Анастасия
19.01.2016, 11:02
Утеря медицинской книжки сотрудника и возможные наказания для организации
Читать ответы (3)
Работаю гл. бухгалтером. Сотрудник на словах передал, что больше работать не будет. Трудовую и медицинскую книжку не забирает, заявление об увольнении не написано, на связь не выходит. Как и на основании какого закона можно уволить сотрудника и в какие стоки?
Уволить за прогул. Трудовую книжку направить почтой заказным письмом, а расчет на карту работника.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 22 из 47 430 Поиск Регистрация
