Как получить оставшуюся часть компенсации по сокращению сотрудникам банкротного предприятия - сроки и порядок действий
Возникла след. Ситуация: увольнение по сокращению, предприятие банкрот. 10 мая уволили, выплатили вых. пособие за 1 месяц и чать компенсации за неиспользованный отпуск. Ходят слухи, что выплат больше не будет. Как получить оставшуюся часть компенсации. Какой срок исковой давности для обращения в суд в этом случае - 1 или 3 месяца. Каков порядок моих действий, стоит ли идти в трудовую или сразу в суд, или прокуратору. Проблема еще в том, что в городе подразделение, гол. организация в Москве-куда подавать исковое заявление? Прочитала про заявительный порядок рассмотрения дела-возможно? Заранее благодарю.
Обращайтесь в суд по месту нахождения подразделения--срок давности 3 месяца.
СпроситьЗдравствуйте, Ольга.
Вам следует обращаться с исковым заявлением в суд и решать вопрос в судебном порядке. Если будет нужна помощь в составлении всех необходимых документов и решении Вашего вопроса, обращайтесь, буду рад вам помочь.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 21 из 47 429 Поиск Регистрация