Основание для получения премии за отработанные полгода при переходе на ту же должность - требуемые документы.

30.06.2016, 23:24

• г. Ростов-на-Дону

Уточните, пожалуйста, на основании каких документов (Закон, статья, распоряжение и т.д.) я имею право получать премию (показатели эффективности) за отработанные полгода в первой школе при переходе в другую школу на ту же должность? Спасибо.

Читать ответы (1)

На основании каких документов
Переход в другую школу
Распоряжение о премии

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Балахтин Ф.В. 4.6

30.06.2016, 23:32,

г. Новороссийск

Порядок и размер премирования регулируется локальным документом организации, например положением о премировании, которое должно быть в наличие в вашего работодателя. По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Ст. 62 ТК РФ.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 78 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Основание для получения премии за отработанные полгода при переходе на ту же должность - требуемые документы.

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов