Пропажа дела на работе - могут ли возникнуть негативные последствия?

03.06.2016, 22:12

• г. Брянск

У меня куда-то пропало дело на работе (До ухода на больничный оно было (больничный был с 20.05.2016 г по 27.05.2016 г.), а когда вышла с больничного увидела такую картину: дела на выплату ежемесячного пособия от 1.5 до 3-х лет гражданам пострадавшим от ЧАЭС находятся то у зама, то у других сотрудников, то у моего начальника одела. Видели те они помогали делать выплату на июнь месяц. А я теперь не могу найти дело организации, все пересмотрела, у сотрудников кто брал спросила... итог его нет. А я помню оно было! Так вот подскажите, могут ли меня заставить написать объяснительную о пропажи дела и на меня завести дело о пропажи дела? Мой кабинет проходной... Я ведущий специалист данного отдела. Работаю 2.5 месяца (еще на испытательном сроке).

Читать ответы (1)

Выплата ежемесячного пособия
Выплата пособия до 3 х лет
Выплата пособия до 3 лет

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

04.06.2016, 09:37,

г. Москва

Здравствуйте. Все очень просто. Согласно принципов разумности, основ делопроизводства и т.д., дело и любой документ, за который несет ответственность определенное количество специалистов, передается, выносится из кабинета - только с листком временной выдачи/передачи дела.

Нет, заставить Вас не могут. Если делопроизводство в организации не налажено, то придется самим искать и ничего с этим не поделать.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 48 из 47 432 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Пропажа дела на работе - могут ли возникнуть негативные последствия?

Брянск - онлайн услуги юристов