Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли потребовать отпуск в летнее время на предприятии без графика отпусков и статья ТК, на которую сослаться?

04.07.2016, 11:53
• г. Архангельск

На предприятии мужа нет графика отпусков. Можно ли ему потребовать отпуск в летнее время если у нас двое детей до 14 лет? На какую статью ТК ему сослаться, если он может взять отпуск?

Читать ответы (1)
Отпуск в летнее время График отпусков Можно ли отпуск Отпуск летом
Ответы на вопрос (1):

Добрый день! На усмотрение работодателя

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Архангельск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валентина
04.07.2016, 11:08

На предприятии мужа нет графика отпусков. Можно ли ему потребовать отпуск в летнее время если у нас двое детей до 14 лет?

На предприятии мужа нет графика отпусков. Можно ли ему потребовать отпуск в летнее время если у нас двое детей до 14 лет?
Читать ответы (3)
Алексей Анатольевич
28.04.2014, 12:19

Возможно ли для папы ребенка-инвалида взять отпуск вне установленного графика и по какой статье это осуществляется

Может ли папа ребенка-инвалида взять свой ежегодный отпуск, раньше установленного графика отпусков, установленного на предприятии на год. То есть хочет взять в мае, если отпуск по графику на октябрь. Если да то, согласно какой статьи.
Читать ответы (1)
Дмитрий
15.06.2005, 13:53

Дайте пожалуйста ответ и будте добры и укажите статьи "трудового кодекса" на которые можно сослаться.

В графике отпусков стоит дата начала моего отпуска согласованная с руководством предприятия. В договоре заключенным со мной на данном предприятии указано, что отпуск предоставляется работнику в соответствии с графиком отпусков на предприятии. Мой не посредственный руководитель не разрешает мне идти в отпуск, обосновывая это тем, что она сама собирается в отпуск, но ведь график подписан выше стоящим руководством и ей непосредственно. Имеет ли она право отказать мне в отпуске? Дайте пожалуйста ответ и будте добры и укажите статьи "трудового кодекса" на которые можно сослаться. С уважением, Дмитрий.
Читать ответы (1)
Ольга
28.11.2018, 00:13

Отпуск для супруга в летнее время - свои права и возможности

Я нахожусь в декретном отпуске, у меня двое детей, которым 3 мес. Положен ли отпуск моему супругу в летнее время, если да, то напишите пожалуйста статью на которую можно операться при распределении отпусков на работе.
Читать ответы (1)
Александр
24.11.2014, 13:28

Не устраивает время отпуска по графику на предприятии

На предприятии уже составлен график отпусков на следующий год. Меня не устраивает время отпуска - зимний месяц. График я не подписал. У меня трое несовершеннолетних детей. Как я могу пойти в отпуск не по графику?
Читать ответы (1)
Анна
21.04.2014, 10:23

Отказ в отпуске в летнее время без замены - правомерные действия работодателя?

У меня двое несовершеннолетних детей (8 лет и 1.5 года). Мой работодатель отказывает мне в отпуске в летнее время, если меня никто не будет заменять. А заменить меня некому, я единственный финансист в организации. В графике отпусков меня нет, график отпусков составлялся без меня, на тот момент я еще не работала. Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Олеся
05.03.2018, 09:03

Возможно ли получить компенсацию стоимости путевки, если работодатель отказывает в предоставлении отпуска без причины?

Работодатель не предоставляет очередной отпуск согласно графику отпусков (без причины). На время отпуска заранее взяты путевки к отпуску. Можно ли рассчитывать на возмещение стоимости путевки работодателем в случаи отказа от предоставления отпуска. И по каким причинам могут мне отказать в отпуске. Подскажите статью.
Читать ответы (2)