Права беременных работниц - сколько платят пособие при угрозе выкидыша и правила перевода на легкий труд
Я работаю на птицефабрике с 22 марта этого года, за апрель я получила 11000, за май получила 3900, две недели в мае была на больничном, которые ещё не оплатили. Сейчас на 7 неделе беременности, дали направление на легкий труд, есть угроза выкидыша. Не подскажите, сколько мне должны платить по среднему и как правильно пепейти на легкий труд?
Легкий труд предоставляется на основании справки из женской консультации. Средняя зарплаты рассчитывается за период 12 мес.
ст 254 ТК РФ.
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.
Женщины, имеющие детей в возрасте до полутора лет, в случае невозможности выполнения прежней работы переводятся по их заявлению на другую работу с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе до достижения ребенком возраста полутора лет.
Спросить