Ольга
24.12.2010, 21:16
Необходимо ли учитывать премии при определении среднего заработка для оплаты отпуска?
Читать ответы (1)
Трудовой спор. Организация резервирует ежемесячную премию которая является частью зарплаты несколько месяцев, а после выплачивая все за один месяц не учитывает при расчете среднего заработка все выплаты. Мотивирует что нужно учитывать не более одной премии за месяц. В итоге средний заработок не такой большой, а выплаты за отпуск и другие дни по среднему за год меньше порядка 50 000 рублей, может больше. Нужен совет (ссылка на закон) как отстоять свои деньги.
Пожалуйста учитывайте разницу во времени, город ХАБАРОВСК!
С уважением, Игорь Васильевич.
изучите ст.139 ткрф и постановление 922 от 24.12.2007г.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 65 из 47 431 Поиск Регистрация