На какую часть, статью лучше сослаться, чтобы убедить банковских сотрудников, что такие изменения не делаются.
Вопрос следующий: Сотрудник был принят на государственное предприятие по срочному трудовому договору. Через пол года вышел приказ о переходе срочного договора в бессрочный. В банке для предоставления ипотечного кредита требуют чтобы данное изменение было отражено в трудовой книжке. На какую часть, статью лучше сослаться, чтобы убедить банковских сотрудников, что такие изменения не делаются. Спасибо за ответ.
Доброго времени суток!
Кадровой службой государственного органа обеспечивается ведение трудовых книжек гражданских служащих. Трудовые книжки ведутся в соответствии с постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225, утв. этим постановлением Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей и постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. N 69. Указанными нормативными правовыми актами следует руководствоваться и при ведении трудовых книжек гражданских служащих.
В трудовую книжку вносятся сведения о гражданском служащем, замещаемых им должностях гражданской службы, переводе в другие государственные органы или организации, об увольнении гражданского служащего, основаниях прекращения или изменения служебного контракта, а также сведения о поощрении и награждении за гражданскую службу.
Думается, что по мимо приказа о переводе с срочного контракта на бессрочный, должно быть соглашение к контракту.
и на основании этого соглашения запись в трудовой книжке.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация