск в феврале. После окончания отпуска написал заявление об уходе. Бухгалтерия насчитала возврат денежных средств за использованный отпуск в размере полученных ранее отпускных. Правомерны ли действия бухгалтерии?
Учитывается ли очередной оплачиваемый отпуск при расчете среднего заработка, т.е. если я была в очередноv отпуске перед декретным отпуском, будут ли его учитывать при расчете декретных и входит ли очередной оплачиваемый отпуск в трудовой стаж?
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 11 апреля 2003 г. N 213
"Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" при исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если за работником сохранялся средний заработок (в том числе и во время ежегодного оплачиваемого отпуска).
Период нахождения в ежегодном отпуске включается в трудовой стаж, поскольку отпуск не прерывает Вашего договора с работодателем, а отпускные выплачиваемые Вам также как и ежемесячная зарплата облагаются налогами, в том числе на накопительную и страховую части пенсии.
С уважением Владимир Рыков.
СпроситьСкажите пожалуйста, когда я могу взять очередной отпуск после отпуска по уходу за ребенком, если до декрета была в очередном отпуске?
Здравствуйте! Если у вас не осталось дней отпуска, неиспользованных до ухода в декрет, тогда следующий отпуск у вас наступит согласно графику отпусков.
СпроситьС 9 января 2017 года я ухожу в декретный отпуск. Работаю в организации с 13 февраля 2013 года. Использовала очередной отпуск: в июле 2014, августе 2015, и августе 2016, в отделе кадров сказали, что отпуска использованы по период февраль 2016 года. Может ли отказать директор в очередном отпуске перед декретным?
