Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Дискриминация при возвращении на работу после отпуска по уходу за ребёнком - как изменить ситуацию законным путём?

04.07.2016, 06:50
• г. Иркутск

Решила выйти на работу после отпуска по уходу за ребёнком до полутора лет. Директор поставил меня продавцом на мизерный процент, а на место, где я работала до декрета взяли пенсионера. Подскажите правомерно ли, что я, оформленный сотрудник, работаю на проценте, а неоформленный пенсионер на том месте, где должна работать я? Как можно изменить ситуацию законно?

Читать ответы (1)
На работу после отпуска
Где работать пенсионеру
Работа пенсионера
Ответы на вопрос (1):

Обратитесь в трудовую инспекцию с жалобой

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги