Юлия Юрьевна
16.02.2016, 09:54
Перевод на сокращенную рабочую неделю и его отмена - влияние на размер выходного пособия и массовое сокращение работников
Читать ответы (1)
Работодатель лишает премии за не выход на работу в субботний день по трудовому договору 5 дневная рабочая неделя, но в мае вышел приказ о 6 дневки.
Здравствуйте
Если у Вас поменялся график работы, значит в субботу нужно работать, иначе могут и за прогул уволить
Спроситьдействия работодателя правомерны
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация