Людмила
29.11.2017, 17:18
Расчет отпуска и причины удержания дней - нужна консультация
Читать ответы (1)
Какой год (календарный или рабочий) мы должны брать для предоставления оплачиваемых дней за работу без больничного листа.
Это должно быть отражено в Ваших локальных внутренних документах компании.. указывайте любой год
СпроситьКак пропишите в коллективном договоре.
СпроситьЭто Вам смотреть в локальном нормативном акте Вашей организации. ТК РФ не устанавливает такого основания для предоставления дополнительного оплачиваемого отпуска "за работу без больничного".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация