Правомерность приказа руководителя о простое с 01.05.2016 года

• г. Курск

Руководитель издает приказ о простое от 25.05.2016 года. А в тексте пишет: считать время простоя с 01.05.2016 года. Приказ правомерен?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Приказ не правомерен, ибо о простое должны предупредить заранее.

Когда будут знакомить с приказом под подпись, проставте реальную дату ознакомления. Так же можете обратиться в инспекцию по труду и прокуратуру.

Но помните, любое обращение, может привести к разногласиям с работодателем и как следствии увольнении.

С уважением, Барановский Сергей!

Спросить