Уволенный сотрудник фирмы Комус не получает выплаты по трудовому договору - есть ли шанс обратиться за деньгами в суд?

08.06.2016, 01:25

• г. Домодедово

Хочется у вас узнать, мой молодой человек работал в фирме комус около 2 х лет, по трудовому договору. На данный момент его уволили. Сначало ему сказали, что его сокращают, и зарплату выдадут позже, т.к. денег в бухгалтерии нет. Мы ждем. А ему еще должны были заплатить 10.000 за прошлый месяц, т.к. не правильно сделали расчет+ еще за пол месяца работы. Молодой человек снова пошел за расчетом и опять ему говорят, ждите. Мы снова ждем. Он приходит в третий раз и ему говорят, что деньги забрал их бригадир, что бы после, ее выдать сокращенным сотрудникам, но деньги он так и не выдал. Руководство сказало, что будем разбираться, ждите. Он снова пошел за деньгами, и ему говорят, мы вам ничего не выдадим. Вы по договору уволены без выплаты заработной платы. И уже они говорят, что он уволен за проф. Непригодность, а не сокращен. Хотя до этого все это время, на протяжении 10-15 дней, речь шла только о сокращении. И еще, ему на руки не выдавали договор, и сейчас по его просьбе, так же его не выдают. Скажите, пожалуйста, это законно? И есть ли шанс получить свои деньги?

Читать ответы (1)

Выплата заработной платы
2 трудовых договора
Выплата заработной

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Косоруков А.С. 4.4

08.06.2016, 01:27,

г. Родники

ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Уволенный сотрудник фирмы Комус не получает выплаты по трудовому договору - есть ли шанс обратиться за деньгами в суд?

Домодедово - онлайн услуги юристов