Травму на работе получила в кофейне - несчастный случай и отказ в оплате медицинских расходов
Я на работе в кофе получила травму руки мыла посуду тарелка была лопнутая начальству говорилось об этом не однократно и так получилось что тарелка разломилась прямо в руках и порезала запясть повреждения были вен и сухожилья... начальство испугалось ответственности и по просили меня не писать и не говорить что травму получила на работе сказали что выплатят так все и больничный тоже по просили не брать 17 дней у меня все заживало и вот пришло время оплаты и мне заплатили только за мои рабочие дни а за травму ни чего не платят что мне делать так как сухожилия срослись не правильно и теперь болит палец.
Нужно требовать составления акта о несчастном случае и доказывать, что травма произошла на рабочем месте.
СпроситьМуж получил травму (сломал палец) на работе. По возвращению с работы обратился в травм пункт. Чтобы не было лишних вопросов на работе, оформил бытовую травму. Начальству известно о том, что травма производственная. Муж сегодня сдал больничный лист, где было указано ТРАВМА. Теперь требуют объяснительную, а иначе они не могут сдать больничный лист для оплаты. Правы ли они? как поступить в данной ситуации? Заранее благодарна.
Уважаемая Инна, г.Сургут!
Требования работодателя о представлении Объяснительной являются правомерными.
Кроме этого, я советую вашему мужу указать в Объяснительной записке, что травма получена на производстве при выполнении работы, т.к. неизвестно как в дальнейшем отразится данная травма на его здоровье.
Желаю успехов Владимир Николаевич
г.Уфа 18 мая 2010г
16:20 уф.вр.
СпроситьПж) два месяца назад при исполнении получил травму, больничный лист оформлен на неделю. Разу после травмы обратился в травму диагноз частичный порыв акс, травматолог мвд поставил диагноз ушиб, все на основании двух снимков рентген. Через два месяца боли не ушли снова оформил больничный на неделю, сделал мрт, диагноз - МР признаки частичного повреждения сухожилия надостной мышцы, частичного минимального повреждения суставной губы в передних отделах - импичмент синдром 1-2 ст. , минимальные интралигаментозные повреждения сухожилья дельтовидной мышцы. Будели данный случай относиться в страховому?
Что делать? Год назад получил травму руки (порезал болгаркой предплечье, повреждены нервы, артерии, вены, сухожилия,) операция прошла успешно, но нервная система ещё не до конца востановилась. Как поменять категорию в военника, всё документы от врачей на руках.
Получил на работе производственную травму, в результате чего сломал палец на ноге, мне начальство говорит какой больничный будешь брать, сказали что разница между бытовым и производственным разницы нет, взял бытовой, потом узнаю что за производственный должны платить больше чем за простой, подскажите пожалуйста, что мне теперь делать?
Брат получил травму на станке: сломана рука, порваны сухожилия. Работал у них более 8 месяцев. Прошло 5 дней, пработадатели пытаются оформить как бытовую травму. Что делать? Боюсь у работадателя все может получится как он хочет...
Нужно настаивать на оформлении травмы как производственной. Это сделать несложно. ОБратитесь к юристу по месту жительства, если испытываете затруднения по этому вопросу.
Спросить
Добрый день Семен, если работодатель будет пытаться это делать, пишите жалобу в трудовую инспекцию и не затягивайте, в судебном порядке тоже можно будет оспорить этот факт.
Спросить
Здравствуйте, Семен. Обратитесь для в начала инспекцию по труду, изложите все обстоятельства и попросите провести расследованием скрытого несчастного случая на производстве. Также Вы можете обратиться в прокуратуру с заявлением о проверки законности действий работодателя. После получения официального ответа из данных органов у Вас появятся весомые аргументы для обращения в суд. Где можно потребовать возмещения всех затрат на лечение, а также компенсацию морального вреда.
Спросить
Как получить компенсацию за травму, полученную вне рабочего места и без официального трудоустройства
Получил травму. Порезал сухожилия на руке и сломал пальцы. Официально не устроен. В момент травмы находился в састоянии шока попросили не указывать что получил травму на производстве. Что делать.
Меня зовут Анжелика, мне 19 лет. Я работала в магазине, не официально, без договора. На работе я получила серьезную травму руки в споткнулась об коробку, зацепила стойку с водкой (перерезала локтевые сухожилия, нервы, вену) вследствие чего рука сейчас не работает. Обратилась к начальству с просьбой оплатить хотя бы половину суммы больничного. Мне отказали, сказав, что я работала не официально, и это моя вина в том, что я не устроилась официально. Что мне делать?
С чего начать, чтобы переделать бытовую травму на производственную? Так как была получена травма на работе, а начальство заставило делать больничный как бытовая травма.
Здравствуйте, с посещения травпункта и сообщении им где и в какое время вами была получена травма!
Спросить
Через суд можете попробовать, но так как сам факт получения травмы на производстве не был зафиксирован и прошло куча времени, шансов не много.
СпроситьЗдравствуйте. Идите в травмпункт
___________________________________________________________________
Я смогу решить Вашу проблему! Консультации только платные!
Эл. почта hatshipsut1988@mail.ru
Спросить
Добрый день. Сначала вам надо обратитесь в Трудовую инспекцию, потом в суд об установлении факта несчастного случая на производстве. Там как раз пригодятся ваши свидетели. Сроков исковой давности по таким делам нет.
Спросить
Добрый день! Напрасно Вы оформили травму как бытовую, теперь переделать будет очень сложно. Можно начать с написания жалобы в Прокуратуру и Департамент по охране труда и сообщить, что травма была оформлена как бытовая под давлением работодателя, далее следует подготовить доказательства того, что травма производственная (показания свидетелей, заключение медэкспертизы и т.п.).
СпроситьЗдравствуйте, если есть такая возможно то да. Так как потом будет сложно, что либо взыскать с работодателя, так как травма была получена не по месту работы. Претензия и суд.
СпроситьДобрый день. Вам нужно написать заявление работодателю о факте производственной травмы и проведении расследования. В случае бездействия работодателя Вам необходимо обратиться в Государственную трудовую инспекцию. И последний вариант это обращение в суд об установлении факта несчастного случая на производстве.
Спросить
А если уже прошло 3 месяца, но до сих пор на больничном? (так как улучшений нет) Можно ли доказать просто свидетелями, их словами, то есть работники, которые были в эту смену на рабочем месте, и была вызвана скорая помощь на рабочее место.
Спросить
Доказательства - свидетельские показания и справка со станции скорой помощи о вызове по месту работы.
Спросить
