Может ли работодатель требовать оплаты задолженности по проездным билетам после увольнения?

30.05.2016, 00:40

• г. Петропавловск-Камчатский

Имеет ли работодатель право требовать оплаты якобы имеющейся у меня задолженности по оплате проездных билетов за 2013 год (а именно аванс полученный на приобретение билетов был больше на несколько тысяч, чем стоимость билетов), если я уволилась с данного предприятия в декабре 2015 года, со мной был произведен окончательный расчет, сумма выплаченная мне при увольнении в несколько раз превышала сумму "моей задолженности", т.е. в принципе им ничего не мешало удержать с меня эту сумму за те два года, которые я ещё работала или вычесть из окончательного расчета. В бухгалтерии не говорили об этом ни слова. Письмо о наличии задолженности прислали уже в мае 2016.

Читать ответы (1)

Окончательный расчет
Письмо о задолженности
Наличие задолженности

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Варгина К.В. 4.6

30.05.2016, 00:53,

г. Москва

Уважаемая Анастасия!

Это ошибка бухгалтерии. Если аванс превысил фактические расходы, то в ближайшую зарплату бухгалтерия обязана была у Вас удержать образовавшуюся задолженность. А тем более надо было удержать эту задолженность из окончательного расчета.

Вносить деньги или не вносить - это Ваше право.

Если работодатель считает, что Вы остались должны, то пусть обращается в суд. И суд рассудит.

Удачи!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 94 из 47 432 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли работодатель требовать оплаты задолженности по проездным билетам после увольнения?

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов