Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Необходимость прохождения ревизии в случае увольнения работника перед отпуском

08.06.2016, 18:07
• г. Ханты-Мансийск

Если я ушла в отпуск и перед отпуском на работе мы провели ревизию, а во время отпуска я пришла написала заявление на увольнение, не проходя за прилавок. Должна ли я проходить ревизию, по причине увольнения? Ведь, меня не было во время отпуска и уже не будет на рабочем месте. Если что-то пропало, я не несу ответственность, ревизия прошла хорошо.

Читать ответы (1)
Увольнение во время отпуска
Не несет ответственности
Заявление на увольнение
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Если Вы не выходили на работу и не обслуживали ТМЦ, то ревизию не нужно проводить. Никакой ответственности по после увольнения не несете.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги