Виктор Григорьевич
22.03.2017, 12:29
Может ли работник обжаловать приказ о дисциплинарном взыскании при нахождении на больничном без уведомления работодателя?
Читать ответы (4)
В период моей временной нетрудоспособности работодатель оформил два приказа о применение дисцыплинарного взыскания. Первый дата приказа 24.06 второй 01.07 приказы мне были обьявлены в день когда я находилась на больничном.
Вопрос правомерны ли действия работодателя и можут данные приказы послужить основанием для моего увольнения?
Приказы неправомерны.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация